Постановление Администрации муниципального района "Прилузский" Республики Коми от 31 мая 2017 г. N 543 "О внесении изменений в постановление администрации муниципального района "Прилузский" от 10 мая 2016 года N 338 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций" (утратило силу)

Постановление Администрации муниципального района "Прилузский" Республики Коми
от 31 мая 2017 г. N 543
"О внесении изменений в постановление администрации муниципального района "Прилузский" от 10 мая 2016 года N 338 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций"

В соответствии с постановлением Правительства Республики Коми от 22 октября 2007 года N 241 "Об оплате труда работников государственных образовательных организаций Республики Коми", решением Совета муниципального района "Прилузский" от 26 ноября 2004 N 3 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений, финансируемых из бюджета муниципального образования "Прилузский район" и руководствуясь методическими рекомендациями Министерства образования, науки и молодежной политики Российской Федерации от 20 июня 2013 года N АП-1073/02 "О разработке показателей эффективности деятельности государственных (муниципальных) учреждений в сфере образования их руководителей и отдельных категорий работников", в целях усиления заинтересованности руководителей и специалистов муниципальных образовательных организаций муниципального района "Прилузский" (далее - муниципальные образовательные организации) в повышении эффективности труда, улучшения качества оказываемых ими услуг и роста квалификации специалистов, эффективного стимулирования работников муниципальных образовательных организаций, администрация муниципального района "Прилузский" постановляет:

1. Внести в постановление администрации муниципального района "Прилузский" от 10 мая 2016 года N 338 "Об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций" (далее - Постановление) следующие изменения:

1.1 Пункт 3 Постановления изложить в следующей редакции: "3. Установить учителям муниципальных организаций образования, реализующих программу начального общего, основного общего и среднего общего образования, ежемесячные доплаты по итогам прошедшего учебного года на период с 1 сентября по 31 мая следующего учебного года:

1) за подготовку призеров Республиканского этапа олимпиады школьников - в размере 2500 рублей за каждого призера;

2) за подготовку победителей Республиканского этапа олимпиады школьников и призеров Всероссийского этапа олимпиады школьников - в размере 3200 рублей за каждого победителя;

3) за подготовку победителей Всероссийского этапа олимпиады школьников - в размере 5300 рублей за каждого победителя.

Действие настоящего пункта распространяется также на иных работников, указанных в настоящем пункте муниципальных образовательных организаций, ведущих часы педагогической работы на основании тарификации;"

1.2. В приложении 3 к Постановлению:

1) в пункте 1:

а) подпункт 4 изложить в следующей редакции: "4. Доплаты молодым специалистам образовательных организаций;".

б) дополнить подпунктами 5 и 6 следующего содержания:

"5) компенсация за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена;"

"6) компенсация за работу по подготовке и проведению основного государственного экзамена.".

2) в таблице пункта 4:

а) в графе 2 позиции 1 слова "Учителям, преподавателям" заменить словами "Педагогическим работникам";

б) в графе 2 позиции 6 слова ", мастера производственного обучения" исключить.

3) дополнить пунктами 11 и 12 следующего содержания:

"11. Педагогическим работникам, участвующим в проведении единого государственного экзамена, за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена осуществляется выплата компенсационного характера - компенсация за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена. Компенсация за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена осуществляется в размерах и порядке, установленных постановлением Правительства Республики Коми от 24 апреля 2014 г. N 161 "Об установлении размера и порядка выплаты педагогическим работникам, участвующим в проведении единого государственного экзамена, компенсации за работу по подготовке и проведению единого государственного экзамена.

12. Педагогическим работникам, участвующим в проведении основного государственного экзамена, за работу по подготовке и проведению основного государственного экзамена осуществляется выплата компенсационного характера - компенсация за работу по подготовке и проведению основного государственного экзамена. Компенсация за работу по подготовке и проведению основного государственного экзамена осуществляется в размере до 300 рублей за 1 день.

Выплата педагогическим работникам компенсации за работу по подготовке и проведению основного государственного экзамена осуществляется с применением районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях с учетом количества дней, в которые педагогические работники непосредственно участвовали в подготовке и проведении основного государственного экзамена на основании приказа руководителя образовательной организации об установлении компенсации за работу по подготовке и проведению основного государственного экзамена, издаваемого по результатам обработки основного государственного экзамена, в ближайший установленный локальным нормативным правовым актом образовательной организации день выплаты заработной платы, но не позднее 20 календарных дней со дня подписания приказа.".

1.3. В приложении 4 к Постановлению:

1) пункт 1 подпункт 4 изложить в следующей редакции: "4) премиальные выплаты по итогам работы;"

2) пункт 1 подпункт 5 изложить в следующей редакции: "5) выплаты по результатам ЕГЭ, за подготовку призеров, победителей олимпиады;"

3) пункт 1 дополнить подпунктом 6 следующего содержания: "6) выплаты по доведению до минимального размера оплаты труда.".

1.4. В приложении 8 к Постановлению:

1) пункт 1 изложить в следующей редакции: "1. Руководителю, заместителям руководителя, главному бухгалтеру муниципальной образовательной организации (далее - организация) устанавливается предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера организации, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения организации и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников списочного состава организации (без учета заработной платы руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера организации) (далее - коэффициент кратности) в зависимости от среднесписочной численности работников организации в следующих размерах:".

2) в наименовании графы второй таблицы слово "Среднемесячная" заменить словом "Среднесписочная".

3) пункт 2 исключить.

4) пункт 5 изложить в следующей редакции: "5. Коэффициент кратности определяется управлением образования администрации муниципального района "Прилузский", осуществляющим функции и полномочия учредителя соответствующего учреждения, в размере, не превышающем размера, установленного в пункте 1 настоящего Порядка.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня принятия и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2017 года.

3. Опубликовать настоящее постановление в бюллетене "Информационный вестник Совета и администрации муниципального района "Прилузский".

4. Контроль исполнения настоящего постановления возложить на заместителя руководителя администрации муниципального района "Прилузский" (Н.Н. Жук).

И.о. руководителя администрации муниципального района "Прилузский"

Е.В. Нестерюк