Приложение

Приложение
к распоряжению Комитета
по здравоохранению
от 13.06.2019 N 304-р

Порядок
заключения договора о целевом обучении с целью освоения программы ординатуры

1. Настоящий Порядок регламентирует процедуру заключения Комитетом по здравоохранению договора о целевом обучении с целью освоения программ ординатуры в федеральных государственных бюджетных образовательных учреждениях высшего образования Санкт-Петербурга (далее - Порядок).

2. Договор о целевом обучении заключается с целью освоения программ ординатуры в пределах квоты приема на целевое обучение в:

- Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования "Первый Санкт-Петербургский государственный медицинский университет имени академика И.П. Павлова";

- Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования "Северо-Западный государственный медицинский университет им. И.И. Мечникова";

- Федеральном государственном бюджетном образовательном учреждении высшего образования "Санкт-Петербургский государственный педиатрический медицинский университет".

3. Граждане Российской Федерации, проживающие на территории Санкт-Петербурга и желающие заключить договор о целевом обучении с целью освоения программ ординатуры в федеральных государственных бюджетных образовательных учреждениях высшего образования Санкт-Петербурга подают в Комитет по здравоохранению в период с 13 июня по 27 июня текущего года заявление о заключении договора о целевом обучении по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

К заявлению прилагаются следующие документы заявителя:

копия документа, удостоверяющего личность;

ходатайство от руководителя учреждения здравоохранения и договор о целевом обучении, заключаемый по форме согласно приложению 2 к настоящему Порядку;

копия документа об окончании образовательной организации высшего образования (при наличии);

копия выписки из протокола заседания аккредитационной комиссии (при наличии).

Договор о целевом обучении заключается в простой письменной форме в 3-х экземплярах.

4. Документы представляются лично гражданином в Отдел по вопросам государственной службы и кадров Комитета по здравоохранению по адресу: 191023, Санкт-Петербург, ул. Малая Садовая, д. 1, Отдел по вопросам государственной службы кадров, каб. 26/4, телефон: 246-69-22. с 10.00 до 13.00 и с 14.00 до 17.00 ежедневно, кроме субботы и воскресенья.

5. Информация о сроках приема документов размещается на официальном сайте Комитета по здравоохранению (http:// zdrav.spb.ru).

Приложение 1
к Порядку заключения договора
о целевом обучении с целью
освоения программы ординатуры

                            Председателю Комитета по здравоохранению

                            Д.Г. Лисовцу

                            от______________________________________

                            ________________________________________

                              (фамилия, имя, отчество претендента

                                          полностью)

                            ________________________________________

                                         (дата рождения)

                            ________________________________________

                            ________________________________________

                             (серия, N паспорта, кем, когда выдан)

                            Место жительства

                            ________________________________________

                            ________________________________________

                            ________________________________________

                            Образовательная организация

                            ________________________________________

                            ________________________________________

                            Контактный телефон

                            ________________________

                             Заявление

   Прошу заключить со мной договор о целевом обучении в

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

____________________________________________________________________

           (наименование образовательной организации)

                         по специальности

____________________________________________________________________

                  (наименование специальности)

По окончанию целевого обучения обязуюсь отработать в течение 3 лет в

____________________________________________________________________

              (наименование медицинской организации)

   Согласен (согласна) на обработку моих персональных данных в

информационных системах Комитета по здравоохранению Санкт-Петербурга в

порядке, установленном Федеральным законом от 27 июля 2006 г. N 152-ФЗ "О

персональных данных".

"__"________________ 2019 г. ________________

_____________________________________________________

   (подпись)                 (фамилия, имя, отчество)

Приложение 2
к Порядку заключения договора
о целевом обучении с целью
освоения программы ординатуры

                                Договор

                           о целевом обучении

Санкт-Петербург                         "___"_______________ 2019 г.

   Комитет по здравоохранению, именуемый в дальнейшем "Заказчиком", в

лице председателя Лисовца Дмитрия Геннадьевича, действующего на основании

Положения о Комитете по здравоохранению, с одной стороны,

и___________________________________________________________________

                (фамилия, имя, отчество (при наличии)

именуемым (ой) в дальнейшем "Гражданином", с другой стороны, и

____________________________________________________________________

   (полное наименование организации, в которую будет трудоустроен

                                гражданин)

именуемым (ой) в дальнейшем "Работодателем", с другой стороны, далее

именуемые сторонами, заключили настоящий договор о нижеследующем.

