Приложение

Приложение
к приказу департамента
по архитектуре и градостроительству
Краснодарского края
от 26.12.2017 N 457

"Приложение N 1

Утвержден
приказом департамента
по архитектуре и градостроительству
Краснодарского края
от 14.12.2017 N 259

Порядок
поступления обращения гражданина, замещавшего в департаменте по архитектуре и градостроительству Краснодарского края должность государственной гражданской службы Краснодарского края, включенную в перечень должностей, утвержденных приказом департамента, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с гражданской службы

1. Поступившее в департамент по архитектуре и градостроительству Краснодарского края (далее - департамент) обращение гражданина, замещавшего в департаменте должность государственной гражданской службы Краснодарского края, включенную в перечень должностей, утвержденный приказом департамента, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы (далее - обращение), регистрируется в общем порядке и направляется в день его регистрации лицу, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений в департаменте (далее - ответственное лицо).

2. Обращение подается в письменном виде на имя руководителя департамента с указанием фамилии, имени, отчества гражданина, адреса места жительства, замещаемых должностей в течение двух лет до дня увольнения с гражданской службы в департаменте, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, перечень должностных (служебных) обязанностей, исполняемых гражданином во время замещения им должности государственной гражданской службы, функции по государственному управлению в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг).

3. Обращение может быть подано государственным гражданским служащим департамента, планирующим свое увольнение с государственной гражданской службы.

4. Ответственное лицо подготавливает мотивированное заключение по существу обращения. Обращение, заключение и другие материалы не позднее двух рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии департамента по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия).

Мотивированное заключение должно содержать информацию, предусмотренную пунктом 2.6 Порядка работы комиссии департамента по архитектуре и градостроительству Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов, утвержденного приказом департамента по архитектуре и градостроительству Краснодарского края от 8 ноября 2010 года N 159.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду "пунктом 2.5"

5. Председатель комиссии при поступлении к нему обращения организует его рассмотрение комиссией в соответствии с Порядком работы комиссии департамента по архитектуре и градостроительству Краснодарского края по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Краснодарского края и урегулированию конфликта интересов, утвержденным приказом департамента от 8 ноября 2010 года N 159."

Начальник отдела по вопросам государственной службы и специальной работы

Е.В. Блисковка