Приложение. Порядок получения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Управлении ветеринарии Санкт-Петербурга, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления

Приложение
к приказу Управления
ветеринарии Санкт-Петербурга
от 02.10.2017 N 32

Порядок
получения государственными гражданскими служащими Санкт-Петербурга, замещающими должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Управлении ветеринарии Санкт-Петербурга, разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления

1. В соответствии с пунктом 3 части 1 статьи 17 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" государственный гражданский служащий Санкт-Петербурга, замещающий должность государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Управлении ветеринарии Санкт-Петербурга (далее гражданский служащий), обязан получить разрешение начальника Управления ветеринарии Санкт-Петербурга (далее представитель нанимателя) на участие на безвозмездной основе в управлении общественной организацией (кроме политической партии), жилищным, жилищно-строительным, гаражным, садоводческим, огородническим, дачным потребительским кооперативами, товариществом собственников недвижимости (далее - некоммерческие организации) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления (далее разрешение).

2. Для получения разрешения гражданский служащий письменно обращаемся с ходатайством о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления на имя представителя нанимателя (далее - ходатайство) по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку.

3. К ходатайству прилагается копия учредительного документа некоммерческой организации.

4. Ходатайство представляется гражданским служащим в Отдел правового обеспечения, государственной службы и кадров Управления ветеринарии Санкт-Петербурга (далее - Отдел) до начала участия в управлении некоммерческой организацией, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 5 и 6 настоящего Порядка.

5. Гражданские служащие, которые участвовали на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или входили в состав коллегиальных органов управления на день вступления в сил настоящего Порядка, представляют ходатайство в Отдел не позднее, чем через 5 рабочих дней после вступления в силу настоящего Порядка.

6. При назначении на должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Управлении ветеринарии Санкт-Петербурга (далее - должность) гражданские служащие, участвующие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или входящие в состав коллегиальных органов управления на день назначения на должность, представляют ходатайство в Отдел в день назначения на должность.

7. Отдел ведет Журнал учета ходатайств о получении разрешения на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления (далее Журнал) по форме согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

Отдел регистрирует ходатайство в Журнале в день его поступления.

8. В течение трех рабочих дней после регистрации ходатайства Отдел осуществляет подготовку заключения о соответствии указанной в ходатайстве некоммерческой организации требованиям Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (далее - заключение), и направляет ходатайство и заключение Представителю нанимателя.

9. Представитель нанимателя в течение 5 рабочих дней со дня поступления ходатайства и заключения принимает решение:

1) о разрешении гражданскому служащему участвовать на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления;

2) об отказе гражданскому служащему в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления.

Решение принимается представителем нанимателя в форме резолюции на ходатайстве.

10. Основания для принятия решения об отказе гражданскому служащему в участии на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления:

1) отдельные функции государственного управления указанной в ходатайстве некоммерческой организацией входят в должностные (служебные) обязанности гражданского служащего;

2) установлен запрет участвовать в управлении указанной в ходатайстве некоммерческой организацией в пункте 3 части 1 статьи 17 Федерального закона "О государственной гражданской службе".

11. Копия ходатайства с резолюцией представителя нанимателя в течение трех рабочих дней с даты принятия решения выдается Отделом гражданскому служащему на руки.

Подлинные экземпляры ходатайства и заключения хранятся в Отделе.