Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к приказу Министерства культуры
Республики Адыгея
от 28 апреля 2016 года 80-п
Порядок
сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Адыгея в Министерстве культуры Республики Адыгея, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
1. Настоящий Порядок определяет процедуру сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы Республики Адыгея в Министерстве культуры Республики Адыгея (далее государственные гражданские служащие), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.
2. Государственные гражданские служащие в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции обязаны сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.
3. Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее уведомление).
4. Государственные гражданские служащие направляют уведомление Министру культуры Республики Адыгея (далее - Министр) (или должностному лицу, исполняющему его обязанности) по форме согласно приложению к настоящему Порядку.
5. Уведомления, направленные Министру (или должностному лицу, исполняющему его обязанности), передаются поручениями первому заместителю Министра культуры Республики Адыгея (далее - первый заместитель Министра) для предварительного рассмотрения комиссией Министерства культуры Республики Адыгея по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Адыгея и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).
6. В ходе предварительного рассмотрения уведомлений комиссия имеет право получать в установленном порядке от государственных гражданских служащих, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направить в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти Республики Адыгея, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.
7. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений в комиссии подготавливается мотивированное заключение.
8. Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомлений в комиссию представляются комиссией первому заместителю Министра.
9. В случае направления запросов, указанных в пункте 6 настоящего Порядка, уведомления, заключения и другие материалы представляются первому заместителю Министра в течение 45 дней со дня поступления уведомлений в комиссию. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.
10. Первый заместитель Министра направляет мотивированное заключение комиссии соответственно Министру.
11. По результатам рассмотрения Министром принимается одно из следующих решений:
1) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует;
2) признать, что при исполнении должностных обязанностей лицом, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов;
3) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.
12. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 11 настоящего Порядка, в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Адыгея, Министр обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует государственному гражданскому служащему принять такие меры.
13. В случае принятия решений, предусмотренных подпунктами 2, 3 пункта 11 настоящего порядка, первый заместитель Министра представляет доклады Министру.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.