Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к постановлению Правительства
Ростовской области
от 25.12.2015 N 190
Базовые квалификационные требования
к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей государственными гражданскими служащими аппарата Правительства Ростовской области
1. Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка):
знание основных правил орфографии и пунктуации;
знание основных орфоэпических, лексических и грамматических норм русского языка;
знание функционально-стилевой специфики текстов, относящихся к сфере официально-делового общения;
владение навыками применения правил орфографии и пунктуации;
владение навыками анализа текста с учетом его орфографического, пунктуационного и речевого оформления, а также с учетом его стилевой и жанровой принадлежности;
правильное употребление грамматических и лексических средств русского языка при подготовке документов;
умение использовать при подготовке документов и в служебной переписке деловой стиль письма;
умение использовать разнообразные языковые средства и тактики речевого общения для реализации различных целей;
свободное владение, использование словарного запаса, необходимого для осуществления профессиональной служебной деятельности;
умение правильно интерпретировать тексты, относящиеся к правовой и социально-экономической сферам.
2. Правовые знания
Знания |
Уровень требований |
|||
Категория "обеспечивающие специалисты" |
Категории: "руководители", "помощники", "специалисты" |
|||
1 |
2 |
3 |
||
2.1. Основы Конституции Российской Федерации | ||||
2.1.1. Основы конституционного строя Российской Федерации | ||||
Принципы конституционного строя Российской Федерации, территориальное устройство, многонациональный народ как носитель суверенитета и единственный источник государственной власти в Российской Федерации, порядок осуществления народом власти в Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Сущность и принципы федеративного устройства Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Правовой статус гражданина Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Структура и функции органов государственной власти в Российской Федерации и субъектах Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Конституционный принцип разделения власти в Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Российская Федерация как светское государство |
требуется |
требуется |
||
Российская Федерация как социальное государство |
требуется |
требуется |
||
Виды и защита форм собственности в Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Отношение местного самоуправления в Российской Федерации к системе государственных органов |
требуется |
требуется |
||
Сущность и гарантии идеологического и политического многообразия |
не требуется |
требуется |
||
Юридический статус Конституции Российской Федерации, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации, постановлений Правительства Российской Федерации, законов субъектов Российской Федерации, международных договоров и соглашений |
не требуется |
требуется |
||
Роль официального опубликования нормативных правовых актов Российской Федерации в законотворческом процессе |
не требуется |
требуется |
||
2.1.2. Права, свободы и обязанности человека и гражданина | ||||
Виды прав, свобод и обязанностей граждан. Принципы установления и пользования правами и свободами |
требуется |
требуется |
||
Случаи ограничения прав и свобод гражданина |
требуется |
требуется |
||
Обязанности граждан Российской Федерации (уплата налогов и сборов, охрана природы, защита Отечества и воинская обязанность) |
требуется |
требуется |
||
Права и обязанности иностранных граждан и лиц без гражданства, предоставление политического убежища |
не требуется |
требуется |
||
Возможность установления смертной казни в Российской Федерации |
не требуется |
требуется |
||
2.1.3. Федеративное устройство Российской Федерации | ||||
Виды субъектов Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Государственный язык Российской Федерации, государственные языки субъектов Российской Федерации, право на сохранение родного языка |
требуется |
требуется |
||
Нормативный правовой акт, которым устанавливается описание и порядок официального использования государственного флага, герба и гимна Российской Федерации, столица Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Система исполнительной власти в Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Денежная единица Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Вопросы, по которым принимаются федеральные конституционные законы, федеральные законы, нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, порядок принятия федеральных конституционных законов и федеральных законов |
не требуется |
требуется |
||
