Приложение N 3

Приложение N 3 к Постановлению администрации
муниципального образования
Люберецкий муниципальный район Московской области
___________ N __________

"4.8. Ежемесячные надбавки за использование в работе современных методов и моделей образовательных и инновационных технологий к ставкам заработной платы (должностным окладам), (далее - надбавка) следующим категориям работников:

- педагогическим работникам, работающим в дошкольных группах муниципальных дошкольных образовательных организаций, реализующих образовательную программу дошкольного образования, - в размере 10 процентов;

- руководителям (заведующим) и их заместителям муниципальных дошкольных образовательных организаций - в размере 40 процентов;

- педагогическим работникам муниципальных общеобразовательных организаций - в размере 5 процентов;

- педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций дополнительного образования, реализующих дополнительные общеобразовательные программы, - в размере 20 процентов.

4.9. Педагогическим работникам образовательных организаций, реализующих основные общеобразовательные программы - образовательные программы начального общего, основного общего, среднего общего образования, устанавливается денежное вознаграждение из расчета 1000 рублей за выполнение функций классного руководителя (далее - вознаграждение):

в классах (классах-комплектах) с наполняемостью 25 человек;

в классах (классах-комплектах) для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья - с наполняемостью, определяемой в соответствии с утвержденными санитарно-эпидемиологическими требованиями к условиям и организации обучения и воспитания в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по адаптированным основным общеобразовательным программам для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья.

Для классов (классов-комплектов) с наполняемостью меньше установленной наполняемости размер вознаграждения уменьшается пропорционально численности обучающихся.

На установленные размеры вознаграждения не начисляются другие виды выплат и надбавок.

Право на получение вознаграждения имеют педагогические работники, на которых приказом руководителя организации возложены функции классного руководителя.

Вознаграждение выплачивается ежемесячно в сроки, установленные для выплаты заработной платы.

Вознаграждение выплачивается при одновременном сохранении надбавок и доплат за классное руководство педагогическим работникам.".