Приложение. Положение о порядке работы конкурсной комиссии на замещение вакантных должностей руководителей предприятий, учреждений, организаций, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым

Приложение
к приказу Министерства
жилищно-коммунального
хозяйства Республики Крым
от 11 декабря 2014 г. N 152-А

Положение
о порядке работы конкурсной комиссии на замещение вакантных должностей руководителей предприятий, учреждений, организаций, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым

Положение о порядке работы конкурсной комиссии на замещение вакантных должностей руководителей предприятий, учреждений, организаций, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым (далее - Положение) разработано в соответствии с Федеральным законом от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях", постановлением Совета министров Республики Крым от 27 мая 2014 года N 102 "О вопросах деятельности государственных предприятий Республики Крым" с изменениями

1. Основные термины и понятия

1. В настоящем Положении используются следующие термины и понятия:

1) конкурс - конкурс на замещение вакантной должности руководителя предприятия, учреждения, организации, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым;

2) конкурсная комиссия - конкурсная комиссия, образованная приказом министра жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым;

3) представитель нанимателя - министр жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым;

4) гражданин - гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе;

5) претендент - гражданин Российской Федерации, изъявивший желание в установленном порядке участвовать в конкурсе;

6) кандидат - гражданин Российской Федерации, допущенный к участию в конкурсе;

7) организатор конкурса - отдел кадровой работы и государственной гражданской службы Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым;

8) конкурсные документы - документы на участие в конкурсе, указанные в Порядке назначения на конкурсной основе руководителей государственных учреждений Республики Крым, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым, утвержденном приказом Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым от 19 ноября 2014 года N 107-А;

9) вакантная должность - вакантная должность руководителя предприятия, учреждения, организации, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым.

2. Общие положения о деятельности конкурсной комиссии

2. Основной целью деятельности конкурсной комиссии является принятие обоснованного решения о победителе конкурса.

Для достижения указанной цели конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, осуществлении трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур, предусмотренных Порядком назначения на конкурсной основе руководителей государственных учреждений Республики Крым, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым, утвержденным приказом Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым от 19 ноября 2014 года N 107-А.

При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности, установленных Порядком назначения на конкурсной основе руководителей государственных учреждений Республики Крым, находящихся в ведении Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым, утвержденным приказом Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым от 19 ноября 2014 года N 107-А.

3. Деятельность конкурсной комиссии осуществляется коллегиально, на постоянной основе.

Состав конкурсной комиссии определяется министром жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым.

4. В своей деятельности конкурсная комиссия руководствуется федеральным и республиканским законодательством.

3. Основные направления деятельности (функции) конкурсной комиссии

5. Конкурсная комиссия в соответствии с целями и задачами ее деятельности, определенными настоящим Положением, осуществляет следующие функции:

1) рассматривает, оценивает, сопоставляет конкурсные документы;

2) определяет соответствие кандидата квалификационным требованиям к вакантной должности областной гражданской службы;

3) принимает решения по результатам проведения конкурса, иные решения;

4) рассматривает в пределах своей компетенции жалобы, конфликтные ситуации, возникшие в результате проведения конкурса;

5) осуществляет иные функции, предусмотренные действующим федеральным и республиканским законодательством, настоящим Положением.

4. Права и обязанности конкурсной комиссии

6. Для реализации своих функций конкурсная комиссия имеет право в установленном порядке:

1) запрашивать и получать от органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций, граждан информацию, необходимую для осуществления деятельности конкурсной комиссии;

2) пользоваться информационными банками данных и средствами связи Министерства;

3) определять повестку дня заседаний конкурсной комиссии;

4) вносить предложения по совершенствованию методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей и порядка работы конкурсной комиссии;

5) осуществлять иные права, предусмотренные действующим законодательством.

7. При осуществлении функций конкурсная комиссия обязана:

1) осуществлять оперативный контроль за соблюдением установленного порядка проведения конкурса;

2) обеспечивать конфиденциальность информации, содержащейся в конкурсных документах;

3) принимать обоснованные решения по результатам проведения конкурса.

5. Полномочия, права и обязанности председателя, заместителя председателя, секретаря и членов конкурсной комиссии

8. Председатель конкурсной комиссии:

1) осуществляет общее руководство деятельностью конкурсной комиссии;

2) обеспечивает соблюдение порядка работы конкурсной комиссии;

3) организует и проводит заседания конкурсной комиссии;

4) распределяет обязанности между членами конкурсной комиссии;

5) определяет порядок рассмотрения обсуждаемых на заседании конкурсной комиссии вопросов;

6) контролирует в пределах своей компетенции исполнение решений, принятых конкурсной комиссией;

7) подписывает протоколы заседаний конкурсной комиссии;

8) осуществляет иные полномочия в установленном порядке.

9. Заместитель председателя конкурсной комиссии:

1) исполняет обязанности председателя конкурсной комиссии в случае его отсутствия, а также по его поручению;

2) выполняет иные поручения председателя конкурсной комиссии.