                           I. Предмет договора

1. В соответствии с настоящим договором гражданин обязуется освоить

образовательную программу по _______________________________________,

               (код, наименование профессии, направление подготовки

                       (специальности), уровень образования)

реализуемую в

____________________________________________________________________

(наименование организации, осуществляющей образовательную деятельность)

успешно пройти государственную итоговую аттестацию по указанной

образовательной программе и заключить трудовой договор (контракт) с

организацией, указанной в подпункте "в" пункта 3 настоящего договора, а

Работодатель обязуется предоставить гражданину меры социальной поддержки.

2. Гражданин поступает на целевое обучение в пределах установленной квоты

приема на целевое обучение.

                      II. Права и обязанности сторон

   2. Работодатель вправе:

   а) запрашивать у гражданина информацию о результатах прохождения им

промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и выполнении

обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего распорядка

обучающихся;

   б) рекомендовать гражданину тему выпускной квалификационной работы

(при наличии).

   3. Работодатель обязан:

   а) предоставить гражданину в период его обучения следующие меры

социальной поддержки: право на проезд на социальных маршрутах наземного

пассажирского маршрутного транспорта, включая метро, с оплатой части

стоимости единого месячного проездного (трамвай, троллейбус, автобус,

метро) билета в Санкт-Петербурге, в соответствии с Законом

Санкт-Петербурга от 22.11.2011 N 728-132 "Социальный кодекс

Санкт-Петербурга":

   меры материального стимулирования (стипендии и другие денежные

выплаты,

   оплата питания и (или) проезда, оплата платных образовательных услуг,

при необходимости предоставление в пользование и (или) оплата

                         жилого помещения)

   б) организовать прохождение гражданином практики в соответствии с

учебным планом;

   в) обеспечить в соответствии с полученной квалификацией

трудоустройство гражданина в

____________________________________________________________________

наименование организации, ее основной государственный регистрационный

                             номер

___________________________________________________________________;

   г) в случае неисполнения обязательств по трудоустройству гражданина в

течение 3 месяцев выплатить гражданину компенсацию в двукратном размере

расходов, связанных с предоставлением ему мер социальной поддержки;

   д) уведомить гражданина об изменении местонахождения, банковских

реквизитов (при их наличии) или иных сведений, имеющих значение для

исполнения настоящего договора, в течение 10 календарных дней со дня

возникновения указанных изменений.

   4. Гражданин вправе:

   а) получать от Работодателя меры социальной поддержки, предусмотренные

подпунктом "а" пункта 3 настоящего договора;

   б) в случае необходимости получать информацию о деятельности

организации, в которой организовано прохождение практики в соответствии с

учебным планом;

   5. Гражданин обязан:

   а) осваивать образовательную программу по

____________________________________________________________________

(код, наименование профессии, направление подготовки (специальности),

                      уровень образования)

   б) представлять по требованию Работодателя информацию о результатах

прохождения промежуточных аттестаций в соответствии с учебным планом и

выполнении обязанностей, предусмотренных уставом и правилами внутреннего

распорядка обучающихся;

   в) проходить практику, организованную Организацией, в соответствии с

учебным планом;

   г) соблюдать нормативные акты организации, в которой организовано

прохождение практики в соответствии с учебным планом;

   д) заключить с организацией, указанной в подпункте "в" пункта 3

настоящего договора, трудовой договор (контракт) не позднее чем через 3

месяцев со дня получения соответствующего документа об образовании,

квалификации и отработать 3 года;

   е) возместить Работодателю в течение 3 месяцев расходы, связанные с

предоставлением ему мер социальной поддержки, а также выплатить штраф в

двукратном размере расходов, связанных с предоставлением ему мер

социальной поддержки, в случае неисполнения обязательств по

трудоустройству, предусмотренных настоящим договором;

   ж) уведомить Работодателя об изменении фамилии, имени, отчества (при

наличии), паспортных данных, банковских реквизитов (при их наличии) и

иных сведений, имеющих значение для исполнения настоящего договора, в

течение 10 календарных дней со дня возникновения указанных изменений.

