Приложение. План мероприятий по противодействию коррупции в Комитете по энергетике и инженерному обеспечению на 2018 - 2022 годы

Приложение
к приказу Комитета по энергетике
и инженерному обеспечению
от 24.07.2018 N 279-к

План
мероприятий по противодействию коррупции в Комитете по энергетике и инженерному обеспечению на 2018 - 2022 годы

N п/п	Мероприятия	Ответственные исполнители	Срок выполнения
1.	Организационные мероприятия
1.1	Рассмотрение вопросов о реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге на заседаниях Комиссии по противодействию коррупции в КЭИО	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Один раз в полугодие
1.2	Представление в КГСКП отчетов о реализации решений Комиссии по координации работы по противодействию коррупции в Санкт-Петербурге	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежеквартально
1.3	Рассмотрение на служебных совещаниях в исполнительных органах вопросов правоприменительной практики по результатам вступивших в законную силу решений судов, арбитражных судов о признании недействительными ненормативных правовых актов, незаконными решений и действий (бездействия) указанных органов, организаций и их должностных лиц в целях выработки и принятия мер по предупреждению и устранению причин выявленных нарушений	Юридический отдел	Ежеквартально (в случае поступления решений судов, арбитражных судов в исполнительные органы)
1.4	Организация работы по проведению анализа информации о коррупционных проявлениях в деятельности должностных лиц КЭИО, размещенной в средствах массовой информации, с рассмотрением результатов на заседаниях Комиссии по противодействию коррупции в КЭИО	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
1.5	Проведение общественных обсуждений (с привлечением экспертного сообщества) проектов планов мероприятий по противодействию коррупции на 2018 - 2022 годы	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
1.6	Размещение отчета о выполнении планов мероприятий по противодействию коррупции в КЭИО в разделе "Противодействие коррупции" на официальном сайте КЭИО (веб-странице КЭИО на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга) в сети "Интернет"	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	До 1 февраля ежегодно
2.	Профилактика коррупционных и иных правонарушений при прохождении гражданской службы
2.1	Обеспечение представления гражданскими служащими сведений о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с действующим законодательством	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Январь-апрель, ежегодно
2.2	Организация размещения сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей на официальном сайте КЭИО (веб-странице КЭИО на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга) в сети "Интернет" в соответствии с действующим законодательством	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Май, ежегодно
2.3	Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы в соответствии с частью 2 статьи 14 Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации"	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.4	Организация работы по уведомлению гражданскими служащими представителя нанимателя в случае обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений и проверке сведений, содержащихся в указанных обращениях	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.5	Организация работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются гражданские служащие, принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, а также по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов, применению мер ответственности к гражданским служащим	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.6	Организация работы по обеспечению получения гражданскими служащими разрешения представителя нанимателя на участие на безвозмездной основе в управлении некоммерческой организацией в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав коллегиальных органов управления	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018-2022 гг.
2.7	Проведение заседаний Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению гражданских служащих КЭИО и урегулированию конфликта интересов	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	По мере необходимости
2.8	Организация работы по обеспечению сообщения гражданскими служащими о получении ими подарка в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) подарка и зачислении в доход бюджета Санкт-Петербурга средств, вырученных от его реализации	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Один раз в полугодие
