Приложение 11. Порядок обращения гражданина, замещавшего в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации должность государственной гражданской службы Республики Коми, государственного гражданского служащего Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказания услуги) на условиях гражданско-правового договора

Приложение 11

Порядок
обращения гражданина, замещавшего в Постоянном представительстве Республики Коми при Президенте Российской Федерации должность государственной гражданской службы Республики Коми, государственного гражданского служащего Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации, о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказания услуги) на условиях гражданско-правового договора
(утв. приказом Постоянного представительства Республики Коми при Президенте Российской Федерации от 31 октября 2016 г. N 92)

1. В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" (далее - Федеральный закон N 273-ФЗ) гражданин, замещавший должность государственной службы, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после увольнения с государственной службы имеет право замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного служащего, с согласия соответствующей комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных служащих и урегулированию конфликта интересов.

2. Обращение о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работ (оказание услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), если отдельные функции государственного (административного) управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего (далее - обращение), подается гражданином, замещавшим в Представительстве должность государственной гражданской службы Республики Коми, включенную в перечень должностей, утвержденный приказом Представительства (далее - Перечень), либо государственным гражданским служащим Представительства, замещающим должность государственной гражданской службы Республики Коми, включенную в Перечень, и планирующим свое увольнение с государственной гражданской службы Республики Коми (далее соответственно - гражданин, государственный гражданский служащий), до заключения трудового договора на замещение должности в организации либо на выполнение в данной организации работ (оказание услуг) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров).

Обращение подается:

гражданином, замещавшим должность заместителя руководителя Представительства, государственным гражданским служащим, замещающим должность заместителя руководителя Представительства, по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку;

гражданином, государственным гражданским служащим, за исключением лиц, указанных в абзаце третьем настоящего пункта, по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.

3. Поступившее в Представительство обращение гражданина, регистрируется отделом правового, кадрового и организационного обеспечения не позднее следующего рабочего дня с момента поступления.

Обращение государственного гражданского служащего подается в отдел правового, кадрового и организационного обеспечения.

4. Отдел правового, кадрового и организационного обеспечения осуществляет рассмотрение обращения, по результатам которого в течение 5 рабочих дней со дня поступления обращения готовится мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона N 273-ФЗ.

5. Уполномоченные сотрудники отдела правового, кадрового и организационного обеспечения имеют право проводить собеседование с гражданскими служащими, подавшими обращение, получать от них письменные пояснения, а руководитель Представительства вправе направлять в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

6. Поступившие обращения граждан, замещавших в Представительстве должность заместителя руководителя Представительства, а также гражданского служащего, замещающего должность заместителя руководителя Представительства, с мотивированным заключением и другими материалами в течение 7 рабочих дней с даты поступления обращения направляются отделом правового, кадрового и организационного обеспечения председателю президиума Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Республике Коми (далее - председатель Президиума) для рассмотрения.

В случае направления в рамках предварительного рассмотрения обращения запросов в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации обращение, а также мотивированное заключение и другие материалы представляются председателю Президиума в течение 45 дней со дня поступления обращения. Указанный срок может быть продлен руководителем Представительства, но не более чем на 30 дней.

7. Обращения, за исключением обращений лиц, указанных в абзаце третьем пункта 2 настоящего Порядка, с мотивированным заключением и другими материалами в течение 7 рабочих дней с даты поступления обращения направляются председателю Комиссии Представительства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Коми (далее соответственно - Комиссия, председатель Комиссии) для рассмотрения.

В случае направления в рамках предварительного рассмотрения обращения запросов в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации обращение, а также мотивированное заключение и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения. Указанный срок может быть продлен руководителем Представительства, но не более чем на 30 дней. Комиссия рассматривает обращение и принимает по нему решение в порядке, установленном Положением о Комиссии Представительства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Коми и урегулированию конфликта интересов.

8. Обращение, поступившее на рассмотрение председателю Комиссии, в день поступления регистрируется секретарем Комиссии в журнале регистрации заявлений граждан, замещающих (замещавших) должности в Представительстве, для рассмотрения комиссией Представительства по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Коми и урегулированию конфликта интересов.