                          III. Ответственность сторон

   6. За неисполнение или ненадлежащее исполнение своих обязательств по

настоящему договору стороны несут ответственность в соответствии с

законодательством Российской Федерации.

   7. Основаниями для освобождения гражданина от исполнения обязательств

по трудоустройству являются:

   а) наличие заболеваний, препятствующих трудоустройству в организацию,

указанную в подпункте "в" пункта 3 настоящего договора, и подтвержденных

заключениями уполномоченных органов;

   б) признание в установленном порядке одного из родителей, супруга

(супруги) инвалидом I или П группы, установление ребенку гражданина

категории "ребенок-инвалид", если работа по трудовому договору

(контракту) предоставляется не по месту постоянного жительства родителей,

супруги (супруга) или ребенка;

   в) признание гражданина в установленном порядке инвалидом I или II

группы;

   г) гражданин является супругом (супругой) военнослужащего, за

исключением лиц, проходящих военную службу по призыву, если работа по

трудовому договору (контракту) предоставляется не по месту службы супруга

(супруги).

   IV. Срок действия договора, основания его досрочного прекращения

   8. Настоящий договор вступает в силу с 01.09.2019 (при поступлении в

организацию, осуществляющую образовательную деятельность) и действует до

заключения трудового договора (контракта).

   9. Основаниями для досрочного прекращения настоящего договора

являются:

   а) отказ организации, осуществляющей образовательную деятельность, в

приеме гражданина на целевое место, в том числе в случае, если гражданин

не прошел по конкурсу, проводимому в рамках квоты целевого обучения

организацией, осуществляющей образовательную деятельность;

   б) отчисление гражданина из организации, осуществляющей

образовательную деятельность, до окончания срока освоения образовательной

программы;

   в) наступление и (или) обнаружение обстоятельств (медицинские или иные

показания), препятствующих трудоустройству гражданина в организацию,

указанную в подпункте "в" пункта 3 настоящего договора.

                     V. Заключительные положения

   10. Изменения, вносимые в настоящий договор, оформляются

дополнительными соглашениями к нему.

   11. Настоящий договор составлен в 3 экземплярах, имеющих одинаковую

силу, по одному экземпляру для каждой из сторон.

                  VI Адреса и платежные реквизиты сторон

        Гражданин                          Заказчик

                                  Адрес: ул. Малая Садовая, д. 1,

___________________________       Санкт-Петербург, 191023,

(фамилия, имя, отчество)          Тел.:(812)635-55-64, (812)571-34-06

___________________________       Банковские реквизиты:

                                  ИНН 7808043833

___________________________       КПП 784101001 УФК по Санкт-Петербургу

       (дата рождения)            (Комитет финансов Санкт-Петербурга,

___________________________       Комитет по здравоохранению л/с

  (серия и номер паспорта,        N 0150000)  Северо-Западное ГУ

     когда и кем выдан)           Банка России

___________________________       БИК 044030001,

___________________________       Счет 40201810600000000003

    (место жительства)            ОКАТО 40298561000 ОКПО 00086970

                                  ОКВЭД 75.12 ОКОГУ 2300229

___________________________       ОКФС 13 ОКОПФ 20904

                                  ОГРН 1037843003285 ОКТМО 40908000

___________________________       Председатель Комитета по здравоохранению

_________ (________________)      _____________________Д.Г. Лисовец

(подпись)  (фамилия, имя,

              отчество)

                                       Работодатель

                               Адрес:

                               Тел.:

                               Банковские реквизиты:

                               ИНН

                               КПП

                               Северо-Западное ГУ Банка России

                               БИК       ,  Счет

                               ОКАТО        ОКПО

                               ОКВЭД        ОКОГУ

                               ОКФС         ОКОПФ

                               ОГРН         ОКТМО

                               Руководитель медицинского учреждения

                               Санкт-Петербурга

                               __________ (_______________________)

                                (подпись) (фамилия, имя, отчество)