Распоряжение Комитета по физической культуре и спорту Санкт-Петербурга от 21 декабря 2015 г. N 490-р "О внесении изменений в распоряжение Комитета по физической культуре и спорту от 19.09.2008 N 66-р"

Внести в распоряжение Комитета по физической культуре и спорту от 19.09.2008 N 66-р "Об утверждении Методических рекомендаций по применению системы оплаты труда работников государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности Санкт-Петербурга" (далее - распоряжение) следующие изменения:

ГАРАНТ:

Пункт 1.1 настоящего распоряжения действует до 31 декабря 2015 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 15 августа 2015 г.

1.1. Дополнить приложение к распоряжению пунктом 23-1 следующего содержания:

"23-1. Размер тарифной ставки (оклада) рабочих учреждений, имеющих почетные звания Российской Федерации, СССР или ведомственные знаки отличия в труде, а также занятых на работах с особыми условиями труда, определяется путем суммирования тарифной ставки (оклада) и произведений базовой единицы на повышающие коэффициенты для расчета ставок (окладов) рабочих государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности Санкт-Петербурга, определяемые в соответствии с таблицами N 2 и 3 приложения N 10-1 к Методическим рекомендациям. При этом, в случае наличия у рабочего учреждения почетного звания Российской Федерации, СССР и ведомственного знака отличия в труде, применяется один из коэффициентов квалификации".

ГАРАНТ:

Пункт 1.2 настоящего распоряжения распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 г.

1.2. Таблицу 8 приложения N 4 к Методическим рекомендациям по применению системы оплаты труда работников государственных учреждений физкультурно-спортивной направленности Санкт-Петербурга, утвержденным распоряжением (далее - Методические рекомендации) дополнить пунктами 3.11 и 3.12 следующего содержания:

"

3.11	Гандбол	Всероссийские соревнования среди команд дублирующего состава Суперлиги	1	До 0,75 (0,35)	До 0,05 (0,03)	До 0,03 (0,02)
			2 - 3	До 0,50 (0,35)	До 0,03 (0,02)	До 0,01(-)
3.12	Горнолыжный спорт	Всероссийские соревнования "Олимпийские надежды" среди юношей и девушек 12-13 лет	1 - 3	До 0,50 (0,35)	До 0,03 (0,02)	До 0,01(-)

".

1.3. Наименование таблицы 17 приложения N 4 к Методическим рекомендациям изложить в следующей редакции:

"Примерный Перечень
неолимпийских дисциплин олимпийских видов спорта".

1.4. Пункт 10 примечаний к таблицам 5 и 12 приложения N 4 к Методическим рекомендациям изложить в следующей редакции:

"10. После перехода спортсмена, показавшего результат в течение одного года после перехода в другое спортивное учреждение (к другому тренеру-преподавателю), коэффициент результативности устанавливается руководителям и специалистам учреждения, из которого отчислен спортсмен (тренеру-преподавателю, от которого ушел спортсмен), при условии подтверждения непосредственной работы тренера-преподавателя со спортсменом в течение трех последних лет".

1.5. Таблицу пункта 5 примечаний приложения N 7 к Методическим рекомендациям изложить в следующей редакции:

"Таблица

N п/п	Наименование должности и условия для установления коэффициента	Величина коэффициентов для категорий работников
		Руководители	Специалисты	Служащие
1.	Инструктор по спорту, инструктор по работе с населением (по месту жительства), тренер	-	0,20	-
2.	Инструктор по спорту, инструктор по работе с населением (по месту жительства), тренер, трудовой процесс проходит в условиях, связанных с естественно-природными факторами, и (или) в чьи должностные обязанности входит работа с лицами с ограниченными возможностями	-	0,35	-
3.	Руководитель и специалисты и служащие отдела занятого организацией и проведением мероприятий в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (ГТО)	0,30	0,30	0,25
4.	Руководители, специалисты и служащие (кроме руководителей, специалистов и служащих, указанных в пунктах 1 - 3 таблицы) учреждения, осуществляющие одно из основных направлений деятельности *	0,10	0,10	0,10
5.	Руководители, специалисты и служащие (кроме руководителей, специалистов и служащих, указанных в пунктах 1 - 3 таблицы) учреждения, осуществляющие два из основных направлений деятельности *	0,20	0,20	0,20
6.	Руководители, специалисты и служащие (кроме руководителей, специалистов и служащих, указанных в пунктах 1 - 3 таблицы) учреждения, осуществляющие три основных направления деятельности *	0,30	0,30	0,25

__________

* Основные направления деятельности Центров физической культуры, спорта и здоровья администраций районов Санкт-Петербурга:

- организация работы с населением района;

- организация секционной работы;

- проведение физкультурных мероприятий и спортивных мероприятий;

- содержание и ремонт внутридворовых плоскостных физкультурно-спортивных сооружений, находящихся в ведении учреждения;

- организация и проведение мероприятий в рамках Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса "Готов к труду и обороне" (ГТО)".

ГАРАНТ:

Пункт 1.6 настоящего распоряжения действует до 31 декабря 2015 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 15 августа 2015 г.

1.6. Дополнить Методические рекомендации приложением N 10-1 согласно приложению к распоряжению.

1.7. Приостановить до 31.12.2015 действие пункта 23 распоряжения и приложения N 10 к Методическим рекомендациям.

1.8. Пункты 1.1 и 1.6 распоряжения действуют до 31.12.2015 и распространяются на правоотношения, возникшие с 15.08.2015.

1.9. Пункт 1.2 распоряжения распространяется на правоотношения, возникшие с 01.01.2015.

1.10. Контроль за выполнением распоряжения возложить на первого заместителя председателя Комитета Растворцева Н. В.

Член Правительства Санкт-Петербурга - председатель Комитета по физической культуре и спорту

Ю. В. Авдеев