Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
к Порядку резервирования
рабочих мест по профессиям,
наиболее подходящим для
трудоустройства инвалидов
|
Договор N |
|
|
||||||||||||||
о резервировании рабочих мест по профессиям, наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов | |||||||||||||||||
| |||||||||||||||||
" |
|
" |
|
20 |
|
г. город |
|
(район) |
|||||||||
Государственное казенное учреждение Ростовской области "Центр занятости | |||||||||||||||||
населения города |
|
(района)", именуемое в дальнейшем Центр |
|||||||||||||||
занятости населения, в лице |
|
, |
|||||||||||||||
|
(должность, Ф.И.О) |
|
|||||||||||||||
| |||||||||||||||||
действующего на основании Устава, с одной стороны и работодатель | |||||||||||||||||
|
, |
||||||||||||||||
(наименование юридического лица, Ф.И.О. индивидуального предпринимателя) |
|
||||||||||||||||
именуемый в дальнейшем Работодатель, в лице |
|
, |
|||||||||||||||
|
(должность, Ф.И.О) |
|
|||||||||||||||
действующего на основании |
|
, |
|||||||||||||||
с другой стороны, совместно именуемые в дальнейшем Стороны, а по отдельности Сторона, заключили настоящий Договор о нижеследующем: |
1. Предмет договора
Предметом настоящего Договора является совместная деятельность Центра занятости населения и Работодателя по содействию трудоустройству инвалидов на зарезервированные Работодателем рабочие места по профессиям, наиболее подходящим для трудоустройства инвалидов.
2. Обязательства Сторон
2.1. Обязательства Центра занятости населения:
2.1.1. Осуществить подбор гражданина, относящегося к категории инвалидов для замещения вакансии, зарезервированной работодателем.
2.2. Обязательства Работодателя:
2.2.1. Зарезервировать вакансию |
|
(наименование) на срок |
|
|
месяцев. |
2.2.2. Принять на зарезервированную вакансию гражданина, относящегося к категории инвалидов.
3. Срок действия договора и порядок расторжения договора
Настоящий Договор заключается на срок с " |
|
" |
|
20 |
|
г. по |
||||||
" |
|
" |
|
20 |
|
г. |
4. Условия конфиденциальности
4.1. Стороны обеспечивают конфиденциальность сведений, передаваемых в рамках настоящего Договора, в соответствии с установленными законодательством Российской Федерации требованиями по защите персональных данных.
4.2. Конфиденциальной не является информация, которая на момент ее получения является общедоступной или уже была известна Стороне до ее получения.
5. Заключительные положения
5.1 Договор составлен в 2-х экземплярах по одному для каждой из Сторон. Все экземпляры имеют равную юридическую силу.
5.2. Договор может быть расторгнут по соглашению Сторон, а также по инициативе каждой из Сторон. В случае досрочного расторжения Договора одной из подписавших Сторон, другая должна быть поставлена в известность не позднее, чем за 10 рабочих дней до даты расторжения Договора.
5.3. Изменения и дополнения в настоящий Договор могут быть внесены по соглашению Сторон.
5.4. Ни одна из Сторон не вправе передавать свои обязательства по настоящему Договору третьей Стороне.
5.5. Настоящий договор не налагает финансовых обязательств на стороны.
6. Адреса и реквизиты сторон:
Государственное казенное учреждение Ростовской области "Центр занятости населения города |
|
" |
|
||||||
| |||||||||
| |||||||||
|
(района)" |
|
" |
||||||
|
|
||||||||
ИНН |
|
ИНН |
|
||||||
ОГРН |
|
ОГРН |
|
||||||
Адрес |
|
Адрес |
|
||||||
|
|
||||||||
|
|
||||||||
Директор ГКУ РО |
Руководитель |
||||||||
|
|
||||||||
(Ф.И.О. подпись) |
(Ф.И.О. подпись) |
||||||||
мп |
мп |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.