Участие Российской Федерации в межгосударственных объединениях |
не требуется |
требуется |
||
2.1.4. Президент Российской Федерации | ||||
Конституционный статус Президента Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Порядок избрания Президента Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Нормативные правовые акты, издаваемые Президентом Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Основные функции и полномочия Президента Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
2.1.5. Федеральное Собрание - парламент Российской Федерации | ||||
Конституционный статус Федерального Собрания, палаты Федерального Собрания |
требуется |
требуется |
||
Орган власти, который вправе принять решение о роспуске Государственной Думы |
требуется |
требуется |
||
Структура, порядок формирования и принципы организации заседаний Государственной Думы и Совета Федерации |
не требуется |
требуется |
||
Предметы ведения Государственной Думы |
не требуется |
требуется |
||
Источники законодательной инициативы, порядок законопроектной деятельности |
не требуется |
требуется |
||
2.1.6. Правительство Российской Федерации | ||||
Состав Правительства Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Орган власти, принимающий решение об отставке Правительства Российской Федерации (кроме Правительства Российской Федерации) |
требуется |
требуется |
||
Орган власти, который вправе выразить недоверие Правительству Российской Федерации |
не требуется |
требуется |
||
Орган власти, который вправе поставить перед Государственной Думой вопрос о доверии Правительству Российской Федерации |
не требуется |
требуется |
||
Случай сложения полномочий Правительством Российской Федерации полномочий |
не требуется |
требуется |
||
Функции и полномочия Правительства Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Нормативные правовые акты, издаваемые Правительством Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
2.1.7. Судебная власть | ||||
Виды судопроизводства в Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Конституционный статус судьи Российской Федерации |
не требуется |
не требуется |
||
Полномочия Конституционного Суда Российской Федерации |
не требуется |
не требуется |
||
Полномочия Верховного Суда Российской Федерации |
не требуется |
не требуется |
||
2.1.8. Местное самоуправление | ||||
Сущность местного самоуправления в Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Способы осуществления местного самоуправления |
не требуется |
требуется |
||
Полномочия органов местного самоуправления |
не требуется |
требуется |
||
2.1.9. Внесение поправок в Конституцию Российской Федерации | ||||
Право инициативы о внесении поправок в Конституцию Российской Федерации |
требуется |
требуется |
||
Органы власти, имеющие право внесения предложений о поправках и пересмотре положений Конституции Российской Федерации |
не требуется |
требуется |
||
Положения Конституции Российской Федерации, пересмотр которых возможен только в случае поддержания членов Совета Федерации и депутатов Государственной Думы, а также принятия решения Конституционного Собрания о разработке проекта новой Конституции Российской Федерации |
не требуется |
требуется |
||
2.2. Основы законодательства о государственной службе Российской Федерации | ||||
2.2.1. Общие положения о государственной службе | ||||
Понятие государственной службы |
требуется |
требуется |
||
Виды государственной службы |
требуется |
требуется |
||
Виды должностей на государственной службе |
требуется |
требуется |
||
Порядок формирования кадрового резерва на государственной службе |
требуется |
требуется |
||
Основы Федерального закона от 09.02.2009 N 8-ФЗ "Об обеспечении доступа к информации о деятельности государственных органов и органов местного самоуправления" |
требуется |
требуется |
||
2.2.2. Общие положения о государственной гражданской службе Российской Федерации | ||||
Определение понятия государственная гражданская служба, виды государственной гражданской службы |
требуется |
требуется |
||
Принципы государственной гражданской службы |
требуется |
требуется |
||
Структура законодательства о государственной гражданской службе |
требуется |
требуется |
||
Различие понятий государственной должности Российской Федерации, государственной должности субъекта Российской Федерации и государственного гражданского служащего Российской Федерации |
не требуется |
требуется |
||
2.2.3. Положения о должностях государственной гражданской службы | ||||
Квалификационные требования к должностям государственной гражданской службы |
требуется |
требуется |
||
Классификация должностей государственной гражданской службы, нормативные правовые акты, которыми устанавливаются должности государственной гражданской службы |
требуется |
требуется |
||
