Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Администрации муниципального образования "Тульское сельское поселение" Майкопского района Республики Адыгея от 13 февраля 2018 г. N 47 "Об утверждении Положения о порядке получения муниципальными служащими Администрации муниципального образования "Тульское сельское поселение" разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления"
- Приложение. Положение о порядке получения муниципальными служащими Администрации муниципального образования "Тульское сельское поселение", разрешения представителя нанимателя (работодателя) на участие в управлении некоммерческими организациями на безвозмездной основе в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления
- Приложение N 2. Форма журнала регистрации заявлений об участии в управлении некоммерческой организацией
Приложение N 2. Форма журнала регистрации заявлений об участии в управлении некоммерческой организацией
Приложение N 2
к Положению о порядке получения
муниципальными служащими Администрации
муниципального образования "Тульское сельское
поселение", разрешения представителя нанимателя
(работодателя) на участие в управлении
некоммерческой организацией
Форма журнала
регистрации заявлений об участии в управлении некоммерческой организацией
|
N |
Ф.И.О. Муниципального служащего, подавшего заявление |
Должность муниципального служащего |
Дата поступления заявления |
Наименование организации, участие в управлении которой предполагается |
Ф.И.О. и подпись муниципального служащего, принявшего заявление |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|