10. Секретарь конкурсной комиссии:

1) ведет делопроизводство конкурсной комиссии;

2) информирует членов конкурсной комиссии о месте и времени проведения заседания конкурсной комиссии, обеспечивает их необходимыми справочно-информационными материалами;

3) ведет протокол заседания конкурсной комиссии;

4) принимает поступающие в конкурсную комиссию документы и материалы, проверяет правильность их оформления, готовит их для рассмотрения на заседании конкурсной комиссии;

5) подписывает совместно с председателем протоколы заседаний конкурсной комиссии;

6) оформляет решения конкурсной комиссии;

7) направляет организатору конкурса решения конкурсной комиссии по результатам конкурса в срок не позднее чем через семь дней со дня завершения конкурса;

8) в срок до трех месяцев со дня завершения конкурса сдает организатору конкурса конкурсные документы;

9) обеспечивает хранение протоколов заседаний конкурсной комиссии в течение трех лет со дня завершения конкурса;

10) осуществляет иные функции в соответствии с настоящим Положением и поручениями председателя конкурсной комиссии.

11. Член конкурсной комиссии:

1) участвует в заседаниях конкурсной комиссии, подготовке проектов ее решений;

2) вносит предложения по вопросам, относящимся к компетенции конкурсной комиссии;

3) выполняет поручения председателя конкурсной комиссии;

4) знакомится с соответствующими нормативными, информационными, справочными материалами;

5) подписывает решения конкурсной комиссии.

12. Члены конкурсной комиссии не вправе распространять сведения, составляющие государственную и иную охраняемую законом тайну, а также персональные данные о кандидатах, полученные в ходе проведения конкурса, за исключением случаев, установленных федеральным законодательством.

Члены конкурсной комиссии участвуют в ее заседаниях без права замены. Члены конкурсной комиссии обязаны соблюдать установленный порядок ее работы.

13. Члены конкурсной комиссии вправе удостовериться в правильности подсчета голосов при проведении голосования для принятия решения конкурсной комиссии, выразить свое особое мнение в случае несогласия с решением конкурсной комиссии.

6. Порядок рассмотрения конкурсных документов

14. Конкурсная комиссия в течение не более трех рабочих дней рассматривает конкурсные документы, поступившие от организатора конкурса.

15. В случае установления конкурсной комиссией несоответствия гражданина квалификационным требованиям к вакантной должности гражданин не допускается к участию в конкурсе, а конкурсные документы возвращаются организатору конкурса с письменным обоснованием о причинах отказа их рассмотрения.

7. Порядок проведения заседаний конкурсной комиссии

16. Заседания конкурсной комиссии проводятся:

1) в случае проведения конкурса;

2) по организационным вопросам деятельности конкурсной комиссии.

17. В случае, указанном в пункте 1 части 16 настоящего Положения, заседания конкурсной комиссии проводятся при наличии не менее двух кандидатов.

18. До объявления заседания конкурсной комиссии открытым председателем конкурсной комиссии проверяется кворум.

Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов.

При отсутствии кворума председателем конкурсной комиссии объявляется дата проведения нового заседания конкурсной комиссии.

19. На заседании конкурсной комиссии ведется протокол. В протоколе заседания указываются:

1) дата и место проведения заседания;

2) порядковый номер протокола заседания;

3) члены комиссии, присутствующие на заседании, в том числе председатель, секретарь, приглашенных в качестве независимых экспертов представители общественных организаций;

4) повестка дня;

5) основные положения выступлений, вопросы, итоги голосования;

6) принятое решение.

Протокол заседания оформляется в течение семи рабочих дней после проведения заседания и подписывается председателем и секретарем конкурсной комиссии.

К протоколу заседания конкурсной комиссии прикладываются все документы и материалы, поступившие в конкурсную комиссию.

8. Порядок принятия и оформления решений конкурсной комиссии

20. Решения конкурсной комиссии принимаются на ее заседаниях открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. При равенстве голосов решающим является голос председателя конкурсной комиссии.

Решение конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимается в отсутствие кандидата после оценки его профессиональных и личностных качеств в установленном порядке, в том числе по результатам прохождения кандидатами конкурсных процедур, представленным в виде списка кандидатов с указанием итогов голосования.

21. При выявлении ошибок или нарушений в порядке и процедуре голосования по требованию не менее двух третей от общего числа членов конкурсной комиссии председатель конкурсной комиссии может принять решение о проведении повторного голосования.

22. Результаты открытого голосования фиксируются в протоколе заседания и оформляются решением конкурсной комиссии.

23. По результатам проведенного конкурса конкурсная комиссия принимает следующие решения:

1) о признании одного из кандидатов победителем конкурса;

2) об отказе кандидату в назначении его на вакантную должность.

24. Решение конкурсной комиссии подписывается председателем, заместителем председателя, секретарем и членам конкурсной комиссии, принимавшими участие в ее заседании.

Член конкурсной комиссии, не согласный с решением конкурсной комиссии, вправе выразить в письменной форме свое особое мнение, которое должно быть указано в протоколе заседания и приложено к решению конкурсной комиссии.

25. Решение конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса является основанием для назначения победителя конкурса на вакантную должность либо отказа в таком назначении в установленном порядке.

26. Решения конкурсной комиссии по организационным вопросам деятельности конкурсной комиссии обязательны для членов конкурсной комиссии.

9. Обеспечение деятельности конкурсной комиссии

27. Организационно-техническое обеспечение деятельности конкурсной комиссии осуществляет организатор конкурса.

28. Финансирование расходов, связанных с проведением конкурсов на замещение вакантных должностей, осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете Республики Крым обеспечение деятельности Министерства жилищно-коммунального хозяйства Республики Крым.