Приложение. Критерии отбора городских округов (муниципальных районов) на предоставление субсидии из республиканского бюджета Республики Марий Эл бюджетам городских округов и муниципальных районов на поддержку отрасли культуры

"Приложение
к Правилам предоставления
к распределения субсидии из
республиканского бюджета Республики
Марий Эл бюджетам городских округов
и муниципальных районов на поддержку
отрасли культуры (в редакции постановления
Правительства Республики Марий Эл
от 8 ноября 2018 г. N 427)

Критерии отбора
городских округов (муниципальных районов) на предоставление субсидии из республиканского бюджета Республики Марий Эл бюджетам городских округов и муниципальных районов на поддержку отрасли культуры

1. Критерии отбора городских округов (муниципальных районов) на предоставление субсидии из республиканского бюджета Республики Марий Эл бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию мероприятий по развитию учреждений культуры:

а) в части оснащения музеев компьютерным и телекоммуникационным оборудованием:

наличие и основные технические данные парка персональных компьютеров;

длительность эксплуатации персональных компьютеров более 5 лет;

наличие каналов связи и технических возможностей для подключения музея к информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" (далее - сеть "Интернет");

б) в части закупки оборудования (фондового, противопожарного) для музеев:

наличие постов охраны в музеях;

количество музеев, расположенных на территории памятника истории и культуры;

длительность эксплуатации средств охраны, фондового и противопожарного оборудования более 5 лет;

количество посетителей музея в течение месяца в среднем не менее 300 человек;

б) в части создания модельных библиотек (для целей модернизации сельской библиотечной сети):

наличие отремонтированного, оснащенного библиотечной мебелью и охранной сигнализацией помещения для создания модельной библиотеки;

наличие каналов связи и технических возможностей для подключения модельной библиотеки к сети "Интернет";

наличие обученного персонала, имеющего свидетельство о повышении квалификации государственного образца, выданного не ранее 2009 года;

г) в части создания общероссийской системы доступа к Национальной электронной библиотеке:

наличие помещения для организации виртуального читального зала;

количество рабочих мест в виртуальном читальном зале - от 2 человек;

оборудование виртуального читального зала персональными компьютерами и их основные технические данные;

длительность эксплуатации персональных компьютеров менее 3 лет;

использование работающими компьютерами электронных библиографических систем;

наличие доступа к сети "Интернет";

наличие в виртуальном читальном зале администратора и технического специалиста;

посещаемость библиотеки в среднем в течение месяца не менее 300 человек;

наличие учебного центра;

д) в части обновления материально-технической базы, приобретения специального оборудования для учреждений культуры в малых городах и на селе:

доля современной материально-технической базы в учреждениях культуры в общем количестве учреждений культуры в муниципальном районе менее 70 процентов;

доля зданий учреждений культуры, находящихся в удовлетворительном состоянии, в общем количестве учреждений культуры в муниципальном районе не менее 70 процентов;

укомплектованность учреждений культуры специалистами культурно-досуговой деятельности не менее 50 процентов;

е) в части обеспечения сельских учреждений культуры специализированным автотранспортом:

обеспеченность специализированным автотранспортом ниже нормы. Количество единиц специализированного автотранспорта определяется в зависимости от количества населенных пунктов, входящих в состав муниципального образования и не имеющих стационарных учреждений культурно-досугового типа, из расчета 1 единица специализированного автотранспорта на каждую группу, количество населенных пунктов в которой не превышает 5;

специализированный автотранспорт вместимостью 10 и более посадочных мест и оснащенный комплектом звукового оборудования отсутствует, либо находится в неудовлетворительном техническом состоянии, либо приобретен до 2013 года;

наличие доступа к сети "Интернет" в сельских поселениях муниципального района менее 50 процентов;

наличие целевых средств в бюджете муниципального образования на содержание автотранспорта;

наличие соответствующего персонала для эксплуатации специализированного автотранспорта;

наличие гаража, обеспечивающего условия хранения и технического обслуживания специализированного автотранспорта;

ж) в части укрепления материально-технической базы и оснащения оборудованием детских школ искусств:

объем средств в бюджете городского округа (муниципального района), выделяемых на проведение творческих мероприятий для детей, обучающихся в детских школах искусств, на текущий год, не менее 30 тыс. рублей;

уровень изношенности музыкальных инструментов более 20 процентов;

реализация дополнительных предпрофессиональных общеобразовательных программ в области искусств по детским школам искусств в городском округе (муниципальном районе);

доля детей, обучающихся в детских школах искусств, в общей численности обучающихся детей менее 15 процентов.

