Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к распоряжению
Комитета по социальной политике
Санкт-Петербурга
от 25 мая 2016 г. N 135-р
Положение
о Координационном совете по вопросам равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия в Санкт-Петербурге
1. Координационный совет по вопросам равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия в Санкт-Петербурге (далее - Координационный совет) является постоянно действующим коллегиальным совещательным органом при Комитете по социальной политике Санкт-Петербурга (далее - Комитет).
2. Координационный совет создан в целях повышения эффективности взаимодействия органов государственной власти Санкт-Петербурга, органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, общественных и иных организаций Санкт-Петербурга в ходе реализации государственной политики в области обеспечения равных прав и равных возможностей мужчин и женщин и профилактики насилия в Санкт-Петербурге.
3. Координационный совет в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации и Санкт-Петербурга, международно-правовыми документами в области обеспечения равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия, а также настоящим Положением.
4. Основными задачами Координационного совета являются:
подготовка предложений по совершенствованию нормативных правовых актов в целях обеспечения равных прав и равных возможностей мужчин и женщин и профилактики насилия;
проведение экспертизы проектов нормативных правовых актов, регулирующих вопросы обеспечения равных прав и равных возможностей мужчин и женщин и профилактики насилия;
содействие разработке и реализации в Санкт-Петербурге концепций, стратегий действий, планов мероприятий, проектов и программ, направленных на реализацию государственной политики в области обеспечения равноправия мужчин и женщин, профилактики насилия, комплексной реабилитации и ресоциализации граждан, пострадавших от насилия;
разработка рекомендаций для органов государственной власти Санкт-Петербурга по вопросам обеспечения равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, совершенствования социальных гарантий и правовой защиты беременных женщин и женщин с детьми, профилактики и противодействия насилию в Санкт-Петербурге;
обеспечение согласованных действий органов государственной власти Санкт-Петербурга, органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, общественных объединений и иных организаций Санкт-Петербурга в области обеспечения равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, а также совершенствования механизмов социальной и правовой защиты граждан, пострадавших от насилия;
участие в организации и проведении научных исследований в области равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия в Санкт-Петербурге;
содействие формированию информационных баз данных и созданию ресурсных центров в целях выявления реального положения мужчин и женщин в экономической, политической, социальной и культурной сферах, а также изучения распространенности насилия и совершенствования механизмов защиты граждан, пострадавших от насилия;
подготовка предложений по координации усилий, направленных на повышение информированности общества по вопросам равноправия мужчин и женщин, взаимном уважении, ненасильственном разрешении конфликтов и ненасильственной культуре поведения.
5. Координационный совет для осуществления возложенных на него задач: проводит экспертизу проектов нормативных правовых актов Санкт-Петербурга и исполнительных органов государственной власти Санкт-Петербурга на соответствие Конвенции о ликвидации всех форм дискриминации в отношении женщин и другим международно-правовым документам в области обеспечения равноправия мужчин и женщин;
рассматривает и разрабатывает предложения по совершенствованию механизмов контроля за выполнением международных соглашений, законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации и Санкт-Петербурга в области обеспечения равноправия мужчин и женщин;
участвует в разработке и реализации концепций, стратегий действий, планов мероприятий, проектов и программ, направленных на реализацию государственной политики В области равноправия мужчин и женщин, профилактики насилия, комплексной реабилитации и ресоциализации граждан, пострадавших от насилия;
рассматривает и разрабатывает предложения по решению проблем, возникших в связи с нарушением принципов равноправия мужчин и женщин;
принимает в пределах своих полномочий решения, необходимые для согласованных действий органов государственной власти Санкт-Петербурга, органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, общественных и иных организаций Санкт-Петербурга по вопросам обеспечения равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, совершенствования социальных гарантий и правовой защиты беременных женщин и женщин с детьми, профилактики и противодействия насилию в Санкт-Петербурге;
содействует развитию социального партнерства в целях обеспечения равноправия мужчин и женщин в социально-трудовых отношениях;
содействует государственным учреждениям, общественным и иным организациям Санкт-Петербурга в проведении мероприятий, направленных на воспитание и пропаганду культуры равноправия мужчин и женщин, противодействие насилию и преодоление его последствий;
осуществляет мониторинг и системный анализ обеспечения равноправия мужчин и женщин в Санкт-Петербурге, готовит для Комитета информационно-аналитические материалы по вопросам обеспечения равных прав и равных возможностей мужчин и женщин, совершенствования профилактики и противодействия насилию в Санкт-Петербурге;
содействует проведению научных исследований в области равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия в Санкт-Петербурге, изданию информационно-аналитических и методических материалов по результатам исследований;
готовит материалы для публикаций в средствах массовой информации и выступлений на семинарах, совещаниях и конференциях по различным аспектам равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия;
осуществляет международное сотрудничество в целях обмена опытом и информацией по вопросам равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия;
дает поручения членам Координационного совета по подготовке вопросов, подлежащих рассмотрению на заседаниях.
