Приложение N 1. Положение об оплате труда в администрации муниципального образования "Келермесское сельское поселение"

Приложение N 1
к Решению Совета народных депутатов
муниципального образования
"Келермесское сельское поселение"
N 74 от 28.12.2018 г.

Положение
об оплате труда в администрации муниципального образования "Келермесское сельское поселение"

1. Общее положение

1. Положение об оплате труда в администрации муниципального образования "Келермесское сельское поселение" (далее по тексту - Положение) устанавливает размеры и условия оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, предусмотренные законом Республики Адыгея и замещаемые в результате муниципальных выборов муниципального образования, и по группам должностей муниципальной службы МО "Келермесское сельское поселение

2. Оплата труда в администрации муниципального образования "Келермесское сельское поселение", устанавливаемая в соответствии с настоящим Положением, осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования "Келермесское сельское поселение".

2. Оплата труда лиц, замещающих муниципальные должности, предусмотренные законами Республики Адыгея и замещаемые в результате муниципальных выборов муниципального образования

1. Оплата труда выборных должностных лиц местного самоуправления, осуществляющих свои полномочия на постоянной основе, включает в себя должностной оклад в соответствии с замещаемой муниципальной должностью согласно приложению N 1 к настоящему Положению и дополнительных выплат.

К дополнительным выплатам относятся:

а) ежемесячное денежное поощрение в размере не более 5,5 должностных окладов;

б) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух ежемесячных денежных вознаграждений, состоящих из должностного оклада и дополнительных выплат.

Должностной оклад и ежемесячное денежное поощрение составляют месячное денежное вознаграждение.

2. При формировании фонда оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления МО "Келермесское сельское поселение", предусматриваются следующие средства для выплаты в расчёте на год:

а) должностного оклада - в размере 12 должностных окладов,

б) ежемесячного денежного поощрения - в размере 66 должностных окладов,

в) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере двукратного месячного денежного вознаграждения.

3. При формировании ежегодного фонда оплаты труда для лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления муниципального образования "Келермесское сельское поселение" фактическое годовое денежное содержание не должно превышать годового фонда оплаты труда лиц, замещающих государственные Республики Адыгея соответствующего органа государственной власти Республики Адыгея.

3. Оплата труда по группам должностей муниципальной службы

1. Оплата труда по группам должностей муниципальной службы включает в себя:

а) должностной оклад согласно приложению N 2 к настоящему Положению;

б) ежемесячную надбавку к должностному окладу за классный чин, согласно приложению N 3, в следующих размерах:

- 40% от установленного должностного оклада - по группам должностей муниципальной службы, имеющему классный чин третьего класса по соответствующей группе должностей замещаемой должности муниципальной службы;

- 45% от установленного должностного оклада - по группам должностей муниципальной службы, имеющему классный чин второго класса по соответствующей группе должностей замещаемой должности муниципальной службы;

- 50% от установленного должностного оклада - по группам должностей муниципальной службы, имеющему классный чин первого класса по соответствующей группе должностей замещаемой должности муниципальной службы.

в) ежемесячную надбавку к должностному окладу по группам должностей муниципальной службы за выслугу лет на муниципальной службе в зависимости от стажа муниципальной службы в размерах:

(в процентах к должностному окладу)

- от 1 до 5 лет не более 10%

- от 5 до 10 лет не более 15%

- от 10 до 15 лет не более 20%

- свыше 15 лет не более 30%

г) ежемесячную надбавку к должностному окладу за особые условия муниципальной службы по соответствующим группам должностей муниципальной службы, согласно приложению N 4, в следующих размерах:

- по главным должностям муниципальной службы не более 150 процентов должностного оклада;

- по ведущим должностям муниципальной службы не более 120 процентов должностного оклада;

- по старшим должностям муниципальной службы не более 90 процентов должностного оклада;

- по младшим должностям муниципальной службы не более 60 процентов должностного оклада.

д) ежемесячное денежное поощрение в размере не более 2,5 должностных окладов;

е) премию по результатам работы за месяц в размере не более 25% должностного оклада;

ж) единовременную выплату при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере двух должностных окладов и двух ежемесячных надбавок к должностному окладу за классный чин в год;

з) материальную помощь в размере одного должностного оклада и одной ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин в год.

2. Условия и порядок премирования, единовременной выплаты к отпуску и материальной помощи муниципальным служащим устанавливаются руководителем соответствующего органа местного самоуправления.

3. Предельный годовой фонд оплаты труда муниципальных служащих МО "Келермесское сельское поселение", согласно приложения N 5.

4. Заключительное положение

1. Оплата труда по группам должностей муниципальной службы в администрации муниципальном образовании "Келермесское сельское поселение", у которых уменьшаются размеры месячного денежного содержания на день вступления в силу настоящего решения Совета народных депутатов в установленных ранее размерах, сохраняются до возникновения права на оплату труда в большем размере вследствие увеличения (индексации) денежного содержания в установленном порядке, либо назначения на должность с более высокой оплатой труда.

2. Нормативы размеров оплаты труда, установленные настоящим положением в муниципальном образовании "Келермесское сельское поселение", подлежат увеличению (индексации) в случае внесения изменений в Постановление Кабинета Министров РА N 4 от 26.01.2009 г., путем внесения изменений в настоящее положения.

3. Порядок и условия осуществления дополнительных выплат и иных надбавок по группам должностей муниципальной службы устанавливаются дополнительными нормативными актами Совета народных депутатов муниципального образования "Келермесское сельское поселение".

Председатель Совета народных депутатов муниципального образования "Келермесское сельское поселение"

С.А. Фатеев