Приложение 1. Положение о ведомственном знаке отличия департамента ветеринарии Краснодарского края "Почетный наставник государственной ветеринарной службы Краснодарского края"

Приложение 1

Утверждено
приказом департамента
ветеринарии Краснодарского края
от 27 марта 2019 г. N 105

Положение
о ведомственном знаке отличия департамента ветеринарии Краснодарского края "Почетный наставник государственной ветеринарной службы Краснодарского края"

1. Ведомственным знаком отличия департамента ветеринарии Краснодарского края "Почетный наставник государственной ветеринарной службы Краснодарского края" (далее - знак отличия) награждаются осуществляющие наставничество государственные гражданские служащие Краснодарского края, проходящие государственную гражданскую службу в департаменте ветеринарии Краснодарского края, а также работники государственных бюджетных и казенного учреждения Краснодарского края, подведомственных департаменту ветеринарии Краснодарского края, (далее - наставник), за личные заслуги на протяжении не менее трех лет:

в содействии государственным гражданским служащим (далее соответственно - гражданские служащие, гражданская служба), впервые поступившим на гражданскую службу в департамент ветеринарии Краснодарского края (далее - депветеринарии края); гражданским служащим, назначенным на иную должность гражданской службы;

гражданам, назначенным на должность гражданской службы, ранее проходившим государственную службу Российской Федерации, и работникам государственных бюджетных и казенного учреждения Краснодарского края, подведомственных депветеринарии края, (далее - работники), в успешном овладении ими профессиональными знаниями, навыками и умениями, в их профессиональном становлении;

в приобретении гражданскими служащими, работниками опыта работы по специальности, формировании у них практических знаний и навыков;

в оказании помощи гражданским служащим, работникам в совершенствовании форм и методов работы;

в проведении просветительской работы по повышению у гражданских служащих, работников их общественной активности и формированию гражданской позиции.

2. По решению руководителя депветеринарии края за высокие показатели в работе по осуществлению наставничества знаком отличия могут награждаться лица с меньшим стажем работы в данном направлении.

3. Решение о награждении знаком отличия принимается руководителем депветеринарии края на основании представления к награждению знаком отличия, составленным по форме согласно приложению к настоящему Положению.

4. Решение о награждении знаком отличия первого заместителя руководителя депветеринарии края, заместителей руководителя депветеринарии края, руководителей государственных бюджетных и казенного учреждения Краснодарского края (далее - государственные учреждения), принимается непосредственно руководителем депветеринарии края.

5. Награждение знаком отличия других гражданских служащих депветеринарии края производится по представлению первого заместителя руководителя, заместителей руководителя, начальника (исполняющего обязанности начальника) отдела депветеринарии края.

6. Награждение знаком отличия других работников государственных учреждений производится по представлению руководителя (исполняющего обязанности руководителя) государственного учреждения.

7. Награждение знаком отличия производится при наличии:

стажа работы по специальности не менее 10 лет;

не менее одной ведомственной награды депветеринарии края.

8. При рассмотрении вопроса о награждении наставника знаком отличия необходимо руководствоваться положениями:

характеризующими наставническую деятельность (стаж наставнической деятельности; награды и поощрения за активную и добросовестную наставническую деятельность;

опыт наставнической деятельности; наличие программ наставнической деятельности;

возможность тиражирования практики наставничества);

характеризующими гражданских служащих, работников прикрепленных к наставнику (количество гражданских служащих, работников прикрепленных к наставнику;

сроки профессиональной адаптации гражданских служащих, работников прикрепленных к наставнику;

профессиональные достижения гражданских служащих, работников прикрепленных к наставнику).

9. Наставник, имеющий дисциплинарное взыскание, к награждению знаком отличия не представляется.

10. Предварительное рассмотрение вопросов, связанных с награждением знаком отличия, производится отделом по вопросам государственной службы, кадров и противодействия коррупции депветеринарии края, который:

рассматривает основания представления к награждению знаком отличия с учетом настоящего Положения;

готовит проект приказа депветеринарии края о награждении знаком отличия;

возвращает представление к награждению знаком отличия, оформленное с нарушением установленных требований, с соответствующими обоснованиями.

11. Решение о награждении знаком отличия оформляется приказом депветеринарии края.

12. Вручение знака отличия производится руководителем депветеринарии края либо по его поручению иными должностными лицами в торжественной обстановке.

13. Сведения о награждении знаком отличия вносятся в личное дело и трудовую книжку награжденных лиц.

14. Повторное награждение знаком отличия не производится и знак отличия взамен утерянного не выдается.

Начальник отдела по вопросам государственной службы, кадров и противодействия коррупции

Е.С. Фетцова