Приложение N 1. Положение о порядке увольнения лиц, замещающих муниципальные должности в администрации Джерокайского сельского поселения, в связи с утратой доверия

Приложение N 1
к постановлению администрации
Джерокайского сельского поселения
от 03.07.2017 г. N 37

Положение
о порядке увольнения лиц, замещающих муниципальные должности в администрации Джерокайского сельского поселения, в связи с утратой доверия

1. Настоящее положение разработано и принято в целях соблюдения лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Джерокайского сельского поселения Шовгеновского района ограничений, запретов и требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнения обязанностей, установленных Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

2. Предотвращение или урегулирование конфликта интересов может состоять в изменении должностного или служебного положения лиц, замещающих муниципальные должности, являющегося стороной конфликта интересов, вплоть до его отстранения от исполнения должностных (служебных) обязанностей в установленном порядке и (или) в его отказе от выгоды, явившейся причиной возникновения конфликта интересов.

3. Согласно статьи 27.1. Федерального закона от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" предусмотрена возможность увольнения лиц, замещающих муниципальные должности в связи с утратой доверия.

4. Лицо, замещающее муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения Шовгеновского района, подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия в случае:

1) непринятия лицом мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является;

2) непредставления лицом сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений, открытия (наличия) счетов (вкладов), хранения наличных денежных средств и ценностей в иностранных банках, расположенных за пределами территории Российской Федерации, владения и (или) пользования иностранными финансовыми инструментами работником, его супругой (супругом) и несовершеннолетними детьми;

3) участия лица на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;

4) осуществления лицом предпринимательской деятельности;

5) вхождения лица в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

5. Увольнение (освобождение от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения Шовгеновского района, в связи с утратой доверия осуществляется работодателем на основании материалов по результатам проверки, проведенной комиссией по увольнению лиц, замещающих муниципальные должности в администрации Джерокайского сельского поселения, в связи с утратой доверия (далее - администрацией), в которую указанное лицо представляет сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

6. Увольнение (освобождение от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, осуществляется не позднее двух месяцев со дня поступления информации о совершении лицом, замещающим муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, правонарушения, предусмотренного пунктами 5 и 6 настоящего Положения (далее - коррупционное правонарушение), не считая периода его временной нетрудоспособности, пребывания его в отпуске, других случаев его отсутствия на работе по уважительным причинам, а также времени проведения проверки и рассмотрения ее материалов комиссией администрации Джерокайского сельского поселения, в которую указанное лицо представляет сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

При этом увольнение (освобождение от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, должно быть применено не позднее шести месяцев со дня поступления информации о совершении коррупционного правонарушения.

Для принятия решения об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, комиссия по увольнению лиц, замещающих муниципальные должности в администрации Джерокайского сельского поселения, в связи с утратой доверия должна затребовать от лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, письменное объяснение. Если по истечении трех рабочих дней указанное объяснение лицом, замещающим муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения Шовгеновского района, не представлено, составляется соответствующий акт.

Непредставление объяснения лицом, замещающим муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения Шовгеновского района, не является препятствием для увольнения (освобождения от должности).

7. При решении вопроса об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, учитываются характер совершенного лицом, замещающим муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение им других ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения им своих должностных обязанностей.

8. В решении об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, в связи с утратой доверия указываются основания, предусмотренные статьей 13.1 Федерального закона "О противодействии коррупции", существо совершенного им коррупционного правонарушения, положения нормативных правовых актов, которые были им нарушены.

9. Решение об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, оформляется распоряжением администрации Джерокайского сельского поселения в отношении главы Джерокайского сельского поселения.

10. Копия распоряжения об увольнении (освобождении от должности) лица, замещающего муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, вручается ему под роспись в течение трех рабочих дней со дня его издания, не считая времени отсутствия работника на работе.

11. Лицо, замещающее муниципальную должность в администрации Джерокайского сельского поселения, вправе обжаловать решение об увольнении (освобождении от должности) в установленном законодательством порядке.

Глава МО "Джерокайское сельское поселение"

К.А. Нагароков