2.9	Организация работы по реализации требований статьи 12 Федерального закона "О противодействии коррупции"	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.10	Организация работы по доведению до гражданских служащих (путем проведения методических занятий, совещаний, бесед и т.п.) положений действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.11	Организация работы по доведению до граждан, поступающих на гражданскую службу, положений действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга о противодействии коррупции	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.12	Оказание гражданским служащим консультативной помощи по вопросам, связанным с применением законодательства Российской Федерации о противодействии коррупции	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.13	Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по недопущению гражданскими служащими поведения, которое может восприниматься окружающими как обещание или предложение дачи взятки либо как согласие принять взятку или как просьба о даче взятки	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.14	Осуществление комплекса организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению гражданскими служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
2.15	Проведение мероприятий по формированию у гражданских служащих негативного отношения к коррупции, а также к дарению подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежегодно
2.16	Принятие мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел лиц, замещающих государственные должности Санкт-Петербурга и должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при назначении на указанные должности и поступлении на такую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
3.	Организация работы по противодействию коррупции в ГУ и ГУП
3.1	Разработка и утверждение правовыми актами КЭИО плана работы КЭИО по противодействию коррупции в ГУ и ГУП на 2018 - 2022 годы	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Январь 2018 г.
3.2	Осуществление комплекса дополнительных мер по реализации антикоррупционной политики с внесением изменений в планы работы КЭИО по противодействию коррупции в ГУ и ГУП при выявлении органами прокуратуры, правоохранительными, контролирующими органами коррупционных правонарушений в ГУ и ГУП	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	При получении информации из органов прокуратуры, правоохранительных, контролирующих органов
3.3	Организация совещаний (обучающих мероприятий) с руководителями (заместителями руководителей) ГУ и ГУП по вопросам организации работы по противодействию коррупции в ГУ и ГУП	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежегодно, I квартал
3.4	Организация обучающих мероприятий с должностными лицами ГУ и ГУП, ответственными за профилактику коррупционных и иных правонарушений	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежегодно, III квартал
3.5	Обеспечение общественного контроля за деятельностью ГУ и ГУП по реализации положений Федерального закона "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд" (далее - Федеральный закон от 05.04.2013 N 44-ФЗ) (при поступлении в КЭИО обращений граждан, общественных объединений или объединений юридических лиц)	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
3.6	Обеспечение представления руководителями ГУ сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей в соответствии с действующим законодательством	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Январь-апрель, ежегодно
3.7	Организация размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей ГУ, их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей на официальном сайте КЭИО (веб-странице КЭИО на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга) в сети "Интернет" в соответствии с законодательством	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Май 2018, май 2019, май 2020, май 2021, май 2022
3.8	Осуществление проверок достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей ГУ и руководителями ГУ в соответствии с действующим законодательством Санкт-Петербурга	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	На основании поступившей информации
3.9	Осуществление анализа деятельности ГУ и ГУП по реализации положений статьи 13.3 Федерального закона "О противодействии коррупции"	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Один раз в полугодие
3.10	Осуществление контроля качества предоставляемых ГУ платных услуг и расходования денежных средств, полученных ГУ от оказания платных услуг	Первый заместитель председателя Комитета, заместители председателя Комитета	Ежегодно
3.11	Осуществление анализа наличия и соответствия законодательству локальных нормативных актов ГУ и ГУП, устанавливающих системы доплат и надбавок стимулирующего характера и системы премирования	Отдел по вопросам государственной службы и кадров, первый заместитель председателя Комитета, заместители председателя Комитета	Ежегодно
3.12	Участие в заседаниях комиссий по противодействию коррупции в ГУ и ГУП	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Один раз в полугодие
4.	Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов
4.1	Осуществление антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов в соответствии с действующим законодательством	Юридический отдел	В течение 2018 - 2022 гг.
4.2	Организация размещения проектов нормативных правовых актов на официальном сайте (веб-странице КЭИО на официальном сайте	Юридический отдел	В течение 2018 - 2022 гг.
