Приложение. Изменения, вносимые в постановление Правительства Республики Коми от 16 сентября 2008 г. N 250 "Об оплате труда работников государственных учреждений Республики Коми государственной службы занятости населения"

Приложение
к постановлению Правительства
Республики Коми
от 26 октября 2016 г. N 497

Изменения,
вносимые в постановление Правительства Республики Коми от 16 сентября 2008 г. N  250 "Об оплате труда работников государственных учреждений Республики Коми государственной службы занятости населения"

В постановлении Правительства Республики Коми от 16 сентября 2008 г. N 250 "Об оплате труда работников государственных учреждений Республики Коми государственной службы занятости населения":

ГАРАНТ:

Положения пункта 1 настоящего приложения вступают в силу с 1 января 2017 г.

1. В подпункте 4 пункта 1 слова "руководителя и заместителей руководителя" заменить словами "руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера".

ГАРАНТ:

Положения пункта 2 настоящего приложения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2016 г.

2. Дополнить пунктом 3.1 следующего содержания:

"3.1. Установить, что должностные оклады, оклады (ставки заработной платы) и почасовая оплата труда работников государственных учреждений Республики Коми государственной службы занятости населения, относящихся по своим функциональным обязанностям к работникам образования, устанавливаются в размерах, утвержденных соответственно приложениями N 1 и N 7 к постановлению Правительства Республики Коми от 22 октября 2007 г. N 241 "Об оплате труда работников государственных образовательных организаций Республики Коми".".

3. В выплатах стимулирующего характера работникам государственных учреждений Республики Коми государственной службы занятости населения, утвержденных постановлением (приложение N 3):

1) абзац седьмой пункта 3 исключить:

2) пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Руководителям центров занятости населения Республики Коми ежемесячная надбавка за интенсивность, высокие результаты работы, качество выполняемых работ и премии по результатам работы устанавливаются приказом Министерства труда, занятости и социальной защиты Республики Коми (далее - Министерство) с учетом достижения показателей государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ), а также иных показателей эффективности деятельности центра занятости населения Республики Коми и его руководителя в пределах утвержденного планового фонда оплаты труда центра занятости населения Республики Коми.

Показатели эффективности деятельности центра занятости населения Республики Коми и его руководителя, в соответствии с которыми устанавливаются выплаты стимулирующего характера руководителям центров занятости населения Республики Коми, указанные в настоящем пункте, определяются Министерством.".

ГАРАНТ:

Положения пункта 4 настоящего приложения вступают в силу с 1 января 2017 г.

4. Порядок регулирования уровня заработной платы руководителя и заместителей руководителя государственного учреждения Республики Коми государственной службы занятости населения, утвержденный постановлением (приложение N 4), изложить в редакции согласно приложению к настоящим изменениям.

5. В порядке формирования планового фонда оплаты труда государственных учреждений Республики Коми государственной службы занятости населения, утвержденном постановлением (приложение N 5):

дополнить пунктом 2.1 следующего содержания:

"2.1. Фонд оплаты труда центров занятости населения Республики Коми, сформированный за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, направляется на выплату заработной платы работникам центров занятости населения Республики Коми, непосредственно оказывающим платные услуги, а также на осуществление выплат стимулирующего характера указанным работникам.

Выплаты стимулирующего характера работникам центров занятости населения Республики Коми за счет средств, поступающих от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, устанавливаются в соответствии с приложением N 3 к настоящему постановлению.".