Приложение N 4. Порядок оформления и представления документов к ведомственным наградам Министерства труда и социальной защиты Республики Крым

Приложение N 4
к приказу Министерства
труда и социальной защиты
Республики Крым
от 28 апреля 2015 г. N 164

Порядок
оформления и представления документов к ведомственным наградам Министерства труда и социальной защиты Республики Крым

При награждении ведомственными наградами Министерства труда и социальной защиты Республики Крым (далее - Министерство) соблюдается следующая последовательность:

1. Благодарность Министра труда и социальной защиты Республики Крым (далее - Благодарность);

2. Почетная грамота Министерства труда и социальной защиты Республики Крым (далее - Почетная Грамота)

К награждению Почетной Грамотой представляются лица после награждения Благодарностью, но не ранее чем через 2 года. В исключительных случаях при наличии стажа работы в социально-трудовой сфере более 10 лет решение о награждении Почетной Грамотой, минуя награждение Благодарностью, принимается Министром труда и социальной защиты Республики Крым.

Представления о награждении ведомственными наградами к профессиональному празднику "День социального работника" должны быть представлены в Министерство труда и социальной защиты Республики Крым не позднее чем за два месяца до праздника.

Награждение ведомственными наградами может быть приурочено к юбилейным датам предприятий, учреждений и организаций (50 лет, 100 лет и каждые последующие 50 лет со дня основания), а также граждан (50 лет, 60 лет и каждые последующие 10 лет со дня рождения).

При заполнении представления фамилия, имя и отчество указываются по документу, удостоверяющему личность, а в случаях сложного написания фамилии и имени представляется копия первого листа паспорта. Наименование занимаемой должности и название организации должны соответствовать записи в трудовой книжке, пишутся полностью без сокращения.

Представление оформляется на одном листе с оборотом. В представлении необходимо указать конкретные заслуги представляемого к награждению с анализом показателей работы за последние три года.

Должностные лица, подавшие ходатайство о награждении, несут личную ответственность за правильность и достоверность сведений, изложенных в представлениях и других документах, представленных в качестве подтверждающих материалов.

Наградные материалы, поступившие с нарушением требований настоящего Порядка, возвращаются лицам, их представившим.

Первый заместитель министра

М. Щербина