Постановление Московской областной Думы от 2 сентября 2016 г. N 19/173-П "О внесении изменения в Положение об условиях оплаты труда работников Московской областной Думы, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области"

Московская областная Дума постановила:

1. Внести в Положение об условиях оплаты труда работников Московской областной Думы, занимающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области, утвержденное постановлением Московской областной Думы от 19.12.2013 N 61/72-П (с изменениями, внесенными постановлениями Московской областной Думы от 26.06.2014 N 36/94-П, от 14.05.2015 N 26/127-П, от 19.11.2015 N 20/146-П) следующее изменение:

пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Стаж работы, дающий право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (далее - стаж работы), исчисляется работникам в соответствии с Законом Московской области N 164/2008-ОЗ "Об исчислении стажа государственной гражданской службы Московской области и муниципальной службы в Московской области".

В стаж работы, помимо периодов службы (работы), включаемых в стаж государственной гражданской службы Московской области, включаются периоды работы:

в органах государственной власти Московской области, государственных органах Московской области на должностях, не относящихся к должностям государственной гражданской службы Московской области, государственным должностям Московской области;

в органах местного самоуправления и избирательных комиссиях муниципальных образований Московской области на должностях, не относящихся к муниципальным должностям, должностям муниципальной службы в Московской области.

При исчислении стажа работы в него не включаются периоды трудовой деятельности по рабочим профессиям.

В стаж работы на основании распоряжения Председателя Московской областной Думы могут засчитываться периоды работы на отдельных должностях руководителей и специалистов в организациях, опыт и знание работы в которых необходимы для выполнения должностных обязанностей в соответствии с должностной инструкцией. При этом периоды работы на указанных отдельных должностях в совокупности не должны превышать пяти лет.".

2. Настоящее постановление вступает в силу с момента его принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2014 года.

Председатель Московской областной Думы

И.Ю. Брынцалов