2.2.4. Правовое положение (статус) государственного гражданского служащего | ||||
Определение понятия государственного гражданского служащего |
требуется |
требуется |
||
Основные права и обязанности государственного гражданского служащего |
требуется |
требуется |
||
Ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой |
требуется |
требуется |
||
Основные государственные гарантии государственного гражданского служащего |
требуется |
требуется |
||
Требования к служебному поведению государственного гражданского служащего |
требуется |
требуется |
||
Понятие конфликта интересов на государственной гражданской службе, случаи возникновения, пути предотвращения и урегулирования |
требуется |
требуется |
||
Порядок представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах и правовые последствия непредставления указанных сведений в случае, если представление таких сведений обязательно, либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений |
требуется |
требуется |
||
2.2.5. Поступление на государственную гражданскую службу | ||||
Граждане, имеющие право поступления на государственную гражданскую службу |
требуется |
требуется |
||
Порядок поступления на государственную гражданскую службу |
требуется |
требуется |
||
Понятие, стороны, содержание, форма и срок действия служебного контракта |
требуется |
требуется |
||
2.2.6. Прохождение государственной гражданской службы | ||||
Порядок внесения изменений в служебный контракт |
требуется |
требуется |
||
Порядок оплаты труда государственного гражданского служащего, структура денежного содержания государственного гражданского служащего |
требуется |
требуется |
||
Понятие и порядок проведения аттестации государственных гражданских служащих |
требуется |
требуется |
||
Понятие и порядок присвоения классных чинов государственной гражданской службы, порядок проведения квалификационного экзамена |
требуется |
требуется |
||
2.2.7. Служебная дисциплина на государственной гражданской службе | ||||
Понятия служебной дисциплины на государственной гражданской службе и служебного распорядка государственного органа |
требуется |
требуется |
||
Понятие и виды дисциплинарных взысканий |
требуется |
требуется |
||
Понятие и порядок проведения служебной проверки |
требуется |
требуется |
||
2.2.8. Служебное время и время отдыха | ||||
Понятия служебного времени и времени отдыха |
требуется |
требуется |
||
Нормальная продолжительность служебного времени на государственной гражданской службе |
требуется |
требуется |
||
Понятие ненормированного служебного дня, должности государственной гражданской службы, для которых устанавливается ненормированный служебный день, порядок его установления и государственные гарантии государственным гражданским служащим, замещающим указанные должности |
требуется |
требуется |
||
2.2.9. Формирование кадрового состава государственной гражданской службы | ||||
Понятие, виды и порядок осуществления дополнительного профессионального образования |
требуется |
требуется |
||
Понятие кадрового резерва на государственной гражданской службе, порядок включения государственных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) в кадровый резерв, исключения из кадрового резерва, порядок назначения указанных гражданских служащих (граждан Российской Федерации) на вакантную должность |
требуется |
требуется |
||
Понятие и порядок проведения ротации на государственной гражданской службе, должности государственной гражданской службы, по которым предусматривается ротация |
не требуется |
требуется |
||
2.2.10. Государственный надзор и контроль за соблюдением законодательства Российской Федерации о государственной гражданской службе | ||||
Правовая ответственность за нарушение законодательства о государственной гражданской службе |
требуется |
требуется |
||
2.2.11. Рассмотрение индивидуальных служебных споров | ||||
Понятие и порядок рассмотрения индивидуального служебного спора |
требуется |
требуется |
||
Органы по рассмотрению индивидуальных служебных споров |
требуется |
требуется |
||
2.3. Основы законодательства о противодействии коррупции | ||||
Понятие коррупции |
требуется |
требуется |
||
Основные принципы противодействия коррупции |
требуется |
требуется |
||
Меры по профилактике коррупции |
требуется |
требуется |
||
Основные направления деятельности государственных органов по повышению эффективности противодействия коррупции |
требуется |
требуется |
||
Обязанность государственных служащих уведомлять об обращениях в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений |
требуется |
требуется |
||
Ограничения, налагаемые на гражданина Российской Федерации, замещавшего должность государственной службы, при заключении с ним трудового или гражданско-правового договора |
требуется |
требуется |
||
