Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 11
к Порядку принятия Комитетом
по труду и занятости населения
Санкт-Петербурга решения
о предоставлении в 2018 году
субсидии социально ориентированной
некоммерческой организации
на организацию временного
трудоустройства молодежи
____________________________________
____________________________________
наименование юридического лица
____________________________________
адрес местонахождения, номер
контактного телефона
Справка
об участии в общественных работах
по Соглашению N______________ от__________
за__________________2018 года
(отчетный месяц)
Выдана гражданину (гражданке)____________________________________
(фамилия, имя, отчество)
_________________________________________дата рождения______________
для представления в Агентство занятости населения____________района)
Санкт-Петербурга
Всего отработано в отчетном месяце:____(______________________)дней.
(количество дней прописью)
Выписка из табеля учета использования рабочего времени за__месяц:
Числа месяца | ||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
21 |
22 |
23 |
24 |
25 |
26 |
27 |
28 |
29 |
30 |
31 |
||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Условные обозначения:
5 |
Временная нетрудоспособность (по б/л) |
|
6 |
Сокращенный 6-ти часовой рабочий день |
пр |
Прогулы (неявки без уважит, причины) |
|
5 |
Сокращенный 5-ти часовой рабочий день |
X |
Дни, исключаемые из учета по табелю |
|
4 |
Сокращенный 4-х часовой рабочий день |
е |
Выходные и праздничные дни |
|
3 |
Сокращенный 3-х часовой рабочий день |
8 |
Полный 8-ми часовой рабочий день |
|
2 |
Сокращенный 2-х часовой рабочий день |
7 |
Сокращенный 7-ми час. рабочий день |
|
|
Справочная информация о временном трудоустройстве:
Дата начала срочного трудового договора: "__"_____________2018 г.
Дата окончания срочного трудового договора: "___"_________2018 г.
Размер заработной платы, начисленной в отчетном месяце:______руб.
_______коп.
____________________________________________________________________
(сумма прописью)
В случае увольнения гражданина с временного трудоустройства в
отчетном месяце:
Дата фактического увольнения с работы: "___"_____________2018 г.
Приказ об увольнении N__________ от "___"_____________2018 г.
Причина (основание) увольнения:_____________________________________
Руководитель организации ______________________________
(ФИО)
МП
Главный бухгалтер организации ______________________________
(ФИО)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.