Приложение N 11. Порядок участия лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Коми в Службе Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля), на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления с разрешения руководителя Службы Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля)

Утвержден
приказом Службы Республики Коми
строительного, жилищного и технического
надзора (контроля)
от 3 октября 2017 г. N 01-01-08/117
(приложение N 11)

Порядок
участия лиц, замещающих должности государственной гражданской службы Республики Коми в Службе Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля), на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления с разрешения руководителя Службы Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля)

1. Настоящий Порядок регулирует правоотношения, связанные с участием лица, замещающего в Службе Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля) (далее - Служба) должность государственной гражданской службы Республики Коми (далее - гражданский служащий), на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости (далее - некоммерческая организация) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления с разрешения Руководителя Службы Республики Коми строительного, жилищного и технического надзора (контроля).

2. Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческими организациями в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления, представляет в отдел государственной службы и противодействия коррупции Службы (далее - Отдел) для последующего направления Руководителю Службы (в случаях его отсутствия - лицу, его замещающего) (далее - Руководитель Службы) письменное обращение о разрешении участия на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления (далее - обращение) по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

Обращение представляется до начала участия в управлении некоммерческими организациями с приложением копий учредительных документов соответствующих некоммерческих организаций.

3. Представленное гражданским служащим обращение регистрируется в день его поступления специалистом Отдела в журнале регистрации обращений о разрешении участия на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным кооперативами, садоводческим, огородническим, дачным потребительскими кооперативами, товариществом собственников недвижимости в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления (далее - журнал), который ведется по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку.

Копия обращения с отметкой о его регистрации выдается специалистом Отдела в день его поступления гражданскому служащему, представившему обращение, под роспись в журнале.

4. Журнал должен быть прошнурован и пронумерован. Запись о количестве листов должна быть заверена на последней странице соответственно подписью начальника Отдела и скреплена печатью Службы.

Журнал подлежит хранению в Службе в течение трех лет со дня регистрации в нем последнего ходатайства, после чего передается в архив.

5. Специалист Отдела в течение 2 рабочих дней со дня представления гражданским служащим обращения передает Руководителю Службы указанное обращение для его ознакомления и направления для рассмотрения в комиссию Службы по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Коми и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) (в случае если обращение представлено гражданским служащим, замещающим должность заместителя Руководителя Службы, - в президиум Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Республике Коми (далее - Президиум)).

Руководитель Службы направляет обращение в Комиссию в течение 5 рабочих дней со дня получения обращения для ознакомления.

6. Обращение по представлению Руководителя Службы рассматривается на заседании Комиссии (случае если обращение представлено гражданским служащим, замещающим должность заместителя Руководителя Службы, - на заседании Президиума) в сроки и порядке, установленные законодательством.

7. Руководитель Службы в течение 5 рабочих дней со дня поступления к нему копии протокола заседания Комиссии или Президиума рассматривает обращение и решение Комиссии или Президиума, принятое по результатам рассмотрения обращения, и принимает одно из следующих решений:

1) разрешить гражданскому служащему участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления;

2) отказать гражданскому служащему в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления, мотивировав свой отказ.

8. Основаниями для принятия решения об отказе в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления являются:

1) отдельные функции государственного управления указанной в обращении некоммерческой организацией входят в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего;

2) гражданский служащий изъявил желание участвовать в управлении некоммерческой организацией, в отношении которой в пункте 3 части 1 статьи 17 Федерального закона от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" установлен запрет на участие в ее управлении.

9. Специалист Отдела течение 5 рабочих дней со дня принятия Руководителем Службы решения, указанного в пункте 7 настоящего Порядка, письменно уведомляет гражданского служащего, представившего обращение, о принятом Руководителем Службы решении.

В случае принятия решения, указанного в подпункте 2 пункта 7 настоящего Порядка, в уведомлении указываются причины, послужившие основанием для отказа.

10. Гражданский служащий, участвующий на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления, обязан:

1) исполнять надлежащим образом должностные обязанности по месту службы в соответствии с должностным регламентом, соблюдать служебный распорядок Службы;

2) соблюдать ограничения и не допускать нарушения запретов, предусмотренных Федеральным законом от 27.07.2004 N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", в том числе:

при осуществлении участия в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления не использовать средства материально-технического и иного обеспечения Службы, другое государственное имущество, а также не передавать их другим лицам;

не разглашать или не использовать служебную информацию, ставшую известной в связи с исполнением должностных обязанностей;

не допускать публичные высказывания, суждения и оценки, в том числе в средствах массовой информации, в отношении деятельности государственных органов, их руководителей, включая решения Службы, если это не входит в его должностные обязанности;

3) участвовать в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиальных органов управления только за рамками служебного времени.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

10. В случае возникновения конфликта интересов гражданский служащий обязан принять меры по его предотвращению или урегулированию в соответствии с законодательством о противодействии коррупции.

11. В случае принятия в установленном порядке Руководителем Службы решения о разрешении участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления, гражданский служащий представляет в Отдел копии документов, подтверждающих факт его участия на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав ее коллегиального органа управления, в течение 5 рабочих дней со дня их получения.