6. Координационный совет для выполнения возложенных на него задач имеет право:
запрашивать в установленном порядке у органов государственной власти Санкт-Петербурга, органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, общественных и иных организаций Санкт-Петербурга информацию, необходимую для решения вопросов, отнесенных к компетенции Координационного совета;
создавать в установленном порядке рабочие группы из числа представителей органов государственной власти Санкт-Петербурга, органов местного самоуправления в Санкт-Петербурге, общественных и иных организаций Санкт-Петербурга для разработки рекомендаций и предложений Губернатору Санкт-Петербурга и Правительству Санкт-Петербурга по вопросам равноправия мужчин и женщин и профилактики насилия в Санкт-Петербурге;
вносить в установленном порядке на рассмотрение Губернатора Санкт-Петербурга и Правительства Санкт-Петербурга предложения по вопросам, отнесенным к компетенции Координационного совета.
7. В состав Координационного совета входят сопредседатели, заместитель сопредседателей, ответственный секретарь и члены Координационного совета -представители органов государственной власти Санкт-Петербурга и подведомственных им организаций, заинтересованных научных учреждений, общественных и иных организаций. Состав Координационного совета утверждается распоряжением Комитета. Координационный совет осуществляет свою деятельность на общественных началах.
8. Координационный совет осуществляет свою деятельность в соответствии с планом работы, который принимается на заседании Координационного совета и утверждается сопредседателями.
9. Заседания Координационного совета проводятся не реже одного раза в квартал, а заседания рабочих групп - по мере необходимости. Внеочередные заседания Координационного совета и его рабочих групп проводятся по решению сопредседателей. Повестка дня заседания Координационного совета с указанием даты и времени проведения заседания представляется членам Координационного совета не позднее, чем за пять календарных дней до проведения заседания.
10. Общее руководство Координационным советом и его рабочими группами осуществляют сопредседатели. Сопредседатели Координационного совета:
совместно осуществляют руководство работой Координационного совета, определяют перечень, сроки и порядок рассмотрения вопросов на заседаниях Координационного совета;
вносят предложения по внесению изменений в персональный состав Координационного совета;
определяют полномочия заместителя сопредседателей Координационного совета и распределяют полномочия между членами Координационного совета;
утверждают план работы Координационного совета;
проводят заседания Координационного совета;
подписывают протоколы заседаний и другие документы Координационного совета. В отсутствие сопредседателей их функции выполняет заместитель сопредседателей Координационного совета.
11. Ответственный секретарь Координационного совета: формирует повестку дня заседания Координационного совета;
оформляет протоколы заседаний Координационного совета и обеспечивает их рассылку членам Координационного совета;
осуществляет контроль за ходом выполнения принятых решений и информирует Координационный совет об их исполнении;
обеспечивает организацию документооборота и делопроизводства Координационного совета.
12. Заседание Координационного совета (рабочих групп) считается правомочным, если на нем присутствует не менее половины его членов. В случае отсутствия члена Координационного совета на заседании он имеет право заблаговременно представить свое мнение по рассматриваемым вопросам в письменной форме.
13. Решения Координационного совета (рабочих групп) принимаются простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Координационного совета (рабочих групп). В случае равенства голосов решающим является голос председательствующего. Член Координационного совета (рабочей группы), несогласный с принятым решением, имеет право в письменной форме изложить особое мнение, которое прилагается к соответствующему протоколу заседания.
14. Решения Координационного совета (рабочих групп) оформляются в течение пяти календарных дней протоколом, который подписывают председательствующий на заседании Координационного совета (рабочей группы) и ответственный секретарь Координационного совета. Решения Координационного совета (рабочих групп) имеют рекомендательный характер.
15. Протоколы заседаний Координационного совета (рабочих групп) хранятся в отделе по вопросам демографии и тендерной политики Управления социальной защиты материнства и детства, семейной и демографической политики Комитета (далее - отдел). Отдел осуществляет организационно-техническое и информационное обеспечение деятельности Координационного совета.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.