Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Постановление Управления государственной службы занятости населения Ростовской области от 11 мая 2017 г. N 3 "О некоторых вопросах организации наставничества при трудоустройстве молодых специалистов" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение N 1. Порядок организации работы по внедрению наставничества при трудоустройстве молодых специалистов, обратившихся в службу занятости населения
- Приложение N 6. Форма направления на работу под руководством наставника
Приложение N 6. Форма направления на работу под руководством наставника
Приложение N 6
к Порядку
организации работы по внедрению
наставничества при трудоустройстве
молодых специалистов, обратившихся
в службу занятости населения
|
|
|
|
Форма |
||||||||||||||||||||||||||||
|
На бланке государственного казенного учреждения Ростовской области центра занятости населения |
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
(наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя) | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
(адрес места нахождения, проезд, номер контактного телефона) | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
Направление на работу под руководством наставника | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
(наименование государственного казенного учреждения Ростовской области центра занятости населения) | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
направляет молодого специалиста |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(Ф.И.О. гражданина) |
||||||||||||||||||||||||||||||
|
для замещения свободного рабочего места (вакантной должности), по профессии (специальности) | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
в соответствии с заявленными сведениями о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей). Просим письменно сообщить о принятом решении по предложенной кандидатуре | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
Номер телефона для справок |
|
" |
|
" |
|
20 |
|
г. |
|||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
(должность, Ф.И.О., подпись работника государственного казенного учреждения Ростовской области центра занятости населения) | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
линия отрыва |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
Результат рассмотрения кандидатуры молодого специалиста | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
Молодой специалист |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(Ф.И.О.) |
||||||||||||||||||||||||||||||
|
принимается на работу с |
" |
|
" |
|
20 |
|
г., |
||||||||||||||||||||||||
|
приказ от |
" |
|
" |
20 |
|
г. |
N |
|
|||||||||||||||||||||||
|
на должность, по профессии (специальности) |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
Кандидатура отклонена в связи с |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
(указать причину) |
||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
Молодой специалист от работы отказался в связи с |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
| |||||||||||||||||||||||||||||||
|
(наименование юридического лица/фамилия, имя, отчество индивидуального предпринимателя) | |||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
" |
|
" |
20 |
|
г. |
|
|
||||||||||||||||||||||||
|
|
(должность, Ф.И.О., подпись работодателя/ его представителя) |
||||||||||||||||||||||||||||||
|
М.П. |
|
||||||||||||||||||||||||||||||
|
Начальник отдела |
А.М. Оленников |