Приказ Комитета Республики Марий Эл по туризму
от 15 августа 2016 г. N 62-П
"Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"
12 сентября 2016 г.
В соответствии с пунктом 8 Указа Президента Российской Федерации от 22 декабря 2015 г. N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" приказываю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Приказ Комитета Республики Марий Эл по туризму от 16 марта 2016 г. N 21-П "Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" признать утратившим силу.
3. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.
Председатель |
А.П. Пуртов |
Зарегистрировано в Управлении Минюста РФ по РМЭ 23 августа 2016 г.
Регистрационный N RU12000201600589
Положение
о порядке сообщении лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
(утв. приказом Комитета Республики Марий Эл по туризму от 15 августа 2016 г. N 62-П)
12 сентября 2016 г.
Приказом Комитета Республики Марий Эл по туризму от 12 сентября 2016 г. N 76-П в пункт 1 внесены изменения
1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения представителю нанимателя в лице председателя Комитета Республики Марий Эл по туризму (далее - Комитет) государственными гражданскими служащими Республики Марий Эл в Комитете (далее - гражданские служащие) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
Порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов не распространяется на лиц, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются Правительством Республики Марий Эл.
2. Гражданские служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
Приказом Комитета Республики Марий Эл по туризму от 12 сентября 2016 г. N 76-П пункт 3 изложен в новой редакции
3. При возникновении у гражданского служащего личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан незамедлительно, а в случае, если личная заинтересованность возникла в служебной командировке или вне пределов места работы, при первой возможности представить на имя председателя Комитета письменное уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, в произвольной форме или по рекомендуемому образцу согласно приложению N 1 к настоящему Положению (далее - уведомление).
4. Уведомление представляется гражданским служащим должностному лицу кадровой службы Комитета, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, либо в подразделение по профилактике коррупционных и иных правонарушений кадровой службы Комитета (далее - должностное лицо, ответственное за профилактику коррупционных и иных правонарушений) для регистрации, с предварительным ознакомлением с уведомлением своего непосредственного руководителя.
5. Уведомления подлежат обязательной регистрации в журнале регистрации уведомлений, составленном по рекомендуемому образцу согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
Листы журнала должны быть прошиты, пронумерованы и заверены печатью Комитета.
Приказом Комитета Республики Марий Эл по туризму от 12 сентября 2016 г. N 76-П пункт 6 изложен в новой редакции
6. Копия уведомления с отметкой о его регистрации выдается гражданскому служащему под роспись в журнале регистрации уведомлений либо направляется заказным почтовым отправлением с уведомлением о вручении.
7. Должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Комитете, не позднее рабочего дня, следующего за днем регистрации уведомления, докладывает председателю Комитета о поступившем уведомлении.
8. Должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Комитете, рассматривает поступившие уведомления и по результатам рассмотрения подготавливает мотивированное заключение по каждому из них.
В ходе предварительного рассмотрения уведомлений, указанное в абзаце первом настоящего пункта должностное лицо, имеет право получать в установленном порядке от гражданских служащих, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти Республики Марий Эл, государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, представляются председателю Комитета в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомлений должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Комитете.
В случае направления запросов, указанных в абзаце втором настоящего пункта, уведомления, заключения и другие материалы представляются председателю Комитета в течение сорока пяти календарных дней со дня поступления уведомлений должностному лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Комитете. Указанный срок может быть продлен председателем Комитета, но не более чем на тридцать календарных дней.
9. Председатель Комитета по результатам рассмотрения уведомления и мотивированного заключения, подготовленного должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в Комитете, принимает одно из следующих решений:
а) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;
б) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;
в) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов;
г) исключен.
См. текст подпункта "г"
10. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "б" пункта 9 настоящего Положения, в соответствии с законодательством Российской Федерации председатель Комитета принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует лицу, направившему уведомление, принять такие меры.
11. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом "в" пункта 9 настоящего Положения, председатель Комитета рассматривает вопрос о проведении в установленном порядке проверки для решения вопроса о применении в отношении гражданского служащего, направившего уведомление, мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
Приказом Комитета Республики Марий Эл по туризму от 12 сентября 2016 г. N 76-П пункт 12 изложен в новой редакции
12. В случае необходимости уведомление может быть направлено председателем Комитета в комиссию Комитета Республики Марий Эл по туризму по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия по соблюдению требований к служебному поведения) для рассмотрения.
Рассмотрение уведомления комиссией по соблюдению требований к служебному поведению, рассмотрение протокола заседания комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и принятие по нему решения председателем Комитета осуществляется в соответствии с Положением о комиссии Комитета Республики Марий Эл по туризму по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму и урегулированию конфликта интересов, утвержденным соответствующим приказом Комитета Республики Марий Эл по туризму.
Приложение N 1
к Положению о порядке сообщения
лицами, замещающими должности
государственной гражданской службы
Республики Марий Эл в Комитете
Республики Марий Эл по туризму,
о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов
________________________________
(отметка об ознакомлении)
Председателю Комитета
Республики Марий Эл по туризму
от _____________________________
________________________________
(Ф.И.О., замещаемая должность)
УВЕДОМЛЕНИЕ
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту
интересов (нужное подчеркнуть).
Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной
заинтересованности:
__________________________________________________
_________________________________________________________
Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять
личная заинтересованность:
__________________________________________________
_________________________________________________________
Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта
интересов:
_________________________________________________________
В случае рассмотрения настоящего уведомления на заседании комиссии
Комитета Республики Марий Эл по туризму по соблюдению требований к
служебному поведению государственных гражданских служащих Республики
Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму и урегулированию
конфликта интересов, намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать
при его рассмотрении (нужное подчеркнуть).
"__" ___________ 20__ г. _________________________ ______________________
(подпись лица, (расшифровка подписи)
направляющего уведомление)
Ознакомлен _________________________ ______________________
(подпись непосредственного (расшифровка подписи)
руководитель гражданского
служащего)
Приложение N 2
к Положению о порядке сообщения
лицами, замещающими должности
государственной гражданской службы
Республики Марий Эл в Комитете
Республики Марий Эл по туризму,
о возникновении личной
заинтересованности при исполнении
должностных обязанностей,
которая приводит или может
привести к конфликту интересов
ЖУРНАЛ
регистрации уведомлений о возникновении конфликта интересов
или о возможности его возникновения
_________________________________________________________________________
(наименование организации)
Начат "____" ________________ 20 __ г.
Окончен "____" _____________ 20 __ г.
На "___" листах
N |
Дата и время регистрации уведомления |
Количество листов |
Сведения о государственном гражданском служащем, подавшем уведомление |
Фамилия, инициалы, должность, подпись лица, принявшего уведомление |
||
фамилия, имя, отчество |
должность |
номер телефона |
||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Комитета Республики Марий Эл по туризму от 15 августа 2016 г. N 62-П "Об утверждении Положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Комитете Республики Марий Эл по туризму, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"
Зарегистрировано в Управлении Минюста РФ по РМЭ 23 августа 2016 г.
Регистрационный N RU12000201600589
Текст приказа официально опубликован не был
Приказом Министерства молодежной политики, спорта и туризма Республики Марий Эл от 20 апреля 2018 г. N 142 настоящий приказ признан не подлежащим применению с 7 мая 2018 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Комитета Республики Марий Эл по туризму от 12 сентября 2016 г. N 76-П