Статья 1

ГАРАНТ:

Статья 1 настоящего Закона вступает в силу с 6 октября 2018 г.

Статья 1. Внести в Закон Республики Марий Эл от 3 декабря 2004 года N 53-З "Об оплате труда работников государственных учреждений, финансируемых из республиканского бюджета Республики Марий Эл" (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 2005, N 1 (часть I), ст. 7; 2007, N 11 (часть I), ст. 495; 2008, N 11, ст. 535; 2011, N 4, ст. 174, N 11, ст. 558; портал "Марий Эл официальная" (portal.mari.ru/pravo), 31 июля 2012 г., N 30072012010047) следующие изменения:

1. Статьи 1-5 изложить в следующей редакции:

"Статья 1. Настоящий Закон регулирует правоотношения в сфере оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Республики Марий Эл (далее - государственные учреждения).

Статья 2. Оплата труда работников государственных учреждений осуществляется в соответствии с отраслевыми системами оплаты труда и иными системами оплаты труда, отличными от отраслевых систем оплаты труда (далее - системы оплаты труда), исходя из видов экономической деятельности государственных учреждений.

Статья 3. Правительством Республики Марий Эл утверждаются системы оплаты труда работников государственных учреждений.

При утверждении систем оплаты труда Правительством Республики Марий Эл устанавливаются:

размеры окладов, базовых окладов, базовых должностных окладов, базовых ставок заработной платы, должностных окладов;

перечень выплат компенсационного и стимулирующего характера.

Статья 4. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров государственных учреждений, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы работников учреждений (без учета заработной платы соответствующего руководителя, его заместителей, главного бухгалтера)