Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 6
к методике проведения конкурсов
на замещение вакантных должностей
государственной гражданской службы
Краснодарского края в департаменте
строительства Краснодарского
края и включение в кадровый
резерв департамента строительства
Краснодарского края
Решение
конкурсной комиссии по итогам конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Краснодарского края в департаменте строительства Краснодарского края
"__"__________20___ г.
(дата проведения конкурса)
1. Присутствовало на заседании ___ из ____ членов конкурсной
комиссии:
Фамилия, имя, отчество члена конкурсной комиссии, присутствовавшего на заседании конкурсной комиссии |
Должность |
|
|
|
|
|
|
|
|
2. Проведен конкурс на замещение вакантной должности государственной
гражданской службы Краснодарского края:_____________________________
____________________________________________________________________
(наименование должности с указанием структурного подразделения
государственного органа)
3. Результаты рейтинговой оценки кандидатов:
Фамилия, имя, отчество кандидата |
Итоговый балл |
Место в рейтинге (в порядке убывания) |
|
|
|
|
|
|
4. Результаты голосования по определению победителя конкурса (заполняется
по всем кандидатам):
_______________________________________________________________ (Фамилия, имя, отчество кандидата, занявшего первое место в рейтинге) | |||
Фамилия, имя, отчество члена конкурсной комиссии |
Голосование |
||
|
"за" |
"против" |
"воздержался" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
________________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество кандидата, занявшего второе место в рейтинге) | |||
Фамилия, имя, отчество члена конкурсной комиссии |
Голосование |
||
|
"за" |
"против" |
"воздержался" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
________________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество кандидата, занявшего третье место в рейтинге) | |||
Фамилия, имя, отчество члена конкурсной комиссии |
Голосование |
||
|
"за" |
"против" |
"воздержался" |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Итого |
|
|
|
Комментарии к результатам голосования (при необходимости)
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
____________________________________________________________________
5. По результатам голосования конкурсная комиссия признает победителем
конкурса следующего кандидата:
Фамилия, имя, отчество кандидата, признанного победителем |
Вакантная должность гражданской службы |
|
|
6. По результатам голосования конкурсная комиссия рекомендует к включению
в кадровый резерв следующих кандидатов:
Фамилия, имя, отчество кандидата, рекомендованного к включению в кадровый в кадровый резерв |
Группа должностей гражданской службы |
|
|
7. В заседании конкурсной комиссии не участвовали следующие комиссии:
____________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
Председатель конкурсной комиссии ___________ _______________________
(подпись) (фамилия,имя, отчество)
Заместитель председателя
конкурсной комиссии ___________ _______________________
(подпись) (фамилия,имя, отчество)
Секретарь конкурсной комиссии ___________ ______________________
(подпись) (фамилия,имя, отчество)
Независимые эксперты ___________ _______________________
(подпись) (фамилия,имя, отчество)
___________ _______________________
(подпись) (фамилия,имя, отчество)
Член общественного совета ___________ _______________________
(подпись) (фамилия,имя, отчество)
Другие члены конкурсной комиссии ___________ _______________________
(подпись) (фамилия,имя, отчество)
Начальник отдела государственной службы |
О.А. Тарасенко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.