Приложение. Порядок уведомления о выполнении муниципальными служащими Администрации города Симферополя Республики Крым иной оплачиваемой работы

Приложение
к постановлению
Администрации города
Симферополя Республики Крым
от 4 февраля 2016 г. N 130

Порядок
уведомления о выполнении муниципальными служащими Администрации города Симферополя Республики Крым иной оплачиваемой работы

С изменениями и дополнениями от:

11 октября 2017 г.

Информация об изменениях:

Пункт 1 изменен с 11 октября 2017 г. - Постановление Администрации г. Симферополя Республики Крым от 11 октября 2017 г. N 3619

См. предыдущую редакцию

1. Настоящий Порядок уведомления о выполнении муниципальными служащими Администрации города Симферополя Республики Крым иной оплачиваемой работы (далее - Порядок) регулирует правоотношения, возникающие в случае потребности у муниципального служащего выполнения иной оплачиваемой работы.

1.1. Муниципальному служащему запрещается заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц, участвовать в управлении коммерческой организацией или в управлении некоммерческой организацией (за исключением участия в управлении политической партией; участия в съезде (конференции) или общем собрании иной общественной организации, жилищного, жилищностроительного, гаражного кооперативов, садоводческого, огороднического, дачного потребительских кооперативов, товарищества собственников недвижимости; участия на безвозмездной основе в управлении указанными некоммерческими организациями (кроме политической партии) в качестве единоличного исполнительного органа или вхождения в состав их коллегиальных органов управления с разрешения представителя нанимателя (работодателя) в порядке, установленном муниципальным правовым актом), кроме случаев, предусмотренных федеральными законами, и случаев, если участие в управлении организацией осуществляется в соответствии с законодательством РФ от имени государственного органа или органа местного самоуправления.

1.2. Заниматься без письменного решения главы администрации города Симферополя оплачиваемой деятельностью, финансируемой исключительно за счет средств иностранных государств, международных и иностранных организаций, иностранных граждан и лиц без гражданства, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации.

2. Выполнение муниципальными служащим иной оплачиваемой работы должно осуществляться вне служебного времени с соблюдением правил внутреннего трудового распорядка, установленного в администрации города Симферополя.

3. Муниципальный служащий уведомляет главу администрации города о выполнении иной оплачиваемой работы до начала ее выполнения. Вновь назначенные муниципальные служащие, уже выполняющие иную оплачиваемую работу, предоставляют уведомление в день назначения на должность.

4. Уведомление о выполнении иной оплачиваемой работы (далее - уведомление) составляется муниципальным служащим по форме согласно приложению N 1 к Порядку.

5. При выполнении иной оплачиваемой работы, имеющей долгосрочный характер, уведомление представляется муниципальным служащим один раз в течение календарного года.

При выполнении иной оплачиваемой работы, имеющей многоразовый характер, уведомление представляется муниципальным служащим в отношении каждого случая выполнения иной оплачиваемой работы, за исключением осуществления преподавательской деятельности. В последнем случае уведомление представляется муниципальным служащим один раз накануне учебного года в отношении каждого образовательного учреждения, к которому муниципальный служащий осуществляет преподавательскую деятельность.

6. Муниципальным служащим при заключении трудового договор или договора гражданско-правового характера на выполнение иной оплачиваемой работы, к уведомлению прилагается копия соответствующего договора. В случае если такой договор не заключен на момент уведомления, копия соответствующего договора направляется представителю нанимателя в трехдневный срок с момента его заключения.

7. К уведомлению прилагается док