Раздел 2

2. Организация деятельности структурного подразделения

2.1. Структурное подразделение создается организацией для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, по согласованию с органом исполнительной власти, осуществляющим функции и полномочия учредителя.

2.2. В целях исполнения функций, для которых создано структурное подразделение, организация для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, имеет право:

1) вводить дополнительные должности в штатное расписание:

- руководителя структурного подразделения;

- специалистов, осуществляющих методическую деятельность;

2) приобретать оборудование;

3) приобретать и использовать транспортные средства;

4) принимать участие в реализации проектов.

2.3. Правоустанавливающим документом структурного подразделения является распоряжение организации, утверждающее положение о структурном подразделении.

2.4. Структурное подразделение не является юридическим лицом.

2.5. Для работников структурного подразделения работодателем является организация для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

2.6. Структурное подразделение имеет право привлекать к осуществлению деятельности специалистов по договору возмездного оказания услуг.

2.7. Отношения между работниками структурного подразделения и администрацией организации регулируются трудовым договором (контрактом), условия которого не могут противоречить трудовому законодательству Российской Федерации. Условия трудового договора (контракта) определяются работником и работодателем при его заключении.

2.8. Неисполнение структурным подразделением функций, предусмотренных настоящим Положением, является основанием для прекращения его деятельности.