В соответствии с Законом Республики Марий Эл от 7 марта 2017 г. N 11-З "О внесении изменений в Закон Республики Марий Эл "О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" приказываю:
Внести в приказ Департамента труда и занятости населения Республики Марий Эл от 1 сентября 2016 г. N 142-П "О порядке подготовки, согласования ежегодного плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его типовой форме" следующие изменения:
а) в наименовании слово "типовой" исключить;
б) в абзаце третьем пункта 1 слово "типовую" исключить;
в) в Порядке подготовки, согласования ежегодного плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденном указанным выше приказом:
пункт 1 после слов "органами исполнительной власти Республики Марий Эл" дополнить словами ", органами местного самоуправления";
пункт 2 после слов "органы исполнительной власти Республики Марий Эл" дополнить словами ", органы местного самоуправления";
пункт 4 после слов "органов исполнительной власти Республики Марий Эл" дополнить словами ", органов местного самоуправления,";
г) типовую форму ежегодного плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, утвержденную указанным выше приказом, изложить в новой редакции (прилагается).
Руководитель |
А.П. Сычев |
Приложение не приводится
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента труда и занятости населения Республики Марий Эл от 30 марта 2017 г. N 52-П "О внесении изменений в приказ Департамента труда и занятости населения Республики Марий Эл от 1 сентября 2016 г. N 142-П"
Настоящий приказ вступает в силу по истечении десяти календарных дней после дня официального опубликования
Текст приказа официально опубликован не был