Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
Утвержден приказом
министерства образования,
науки и молодежной политики
Краснодарского края
от 25 декабря 2018 г. N 4592
Положение
по индивидуальным служебным спорам министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края
1. Общие положения
1.1. Комиссия по индивидуальным служебным спорам министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края (далее - Комиссия) является органом по рассмотрению индивидуальных служебных споров, то есть не урегулированных между представителем нанимателя и гражданским служащим, замещающим должность государственной гражданской службы Краснодарского края в министерстве образования, науки и молодежной политики Краснодарского края (далее - гражданский служащий), либо гражданином, поступающим на государственную гражданскую службу Краснодарского края в министерство образования, науки и молодежной политики Краснодарского края или ранее состоявшим на гражданской службе в министерстве образования, науки и молодежной политики Краснодарского края (далее - гражданин), разногласий по вопросам применения законов, иных нормативных правовых актов о гражданской службе и служебного контракта, о которых заявлено в Комиссию (далее - служебный спор).
1.2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и другими федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, касающимися вопросов государственной гражданской службы.
1.3. Служебный спор рассматривается Комиссией в случае, если гражданский служащий (гражданин) самостоятельно или с участием своего представителя не урегулировал разногласия при непосредственных переговорах с представителем нанимателя.
2. Порядок формирования и организация деятельности Комиссии
2.1. Комиссия образуется приказом министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края из равного числа представителей выборного профсоюзного органа министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края и представителя нанимателя.
Представители выборного профсоюзного органа министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края избираются в Комиссию на конференции гражданских служащих министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края. Представители представителя нанимателя назначаются в Комиссию представителем нанимателя.
2.2. Комиссия имеет свою печать. Организационное обеспечение работы Комиссии осуществляет отдел правового обеспечения, государственной службы и кадров министерства образования, науки и молодежной политики Краснодарского края.
2.3. Комиссия избирает из своего состава председателя и секретаря Комиссии.
2.4. Дата, время и место заседания Комиссии устанавливаются ее председателем.
Секретарь Комиссии решает организационные вопросы, связанные с подготовкой заседания Комиссии, а также извещает членов Комиссии о дате, времени и месте заседания, о вопросах, включенных в повестку дня, не позднее чем за пять рабочих дней до дня заседания.
2.5. Заседание Комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов Комиссии.
2.6. Рассмотрение служ
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.