Приложение N 1. Порядок и условия выплаты единовременного поощрения муниципальным служащим муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение"

Приложение N 1
к решению Совета народных депутатов
МО "Большесидоровское сельское поселение"
от 28.08. 2015 г. N 167

Порядок и условия
выплаты единовременного поощрения муниципальным служащим муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение"

Настоящий Порядок и условия выплаты муниципальным служащим муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение" (далее - муниципальные служащие) единовременного поощрения при награждении и в связи с выходом на пенсию за выслугу лет (далее - единовременное поощрение) разработаны в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Республики Адыгея "О муниципальной службе в Республике Адыгея", Уставом муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение".

I. Размер, порядок и условия выплаты единовременного поощрения в связи с награждением

1. Муниципальным служащим администрации Большесидоровское сельского поселения в пределах утвержденного фонда оплаты труда выплачивается единовременное поощрение (премия) при поощрении Правительством РФ, Президентом РФ, Правительством РА, Президентом РА, присвоении почетных званий Российской Федерации и Республики Адыгея, награждении знаками отличия РФ и РА, орденами и медалями РФ и РА, Почетной грамотой МО "Большесидоровское район".

2. Основанием для выплаты единовременного поощрения, предусмотренного пунктом 1 раздела 1 настоящего Порядка, является решение руководителя органа местного самоуправления муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение" (далее - руководитель органа местного самоуправления), подготовленное в соответствии с актом о награждении (поощрении) муниципального служащего. Выплата единовременного поощрения производится одновременно с награждением муниципального служащего.

3. За безупречную и эффективную муниципальную службу при наличии экономии по фонду оплаты труда муниципальным служащим выплачиваются иные виды поощрения:

- в связи с достижением пенсионного возраста, установленного Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" - в размере одного должностного оклада;

- в связи с оперативным и качественным исполнением поручений руководителя органа местного самоуправления - в размере одного должностного оклада.

Решение о выплате единовременных поощрений в случаях, предусмотренных настоящим пунктом, оформляется правовым актом руководителя органа местного самоуправления.

4. Размеры единовременного поощрения определяются руководителем органа местного самоуправления исходя из размера должностного оклада, оклада денежного содержания, установленного муниципальному служащему на день вынесения решения о награждении (поощрении).

II. Размер, порядок и условия выплаты единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет

1. Муниципальному служащему, уволенному с муниципальной службы, производится выплата единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет при продолжительности стажа муниципальной службы не менее 15 лет, размер которого составляет три денежных содержания муниципального служащего.

2. Единовременное поощрение выплачивается муниципальному служащему при прекращении трудового договора и увольнении с муниципальной службы муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение" с одновременным установлением пенсии за выслугу лет.

3. Если лицо, уволенное с должности муниципальной службы, получившее единовременное поощрение, вновь поступает на муниципальную службу муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение" и приобретает с учетом предыдущей работы (службы) право на единовременное поощрение в большем размере, то при последующем увольнении выплата единовременного поощрения производится вновь за вычетом ранее выплаченного размера поощрения. При этом учитывается не сумма выплаты, а размер единовременного поощрения в кратном отношении к денежному содержанию.

4. Размер единовременного поощрения определяется исходя из денежного содержания, установленного муниципальному служащему на день увольнения.

5. Решение о выплате единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию принимается руководителем органа местного самоуправления, оформляется одновременно с принятием решения об увольнении муниципального служащего.

6. Единовременное поощрение выплачивается органом местного самоуправления муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение", в котором муниципальный служащий проходит муниципальную службу непосредственно перед увольнением, не позднее дня увольнения (последнего дня работы) муниципального служащего.

III. Финансирование расходов, связанных с выплатой единовременного поощрения в связи с награждением и единовременного поощрения в связи с выходом на пенсию за выслугу лет

1. Финансирование расходов, связанных с выплатой единовременного поощрения в соответствии с пунктами 1 и 3 раздела I настоящего Порядка, производится в пределах установленного фонда оплаты труда муниципальных служащих соответствующего органа местного самоуправления муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение".

2. Расходы на выплату единовременного поощрения в соответствии с пунктами 1 и 2 раздела II настоящего Порядка предусматриваются финансовым отделом администрации муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение" при формировании бюджета муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение" в соответствии с бюджетной классификацией Российской Федерации.

3. Для получения финансирования на выплату единовременного поощрения в соответствии с пунктами 1 и 2 раздела II настоящего Порядка орган местного самоуправления муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение", в котором муниципальный служащий проходит муниципальную службу, представляет в финансовый отдел администрации муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение" заявку о финансировании в порядке и сроки, определяемые финансовым отделом администрации муниципального образования "Большесидоровское сельское поселение", с приложением:

1) копии решения руководителя органа местного самоуправления об увольнении муниципального служащего;

2) справки о размере денежного содержания;

3) справки о продолжительности стажа муниципальной службы.