Приложение N 1. Изменения, вносимые в постановление главы муниципального образования Кавказский район от 17 ноября 2008 г. N 885 "О введении новой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений системы образования муниципального образования Кавказский район"

Приложение N 1
Утверждены постановлением
администрации муниципального
образования Кавказский район
от 15.03.2017 N 525

Изменения,
вносимые в постановление главы муниципального образования Кавказский район от 17 ноября 2008 года N 885 "О введении новой системы оплаты труда работников муниципальных учреждений системы образования муниципального образования Кавказский район"

а) в Положении слова "минимальные размеры окладов (должностные оклады), ставки заработной платы" в соответствующих падежах и числах заменить словами "базовые оклады (базовые должностные оклады), базовые ставки заработной платы" в соответствующих падежах и числах;

б) дополнить пункт 3.8.раздела 3. абзацем следующего содержания:

"При увеличении (индексации) базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы их размеры, а также размеры базовых окладов (базовых должностных окладов), базовых ставок заработной платы, образованных путем применения повышающих коэффициентов к базовым окладам (базовым должностным окладам), базовым ставкам заработной платы, установленным по профессиональным квалификационным группам, подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.";

в) пункт 5.2 раздела 5. дополнить словами "с учетом разработанных в учреждении показателей и критериев оценки эффективности труда работников, включая механизм увязки размера оплаты труда работников и руководителей учреждений с конкретными показателями качества и количества оказываемых услуг (выполняемых работ)";

г) пункт 7.1 раздела 7. дополнить абзацами следующего содержания:

"В качестве показателя эффективности работы руководителя учреждения по решению отраслевого функционального органа администрации муниципального образования Кавказский район, в ведении которого находится учреждение, может быть установлен рост средней заработной платы работников учреждения в отчетном году по сравнению с предшествующим годом без учета повышения размера заработной платы в соответствии с постановлениями администрации муниципального образования Кавказский район.

Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителей учреждений и средней заработной платы работников этих учреждений устанавливается в кратности от 1 до 8.

Предельный уровень соотношения средней заработной платы руководителя учреждения и средней заработной платы работников этого учреждения может быть увеличен по решению отраслевого (функционального) органа администрации муниципального образования Кавказский район, в ведении которого находится учреждение, в отношении руководителя учреждения, включенного в соответствующий перечень, утверждаемый этим органом.

Руководителю муниципального учреждения выплаты стимулирующего характера устанавливаются по решению органа отраслевого функционального органа администрации муниципального образования Кавказский район, в ведении которого находится учреждение, с учетом показателей деятельности учреждения, выполнения муниципальных заданий.";

д) раздел 7. дополнить пунктом 7.7. следующего содержания:

"7.7. Отраслевой (функциональный) орган администрации муниципального образования Кавказский район, в ведении которого находятся учреждения, устанавливают предельную долю оплаты труда работников административно-управленческого персонала в фонде оплаты труда указанных учреждений";

е) дополнить положение разделом 9. следующего содержания:

"9. Порядок размещения информации о среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных учреждений муниципального образования Кавказский район.

9.1. Настоящий порядок устанавливает правила размещения информации о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей и главных бухгалтеров муниципальных образовательных учреждений муниципального образования Кавказский район и предоставления указанными лицами данной информации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.

9.2. Информация, указанная в пункте 9.1. настоящего Порядка размещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" на официальных сайтах образовательных учреждений.

9.3. Информация, предусмотренная пунктом 9.1. настоящего порядка, размещается в сети "Интернет" не позднее 15 мая года, следующего за отчетным.

9.4. В составе информации, подлежащей размещению в сети "Интернет", указывается полное наименование образовательного учреждения, занимаемая должность, а также фамилия, имя и отчество лица, в отношении которого размещается информация.

9.5. В составе информации, предусмотренной пунктом 9.1. настоящего Порядка, запрещается указывать данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации лиц, в отношении которых размещается информация, а также сведения, отнесенные к государственной тайне или сведениям конфиденциального характера."

ж) в приложениях N 1, 2 к Положению слова "минимальные размеры окладов (должностные оклады), ставки заработной платы" в соответствующих падежах и числах заменить словами "базовые оклады (базовые должностные оклады), базовые ставки заработной платы" в соответствующих падежах и числах;

з) приложение N 9 к Положению об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений изложить в новой редакции согласно приложению N 2 к настоящему постановлению.

Заместитель главы муниципального образования Кавказский район

С.В. Филатова