2. Критерии отбора городских округов (муниципальных районов) на предоставление субсидии из республиканского бюджета Республики Марий Эл бюджетам городских округов и муниципальных районов на реализацию:

а) мероприятий по подключению муниципальных общедоступных библиотек к сети "Интернет" и развитию библиотечного дела с учетом задачи расширения информационных технологий и оцифровки:

для муниципальных районов, в которых доля общедоступных библиотек, подключенных к сети "Интернет", в общем количестве общедоступных библиотек составляет менее 78 процентов, устанавливается 100 процентов бюджетных ассигнований, предусмотренных по указанному направлению;

б) мероприятий по комплектованию книжных фондов муниципальных общедоступных библиотек, предусматривающих:

наличие в муниципальной программе мероприятий по комплектованию книжных фондов;

в) мероприятий по государственной поддержке учреждений культуры и лучших работников учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений. Министерство культуры, печати и по делам национальностей Республики Марий Эл осуществляет конкурсный отбор в соответствии со следующими критериями:

в отношении культурно-досуговой деятельности:

удельный вес населения, участвующего в культурно-досуговых мероприятиях (в процентах от общего числа населения);

уровень материально-технической базы (оснащенность техническим оборудованием, пополнение музыкального инструментария и обновление сценических костюмов, создание условий для посетителей в соответствии с их интересами и запросами (наличие игровых и спортивных комнат);

художественно-эстетический уровень оформления помещений, состояние прилегающей территории (планировка, благоустройство, освещение, озеленение);

количество клубных формирований. Развитие самодеятельного художественного творчества (количество коллективов, их жанровое многообразие и художественный уровень, процент населения, участвующего в систематических занятиях художественным

творчеством);

поиск и внедрение инновационных форм и методов работы с учетом особенностей различных категорий населения;

количество проводимых культурно-массовых мероприятий;

количество культурно-досуговых мероприятий, рассчитанных на обслуживание социально менее защищенных групп (людей с ограниченными возможностями здоровья, пенсионеров) (в процентах от общего числа проводимых мероприятий);

количество культурно-просветительских мероприятий, ориентированных на детство и юношество (в процентах от общего числа проводимых мероприятий);

средняя заполняемость зрительных залов на культурно-досуговых мероприятиях;

взаимодействие с муниципальными и региональными учреждениями культуры, образования, молодежной политики, социального обеспечения;

участие в региональных, межрегиональных, всероссийских и международных фестивалях, конкурсах, праздниках и других массово-зрелищных мероприятиях;

работа со средствами массовой информации, информационная и PR-деятельность;

достижения в работе по изучению, сохранению и возрождению фольклора, национальных костюмов, художественных промыслов, народной традиционной культуры;

работа по развитию жанров народного творчества, в том числе вокального, хореографического, музыкального, семейного, циркового, театрального и других жанров;

наличие проектов по изучению и пропаганде истории и культуры малой Родины, краеведческой работе;

наличие дипломов, благодарностей, почетных грамот региональных или федеральных органов управления культурой (органов исполнительной власти социальной сферы), других учреждений;

в отношении библиотечного дела:

число посещений библиотеки за год;

процент охвата населения библиотечным обслуживанием;

количество культурно-просветительных мероприятий,

ориентированных в том числе на детей и молодежь, социально менее защищенные группы населения (людей с ограниченными возможностями здоровья, пенсионеров) (за год);

применение информационных технологий в работе библиотеки;

наличие краеведческих проектов в деятельности библиотеки;

наличие проектов по развитию библиотечного дела;

участие в муниципальных, региональных и общероссийских проектах по развитию библиотечного дела;

взаимодействие с муниципальными и региональными органами власти, учреждениями культуры, образования, молодежной политики, социального обеспечения;

работа со средствами массовой информации, информационная и PR-деятельность;

наличие дипломов, благодарностей, почетных грамот региональных или федеральных органов управления культурой (органов исполнительной власти социальной сферы), других учреждений;

в отношении музейного дела:

художественно-эстетический уровень экспозиций музея;

количество посетителей музея (за год); количество выставок, в том числе передвижных (за год);

количество культурно-просветительных мероприятий, в том числе ориентированных на детей и молодежь, социально менее защищенные группы населения (людей с ограниченными возможностями здоровья, пенсионеров) (за год);

поиск и внедрение инновационных форм и методов работы с населением;

популяризация культурного наследия малой Родины, краеведческая работа;

работа со средствами массовой информации, PR-деятельность;

количество новых поступлений предметов музейного фонда (за год);

применение информационных технологий в учетно-хранительской работе музея;

количество научных публикаций на основе изучения фондовых коллекций;

проведение повышения квалификации музейных кадров;

наличие дипломов, благодарностей, почетных грамот региональных или федеральных органов управления культурой (органов исполнительной власти социальной сферы), других учреждений.".