	Администрации Санкт-Петербурга) в сети "Интернет" в целях обеспечения возможности проведения независимой антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов в соответствии с законодательством
5.	Реализация антикоррупционной политики в сфере экономики, использовании государственного имущества Санкт-Петербурга, закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд
5.1	Обеспечение возможности осуществления гражданами, общественными объединениями и объединениями юридических лиц общественного контроля за соблюдением законодательства Российской Федерации и иных нормативных правовых актов о контрактной системе в сфере закупок в соответствии с Федеральным законом от 05.04.2013 N 44-ФЗ	Первый заместитель председателя Комитета, Отдел закупок	В течение 2018 - 2022 гг.
5.2	Опубликование планов-графиков закупок, наряду с официальным сайтом единой информационной системы в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на официальном сайте КЭИО	Первый заместитель председателя Комитета, Отдел закупок	IV квартал, ежегодно
5.3	Информирование прокуратуры Санкт-Петербурга о выявленных нарушениях в сфере экономики в соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 03.03.1998 N 224 "Об обеспечении взаимодействия государственных органов в борьбе с правонарушениями в сфере экономики"	Первый заместитель председателя Комитета, Отдел закупок	В течение 2018 - 2022 гг., по мере необходимости
5.4	Осуществление контроля за соблюдением требований об отсутствии конфликта интересов между участником закупки и заказчиком, установленных пунктом 9 части 1 статьи 31 Федерального закона от 05.04.2013 N 44-ФЗ	Первый заместитель председателя Комитета, Отдел закупок	Ежеквартально
5.5	Усиление контроля за деятельностью должностных лиц заказчика при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд в целях исключения необоснованного применения к поставщикам (подрядчикам, исполнителям) неустоек (штрафов, пеней) и за привлечением этих должностных лиц к дисциплинарной и материальной ответственности	Первый заместитель председателя Комитета, Отдел закупок	В течение 2018 - 2022 гг.
6.	Антикоррупционный мониторинг в Санкт-Петербурге
6.1	Представление сведений по показателям и информационных материалов антикоррупционного мониторинга в Санкт-Петербурге	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежеквартально
7.	Привлечение граждан и институтов гражданского общества к реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге
7.1	Рассмотрение вопросов реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге на заседаниях Общественного совета при КЭИО	Первый заместитель председателя Комитета, Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежегодно, в соответствии с планом работы совета
8.	Антикоррупционная пропаганда, формирование в обществе нетерпимого отношения к проявлениям коррупции и информационное обеспечение реализации антикоррупционной политики в Санкт-Петербурге
8.1	Подготовка и размещение на официальном сайте КЭИО (веб-странице КЭИО на официальном сайте Администрации Санкт-Петербурга) в сети "Интернет" информационных материалов (пресс-релизов, сообщений, новостей и др.) о ходе реализации антикоррупционной политики в КЭИО	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежеквартально
8.2	Проведение антикоррупционной пропаганды в соответствии с действующим законодательством Санкт-Петербурга	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
8.3	Осуществление контроля за размещением в зданиях и помещениях, занимаемых КЭИО: мини-плакатов социальной рекламы, направленных на профилактику коррупционных проявлений со стороны граждан и предупреждение коррупционного поведения гражданских служащих; информации об адресах, телефонах и электронных адресах государственных органов, по которым граждане могут сообщить о фактах коррупции	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	Ежегодно
8.4	Повышение эффективности деятельности пресс-служб органов государственной власти Санкт-Петербурга по информированию общественности о результатах работы соответствующих органов, подразделений и должностных лиц по профилактике коррупционных и иных нарушений	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.
9.	Антикоррупционное образование
9.1	Обеспечение обучения граждан, вновь принимаемых на должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга, замещение которых предусматривает представление сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, по программам в области противодействия коррупции	Отдел по вопросам государственной службы и кадров	В течение 2018 - 2022 гг.

Принятые сокращения:

гражданская служба - государственная гражданская служба Санкт-Петербурга

гражданские служащие - государственные гражданские служащие Санкт-Петербурга, замещающие должности государственной гражданской службы Санкт-Петербурга в Комитете по энергетике и инженерному обеспечению

ГУ и ГУП - государственные учреждения и государственные унитарные предприятия Санкт-Петербурга, подведомственные Комитету по энергетике и инженерному обеспечению

КГСКП - Комитет государственной службы и кадровой политики Администрации Губернатора Санкт-Петербурга

КЭИО - Комитет по энергетике и инженерному обеспечению