Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
Порядок
формирования конкурсной комиссии в муниципальном образовании "Егерухайское сельское поселение" (далее - Порядок)
1. Порядок формирования конкурсной комиссии
1.1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с частью 2 статьи 17 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации" и устанавливает общее число членов конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в муниципальном образовании "Егерухайское сельское поселение", порядок ее формирования и полномочия.
1.2. Для проведения Конкурса формируется единая конкурсная комиссия по проведению конкурсов в органе местного самоуправления "Егерухайское сельское поселение" (далее по тексту - конкурсная комиссия), состав которой утверждается соответствующим муниципальным правовым актом органа местного самоуправления.
1.3. Конкурсная комиссия в своей работе руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, законами Республики Адыгея, Уставом муниципального образования "Егерухайское сельское поселение" и иными муниципальными правовыми актами, регулирующими вопросы муниципальной службы.
1.4. Общее число членов комиссии составляет не менее 5 человек: председатель, заместитель председателя, секретарь и члены комиссии.
1.5. Деятельность комиссий осуществляется под руководством председателя, а в его отсутствие (или по его поручению) - заместителя председателя комиссии.
1.6. В состав комиссии в обязательном порядке входят:
а) должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений органа местного самоуправления являющегося инициатором Конкурса;
б) должностное лицо уполномоченное на ведение юридической (правовой) работы;
в) руководитель или его заместитель органа местного самоуправления, являющегося инициатором Конкурса;
г) представитель работников органа местного самоуправления, являющегося инициатором Конкурса;
д) в состав Конкурсной комиссии могут включаться представители образовательных, научных учреждений, других организаций, приглашаемые в качестве независимых экспертов с правом решающего или совещательного голоса.
1.7. Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.
При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена конкурсной комиссии, которая может привести к конфликту интересов при проведении Конкурса, он обязан до начала Конкурса заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в проведении Конкурса.
1.8. Все члены конкурсной комиссии обладают равным голосом.
2. Полномочия комиссии
2.1. Члены конкурсной комиссии участвуют в её заседаниях лично и не вправе передавать свои полномочия другому лицу.
2.2. Конкурсная комиссия наделена следующими полномочиями:
1) прием документов от представителя нанимателя (работодателя), являющегося инициатором Конкурса;
2) проведение Конкурса;
3) принятие решений:
- о признании Конкурса несостоявшимся;
- об исключении претендента из участников Конкурса в связи с его неявкой для участия в Конкурсе;
- о признании претендента победителем Конкурса;
- об аннулировании результатов Конкурса;
- по иным вопросам в рамках деятельности конкурсной комиссии;
4) рассмотрение обращений граждан, муниципальных служащих, иных заинтересованных лиц по вопросам проведения Конкурса;
5) иные полномочия, связанные с проведением Конкурса.
2.3. Председатель конкурсной комиссии:
1) обеспечивает организацию деятельности Конкурсной комиссии;
2) созывает и ведёт заседания конкурсной комиссии;
3) утверждает тесты;
4) подписывает конкурсные листы претендентов и протоколы заседаний конкурсной комиссии;
5) осуществляет иные полномочия, связанные с проведением Конкурса.
2.4. Секретарь конкурсной комиссии:
1) осуществляет организационную подготовку и техническое обеспечение деятельности конкурсной комиссии, в том числе оповещает членов Конкурсной комиссии о дате, времени и месте заседания конкурсной комиссии;
2) оформляет прием документов от представителя нанимателя (работодателя), являющегося инициатором Конкурса;
3) ведёт протоколы заседаний конкурсной комиссии и подписывает их;
4) составляет и подписывает выписки из протокола заседания конкурсной комиссии;
5) обеспечивает своевременное направление уведомлений, предусмотренных Порядком проведения конкурса на замещение вакантных должностей муниципальной службы в муниципальном образовании "Егерухайское сельское поселение";
6) обеспечивает опубликование результатов Конкурса в информационном бюллетене и их размещение на официальном сайте администрации муниципального образования "Егерухайское сельское поселение" в сети Интернет;
7) обеспечивает передачу документов победителя Конкурса и выписки из протокола заседания конкурсной комиссии главному специалисту по оргработе органа местного самоуправления.
8) по поручению председателя конкурсной комиссии осуществляет иные полномочия, связанные с проведен
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.