Приложение. Положение об оплате труда в органах местного самоуправления муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение" лиц, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение"

Приложение
к решению Совета народных
депутатов МО "Хакуринохабльское
сельское поселение"
от 22.03.2018 г. N 28

Положение
об оплате труда в органах местного самоуправления муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение" лиц, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение"

1. Оплата труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение" (далее - работник), состоит из месячного должностного оклада (далее - должностной оклад), ежемесячных и иных дополнительных выплат:

2. Размеры должностных окладов работников установлены согласно приложению.

3. Работникам производятся следующие ежемесячные и дополнительные выплаты:

а) ежемесячная надбавка за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере от 50% до 150% должностного оклада;

б) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет в следующих размерах (в процентах к должностному окладу):

от 3 лет до 8 лет 10%

от 8 лет до 13 лет 15%

от 13 лет до 18 лет 20%

от 18 лет до 23 лет 25%

от 23 лет 30%.

Стаж работы работникам дающий право на получение ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, проводится в порядке, предусмотренном для работников федеральных государственных органов, замещающих должности не являющиеся должностями федеральной государственной гражданской службы;

в) ежемесячная надбавка к должностному окладу водителей автомобилей за классность в размерах:

за 1 класс - 25% должностного оклада;

за 2 класс - 15% должностного оклада;

г) премии по результатам работы -25%;

д) ежемесячное денежное поощрение в размере одного должностного оклада;

е) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска один раз в год в размере двух должностных окладов;

ж) материальная помощь в размере двух должностных окладов, выплачиваемая за счет средств фонда оплаты труда работников.

4. Работникам могут производиться иные выплаты, предусмотренные федеральным законодательством и законодательством Республики Адыгея.

5. Условия и конкретные размеры ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде ежемесячной надбавки к должностному окладу водителей автомобилей за классность, премий и материальной помощи, предусмотренных пунктом 1 и абзацами "а", "в", "г", "ж" пункта 3 настоящего Положения, устанавливаются руководителем органа муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение".

6. При формировании фонда оплаты труда работников, занимающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение", сверх средств, направленных для выплаты должностных окладов предусматриваются средства для выплаты (в расчете на год):

а) ежемесячной надбавки за сложность, напряженность и высокие достижения в труде - в размере 10 должностных окладов;

б) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет (водителям за классность) в размере двух должностных окладов;

в) премий по результатам работы - в размере 3-х должностных окладов;

г) ежемесячного денежного поощрения - в размере 12 должностных окладов;

д) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере 2-х должностных окладов;

е) материальной помощи в размере 2-х должностных окладов.

7. В фонде оплаты труда работников, указанном в пункте 6 настоящего решения, учесть также средства для осуществления иных выплат, предусмотренных в пункте 4 настоящего Приложения.

8. Руководитель структурного органа муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение" имеет право перераспределить средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными пунктом 6 настоящего положения.

9. Размеры должностных окладов лиц, занимающих должности, не отнесенные к должностям муниципальной службы и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов муниципального образования "Хакуринохабльское сельское поселение" ежегодно увеличиваются (индексируются) с учетом уровня инфляции в соответствии с решением Совета народных депутатов МО "Хакуринохабльское сельское поселение".

10. Размеры денежного вознаграждения и денежного содержания, установленные работникам, не отнесенным к муниципальным должностям и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления МО "Хакуринохабльское сельское поселение" на день вступления в силу настоящего Решения в более высоком размере сохраняются до возникновения права на оплату труда в большем размере вследствие увеличения (индексации) денежного вознаграждения и денежного содержания в установленном порядке, либо назначения на должность с более высокой оплатой.