Приложение. Порядок поступления в департамент информационной политики Краснодарского края обращения гражданина, замещавшего в департаменте информационной политики Краснодарского края должность государственной гражданской службы Краснодарского края, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции государственного управления этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы

Приложение

Порядок
поступления в департамент информационной политики Краснодарского края обращения гражданина, замещавшего в департаменте информационной политики Краснодарского края должность государственной гражданской службы Краснодарского края, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции государственного управления этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы
(утв. приказом руководителя департамента информационной политики Краснодарского края от 9 января 2017 г. N 3)

С изменениями и дополнениями от:

25 января 2018 г.

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 26 января 2018 г. - Приказ департамента информационной политики Краснодарского края от 25 января 2018 г. N 5

См. предыдущую редакцию

1. Настоящий Порядок разработан во исполнение Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указа Президента Российской Федерации от 1 июля 2010 года N 821 "О комиссиях по соблюдению требований к служебному поведению федеральных государственных служащих и урегулированию конфликта интересов", постановления главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 20 сентября 2010 года N 804 "О комиссиях исполнительных органов государственной власти Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов", приказа руководителя департамента информационной политики Краснодарского края от 9 марта 2016 года N 29 "О комиссии департамента информационной политики Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов".

Информация об изменениях:

Пункт 2 изменен с 26 января 2018 г. - Приказ департамента информационной политики Краснодарского края от 25 января 2018 г. N 5

См. предыдущую редакцию

2. Обращение о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуг) в течение месяца стоимостью более ста тысяч рублей на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) подается гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы в департаменте информационной политики Краснодарского края, включенную в перечень должностей государственной гражданской службы (далее - гражданин) в соответствии с постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края от 11 октября 2010 N 884 "О перечне должностей государственной гражданской службы Краснодарского края, предусмотренных статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и приказом руководителя департамента информационной политики Краснодарского края от 1 февраля 2016 года N 13 "Об утверждении перечня должностей в департаменте информационной политики Краснодарского края, предусмотренных статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", за исключением руководителя департамента информационной политики Краснодарского края и его заместителей, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы (далее - обращение). Обращение подается гражданином лично в письменной форме в отдел правового обеспечения, государственной гражданской службы и кадров департамента информационной политики Краснодарского края либо должностному лицу департамента, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

3. В обращении гражданина указываются следующие сведения: фамилия, имя, отчество, дата рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы, наименование и местонахождение организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности государственной гражданской службы, функции по государственному управлению в отношении организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение по договору работ (услуг).

4. Обращение, в соответствии с настоящим Порядком, может быть подано государственным гражданским служащим, планирующим свое увольнение с государственной гражданской службы.

5. Обращение регистрируется в день его поступления в Журнале регистрации обращений граждан о даче согласия на замещение должности в организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в организации (далее - Журнал регистрации), оформленном по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

6. В Журнале регистрации должно быть отражено следующее:

порядковый номер, присвоенный обращению;

дата и время его поступления;

фамилия, имя, отчество и должность лица, принявшего обращение;

фамилия, имя, отчество гражданина, подавшего обращение;

сведения о принятом решении с указанием даты его принятия.

Информация об изменениях:

Пункт 7 изменен с 26 января 2018 г. - Приказ департамента информационной политики Краснодарского края от 25 января 2018 г. N 5

См. предыдущую редакцию

7. По результатам рассмотрения обращения отдел правового обеспечения, государственной гражданской службы и кадров департамента информационной политики Краснодарского края либо должностное лицо департамента, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, осуществляет подготовку мотивированного заключения.

Требования к содержанию мотивированного заключения предусмотрены Положением о комиссии департамента информационной политики Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов.

8. При подготовке мотивированного заключения должностное лицо отдела правового обеспечения, государственной гражданской службы и кадров департамента информационной политики Краснодарского края либо должностное лицо департамента, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, имеет право проводить собеседование с государственным служащим, представившим обращение, получать от него письменные пояснения, а руководитель департамента или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю Комиссии департамента информационной политики Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия). В случае направления запросов обращение, а также заключение и другие материалы представляются председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

9. Председатель Комиссии при поступлении к нему документов, указанных в пункте 8 настоящего Порядка, назначает дату проведения заседания комиссии для их рассмотрения в сроки, установленные статьей 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", и в порядке, установленном Положением о комиссии департамента информационной политики Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов.

Начальник отдела правового обеспечения, государственной гражданской службы и кадров

М.В. Захарян