Ответственность физических лиц за коррупционные правонарушения |
требуется |
требуется |
||
Ответственность государственных гражданских служащих за совершение коррупционного правонарушения |
требуется |
требуется |
||
Обязанность передачи ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) в доверительное управление в целях предотвращения конфликта интересов |
требуется |
требуется |
||
2.4. Знание правовых актов Ростовской области | ||||
Областной закон от 29.05.1996 N 19-ЗС "Устав Ростовской области" |
требуется |
требуется |
||
Областной закон от 26.07.2005 N 344-ЗС "О государственной гражданской службе Ростовской области" |
требуется |
требуется |
||
Областной закон от 12.05.2009 N 218-ЗС "О противодействии коррупции в Ростовской области" |
требуется |
требуется |
||
Областной закон от 01.08.2011 N 635-ЗС "О Правительстве Ростовской области" |
требуется |
требуется |
||
Указ Губернатора Ростовской области от 31.10.2011 N 20 "Об утверждении Положения о кадровой работе в Правительстве Ростовской области" |
не требуется |
требуется |
||
Регламент Правительства Ростовской области, утвержденный указом Губернатора Ростовской области |
требуется |
требуется |
||
Распределение обязанностей между заместителями Губернатора Ростовской области, утвержденное указом Губернатора Ростовской области |
требуется |
требуется |
3. Знание основ делопроизводства и документооборота
3.1. Порядок рассмотрения обращений граждан, установленный Федеральным законом от 02.05.2006 N 59-ФЗ "О порядке рассмотрения обращений граждан" и Областным законом от 18.09.2006 N 540-ЗС "Об обращениях граждан", в части:
требований к письменным обращениям граждан и других, предусмотренных вышеуказанными законами лиц (далее - обращение);
порядка направления, регистрации и рассмотрения письменных обращений;
сроков рассмотрения письменных обращений;
особенностей рассмотрения отдельных обращений граждан, в том числе направленных в электронном виде;
правовых последствий, предусмотренных за нарушения требований порядка рассмотрения обращений, установленных законодательством Российской Федерации.
3.2. Порядок работы с документами, установленный Инструкцией по делопроизводству в Правительстве Ростовской области, утвержденной распоряжением Правительства Ростовской области, в части:
состава управленческих документов Правительства Ростовской области;
документации Правительства Ростовской области и общих правил оформления управленческой документации;
особенностей работы с электронными документами;
подготовки и оформления правовых актов;
бланков документов;
особенностей подготовки и оформления отдельных видов документов;
организации документооборота и исполнения документов;
приема и передачи служебной информации по официальным каналам электронной почты и факсимильной связи;
организации документооборота в делопроизводстве.
4. Знания и навыки в области информационно-коммуникационных технологий с учетом категорий и групп должностей государственной гражданской службы Ростовской области
4.1. Для должностей государственной гражданской службы Ростовской области категории "руководители" высшей и главной групп:
4.1.1. Профессиональные знания:
правовых аспектов в области информационно-коммуникационных технологий; программных документов и приоритетов государственной политики в области информационно-коммуникационных технологий; правовых аспектов в сфере предоставления государственных услуг населению и организациям посредством применения информационно-коммуникационных технологий; аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности; основ проектного управления;
систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти Ростовской области основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.*
4.1.2. Профессиональные навыки:
стратегического планирования и управления групповой деятельностью с учетом возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах; работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет"; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; работы с базами данных; работы с системами управления проектами;
работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.*
4.2. Для должностей государственной гражданской службы Ростовской области категории "руководители" ведущей группы, категории "помощники (советники)" высшей и главной групп, категории "специалисты" ведущей и старшей групп, категории "обеспечивающие специалисты" старшей и младшей групп:
4.2.1. Профессиональные знания:
аппаратного и программного обеспечения; возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота; общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;
