Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея
от 28 февраля 2018 г. N 242
"Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление"
В целях упорядочения оплаты труда работников и материального стимулирования работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление", на основании постановления Администрации муниципального образования "Город Майкоп" от 20.12.2017 N 1554 "Об увеличении оплаты труда работников муниципальных учреждений муниципального образования "Город Майкоп", постановляю:
1. Утвердить Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление" (прилагается).
2. Руководителю муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление" разработать порядок осуществления выплат стимулирующего характера, предусмотренных п. 4 Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление" в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными актами Российской Федерации, содержащими нормы трудового права.
3. Признать утратившим силу постановления Администрации муниципального образования "Город Майкоп":
3.1. от 26.09.2012 N 822 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление";
3.2. от 03.09.2013 N 665 "О внесении изменения в постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" от 26.09.2012 г. N 822 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление";
3.3. от 01.11.2013 N 784 "О внесении изменения в постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" от 26.09.2012 г. N 822 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление";
3.4. от 24.02.2014 N 107 "О внесении изменения в Постановление администрации муниципального образования "Город Майкоп" от 26.09.2012 г. N 822 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление";
3.5. от 29.09.2014 N 672 "О внесении изменений в постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" от 26.09.2012 г. N 822 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление";
3.6. от 20.10.2016 N 923 "О внесении изменения в Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление";
3.7. от 13.03.2017 N 256 "О внесении изменения в Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление";
3.8. от 20.09.2017 N 1139 "О внесении изменения в Положение об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление".
4. Опубликовать настоящее постановление в газете "Майкопские новости".
5. Постановление "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление" вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г.
Глава муниципального |
А.Л. Гетманов |
Утверждено
постановлением Администрации
муниципального образования
"Город Майкоп"
от 28.02.2018 N 242
Положение
об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление"
Положение об оплате труда устанавливает размеры и условия оплаты труда, а также формирование фонда оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление" (далее - учреждение).
Система оплаты труда работников учреждения включает в себя:
- должностной оклад;
- выплаты стимулирующего характера;
- выплаты компенсационного характера.
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
3. Размеры должностных окладов работников учреждения устанавливаются согласно приложению к настоящему Положению.
4. К выплатам стимулирующего характера относятся:
4.1. Ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере от 50 до 120% должностного оклада.
4.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах:
при стаже работы (в процентах)
от 3 до 8 лет 10%
свыше 8 до 13 лет 15%
свыше 13 до 18 лет 20%
свыше 18 до 23 лет 25%
свыше 23 лет 30%
4.3. Премия по результатам работы.
4.4. Денежное поощрение.
4.5. Материальная помощь.
4.6. Единовременная выплата к отпуску.
4.7. Надбавка за классность водителям автомобилей в размерах: 1 класс - 25% должностного оклада, 2 класс - 15% должностного оклада.
5. При формировании фонда оплаты труда работников учреждения, сверх средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):
5.1. Ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и специальный режим работы в размере 10-ти должностных окладов.
5.2. Ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет, водителям - за классность в размере 2-х должностных окладов.
5.3. Премия по результатам работы в размере 3-х должностных окладов.
5.4. Денежное поощрение в размере 12-ти должностных окладов.
5.5. Материальная помощь в размере 2-х должностных окладов.
5.6. Единовременная выплата к отпуску в размере 2-х должностных окладов.
6. Выплаты компенсационного характера (оплата за работу в выходные и нерабочие праздничные дни) производятся на основании норм трудового законодательства.
7. Руководитель учреждения имеет право перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными пунктом 4 настоящего положения.
8. За счет экономии фонда оплаты труда работникам могут быть выплачены другие единовременные денежные поощрения.
Приложение
к Положению об оплате труда
работников муниципального казенного учреждения
"Административно-техническое управление"
Размеры
должностных окладов работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление"
N п/п |
Наименование должности |
Размер должностного оклада (руб.) |
1 |
2 |
3 |
1. |
Директор |
11058 |
2. |
Заместитель директора |
9431 |
3. |
Заведующий хозяйственной частью |
5465 |
4. |
Специалист по кадрам |
4060 |
5. |
Комендант |
3904 |
6. |
Водитель автомобиля, обслуживающий Главу муниципального образования "Город Майкоп" |
6323 |
7. |
Водитель |
4398 |
8. |
Экономист по бухгалтерскому учету и анализу хозяйственной деятельности 1 категории |
5451 |
9. |
Юрисконсульт |
5451 |
10. |
Тракторист |
4398 |
11. |
Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий |
3124 |
12. |
Уборщик производственных и служебных помещений |
2735 |
13. |
Гардеробщик |
2735 |
14. |
Сторож (вахтер) |
2735 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 28 февраля 2018 г. N 242 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципального казенного учреждения "Административно-техническое управление"
Настоящее постановление вступает в силу с 3 марта 2018 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2018 г.
Текст постановления опубликован в газете "Майкопские новости" (приложение "Майкоп официальный") от 3 марта 2018 г. N 119-122
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 1 ноября 2024 г. N 943
Изменения вступают в силу с 1 ноября 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2024 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 23 августа 2024 г. N 713
Изменения вступают в силу с 23 августа 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 августа 2024 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 19 февраля 2024 г. N 142
Изменения вступают в силу с 20 февраля 2024 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2024 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 20 октября 2023 г. N 902
Изменения вступают в силу с 21 октября 2023 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2023 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 30 декабря 2022 г. N 1254
Изменения вступают в силу с 31 декабря 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2023 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 17 ноября 2022 г. N 1064
Изменения вступают в силу с 19 ноября 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2022 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 10 ноября 2022 г. N 1032
Изменения вступают в силу 12 ноября 2022 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2022 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 19 ноября 2021 г. N 1220
Изменения вступают в силу с 23 ноября 2021 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2021 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 16 декабря 2020 г. N 1346
Изменения вступают в силу с 19 декабря 2020 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 3 декабря 2019 г. N 1492
Изменения вступают в силу с 7 декабря 2019 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 октября 2019 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 4 июня 2019 г. N 672
Изменения вступают в силу с 11 июня 2019 г. и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 мая 2019 г.
Постановление Администрации муниципального образования "Город Майкоп" Республики Адыгея от 6 июня 2018 г. N 698
Изменения вступают в силу с 9 июня 2018 г.