систем взаимодействия с гражданами и организациями; учетных систем, обеспечивающих поддержку выполнения органами государственной власти Ростовской области основных задач и функций; систем межведомственного взаимодействия; систем управления государственными информационными ресурсами; информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных; систем управления электронными архивами; систем информационной безопасности; систем управления эксплуатацией.*
4.2.2. Профессиональные навыки:
работы с внутренними и периферийными устройствами компьютера; работы с информационно-телекоммуникационными сетями, в том числе сетью "Интернет"; работы в операционной системе; управления электронной почтой; работы в текстовом редакторе; работы с электронными таблицами; подготовки презентаций; использования графических объектов в электронных документах; работы с базами данных;
работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями; работы с системами межведомственного взаимодействия; работы с системами управления государственными информационными ресурсами; работы с информационно-аналитическими системами, обеспечивающими сбор, обработку, хранение и анализ данных; работы с системами управления электронными архивами; работы с системами информационной безопасности; работы с системами управления эксплуатацией.*
5. Навыки, связанные со спецификой исполняемых должностных обязанностей
Категории и группы должностей гражданской службы |
Группы профессиональных навыков |
Профессиональные навыки* |
1 |
2 |
3 |
1. Все категории и группы должностей государственной гражданской службы |
общие профессиональные навыки |
навык проведения встреч и общения с гражданами, а также представителями организаций; навыки выявления происходящих изменений и потребности в развитии в целях повышения результативности; навыки невербального общения |
прикладные профессиональные навыки (устанавливаются в зависимости от специфики профессиональной служебной деятельности) |
навыки работы с разными источниками информации (включая расширенный поиск в сети "Интернет"); навыки работы с разнородными данными (статистическими, аналитическими); навыки работы с большим объемом информации; навык владения методикой системного анализа; навык владения методикой контент-анализа; навык подготовки служебных писем, включая ответы на обращения государственных органов, граждан и организаций в установленный срок; навык подготовки рекомендаций; навыки профессионального саморазвития с учетом целей и задач, стоящих перед структурным подразделением; навыки организации и проведения совещаний, конференций, семинаров; навыки своевременного выявления, предупреждения и разрешения конфликтных и (или) проблемных ситуаций; навыки ведения деловых переговоров и публичных выступлений; навык урегулирования ситуаций, которые могут привести к конфликту между членами коллектива |
|
2. Должности государственной гражданской службы категорий "руководители" высшей, главной и ведущей групп должностей, а также иных должностей, в должностные обязанности которых входит организация и планирование собственной деятельности и деятельности гражданских служащих, находящихся в линейном или функциональном подчинении, и в целом государственного органа, структурных(ого) подразделений(я) или проектных(ой) групп(ы), а также контроль над ходом исполнения документов и проектов для достижения задач и целей государственного органа, структурных(ого) подразделений(я) или проектных(ой) групп(ы) |
управленческие профессиональные навыки |
навыки системного мышления: воссоздание полной картины событий на основании отдельных фактов; навык целеполагания; навыки формирования прогностических моделей; навык составления текущих и перспективных планов с учетом имеющихся ресурсов; навык эффективного планирования служебного времени (навык тайм-менеджмента); навык кадрового анализа и планирования с учетом организационных целей, бюджетных ограничений и потребности в кадрах; навыки осуществления контроля над ходом исполнения документов, проектов и решений поставленных задач с учетом установленных сроков; навыки контроля над эффективным использованием всех ресурсов; навыки просчета рисков при принятии решений по вопросам профессиональной деятельности; навык передачи знаний и умений, развития способностей подчиненных; навыки формирования благоприятного морально-психологического климата в коллективе; навыки организации работы по эффективному взаимодействию с другими государственными органами, органами местного самоуправления, организациями, сотрудничества с коллегами и подчиненными |
Примечание.
* Указанные профессиональные знания и (или) профессиональные навыки устанавливаются выборочно и могут корректироваться с учетом должностных обязанностей гражданских служащих, проходящих государственную гражданскую службу Ростовской области в аппарате Правительства Ростовской области.
Начальник управления документационного |
Т.А. Родионченко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.