Приложение N 1. Положение о привлечении специалистов для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников, аттестуемых в целях установления квалификационной категории

Приложение N 1
к приказу Министерства
здравоохранения Республики Крым
от 25 января 2016 г. N 167-рс

Положение
о привлечении специалистов для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников, аттестуемых в целях установления квалификационной категории

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение определяет условия привлечения специалистов для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Крым, аттестуемых в целях установления квалификационной категории (далее - Положение).

1.2. Группы специалистов для осуществления всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников (далее - группы специалистов) создаются при Аттестационной комиссии по аттестации педагогических работников образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Крым (далее - Министерство), с целью осуществления всестороннего анализа результатов профессиональной деятельности аттестуемых педагогических работников.

1.3. Персональный состав групп специалистов утверждается приказом Министерства здравоохранения Республики Крым.

1.4. Группы специалистов в своей работе руководствуются:

- Федеральным законом от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации";

- приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 07 апреля 2014 г. N 276 "Об утверждении Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность";

- административным регламентом работы Аттестационной комиссии по аттестации педагогических работников образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Крым, утвержденным Приказом Министерства здравоохранения Республики Крым от 06 августа 2015 года N 834-л;

- приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 26.08.2010 N 761н "Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих", раздел "Квалификационные характеристики должностей работников образования";

- критериями оценки уровня квалификации педагогических работников, аттестуемых в целях установления квалификационной категории (высшая, первая) по должности "преподаватель", утверждённые приказом Министерства здравоохранения Республики Крым;

- иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, Республики Крым и настоящим Положением.

1.5. Основными принципами работы групп специалистов являются:

- законность;

- коллегиальность в принятии решений;

- открытость и гласность;

- гуманность и доброжелательное отношение к участникам аттестации;

- недопустимость дискриминации при осуществлении всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников;

- достоверность и доступность результатов оценки педагогической деятельности аттестуемых работников для их практического использования в профессиональном самосовершенствовании.

2. Структура и состав групп специалистов

2.1. Состав групп специалистов формируется на основе предложений руководителей медицинских колледжей Республики Крым и утверждается ежегодно приказом Министерства.

2.2. Группы специалистов создаются из числа работников региональных образовательных организаций среднего профессионального образования, осуществляющих образовательную деятельность по специальностям укрупнённых групп 31.00.00 Клиническая медицина, 33.00.00 Фармация, 34.00.00 Сестринское дело, а также возможно участие представителей общественных организаций.

2.3. Группа специалистов состоит из руководителя и членов группы. Руководитель группы должен быть одной специальности с аттестуемым педагогическим работником.

2.4. При формировании состава групп специалистов должна быть исключена возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемое специалистом решение.

В целях объективности осуществления всестороннего анализа деятельности руководителем группы назначается специалист, не являющийся работником образовательной организации, в которой аттестуемый педагогический работник осуществляет свою профессиональную деятельность.

Не допускается формирование групп исключительно из числа специалистов, являющихся работниками образовательной организации, в которой осуществляет профессиональную деятельность аттестуемый педагогический работник.

2.5. В состав групп специалистов Министерства могут входить: заместители руководителя образовательной организации, методисты, заведующие отделениями, председатели предметных (цикловых) комиссий, педагогические работники, имеющие высшее профессиональное образование по направлению подготовки "Образование и педагогика" или в области, соответствующей преподаваемому предмету, дисциплине, направлению деятельности; стаж работы в сфере образовательной деятельности не менее 5 лет; наличие квалификационную категорию не ниже той, на которую претендует аттестуемый педагогический работник, а также представители других учреждений и организаций в соответствии с профилем работы аттестуемых педагогических работников.

2.6. Группы специалистов осуществляют свою деятельность в соответствии с графиком аттестации педагогических работников и настоящим Положением.

2.7. Количество специалистов в группе должно зависеть от объёма работы и необходимой точности оценки. Численность группы не должна быть меньше трёх человек.

3. Полномочия и функции групп специалистов

3.1. Группы специалистов осуществляют всесторонний анализ профессиональной деятельности педагогических работников, образовательных организаций, подведомственных Министерству здравоохранения Республики Крым, при аттестации в целях установления квалификационной категории (первой или высшей), с учётом требований предъявляемых к первой и высшей квалификационным категориям.

3.2. Полномочия групп:

- принять от секретаря Аттестационной комиссии аттестационные материалы к рассмотрению;

- провести всесторонний анализ деятельности педагогических работников;

- составить и направить в Аттестационную комиссию Министерства итоговое заключение, которое содержит результаты оценки уровня практической деятельности и рекомендации по повышению квалификации для аттестуемого педагогического работника.

3.3. Функции членов групп специалистов:

- определение соответствия уровня практической деятельности аттестуемых педагогических работников требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей);

- подготовка материалов по итогам оценки уровня практической деятельности аттестуемых педагогических работников на соответствие требованиям, предъявляемым к квалификационным категориям (первой или высшей), и рекомендаций по повышению квалификации для принятия решения аттестационной комиссией региона или Министерства.

3.4. Решение по итогам изучения уровня практической деятельности аттестуемого педагогического работника оформляется в виде итогового заключения, которое подписывается всеми членами группы. Итоговое заключение заполняется коллегиально.

3.5. Принятие решения о результатах анализа профессиональной деятельности аттестуемого педагогического работника проводят путём голосования. Решение считается принятым, если за него проголосовало не менее 2/3 состава группы специалистов. Особое мнение специалистов может прилагаться к заключению.

3.6. Итоги оценки уровня практической деятельности аттестуемого педагогического работника объявляются в день принятия решения специалистами.

3.7. При аттестации педагогического работника, являющегося членом группы, он ни в изучении, ни в голосовании не участвует.

3.8. Ответственный из числа специалистов в трёхдневный срок после последнего дня изучения уровня практической деятельности педагогического работника, аттестуемого на квалификационную категорию (первую или высшую), представляет Координатору итоговое заключение, содержащее результаты оценки практической деятельности педагогического работника.

3.10. Аттестуемому педагогическому работнику передаётся копия итогового заключения.

Для Аттестационной комиссии Министерства заключение группы специалистов по результатам всестороннего анализа деятельности педагогического работника носит рекомендательный характер и не является безусловным основанием для принятия решения об установлении или об отказе в установлении педагогическому работнику первой или высшей квалификационной категории.

4. Права и обязанности членов групп специалистов

4.1. Специалисты имеют право:

- запрашивать у соответствующих организаций, осуществляющих образовательную деятельность, необходимые для аттестации педагогического работника подтверждающие документы, материалы и информацию о результатах его профессиональной деятельности;

- принимать участие в обсуждении итогового заключения, содержащего результат всесторонней оценки уровня практической деятельности аттестуемого;

- давать рекомендации по повышению квалификации аттестуемого педагогического работника по результатам оценки практической деятельности;

- вносить предложение по совершенствованию проведения процедуры всесторонней оценки деятельности аттестуемого педагогического работника.

4.2. Специалисты обязаны:

- проводить процедурные мероприятия с соблюдением установленных сроков проведения всестороннего анализа деятельности и подготовки листов оценки результатов всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогических работников;

- проверять, анализировать и оценивать аттестационные материалы, представленные материалы портфолио, посещённые уроки, занятия, мероприятия;

- оформлять итоговое заключение, выставлять общее количество баллов, делать вывод о соответствии (несоответствии) уровня квалификации педагогического работника требованиям, предъявляемым к первой и высшей квалификационной категории;

- знакомить под подпись с содержанием итогового заключения аттестуемого;

- соблюдать конфиденциальность и установленный порядок обеспечения информационной безопасности при проверке аттестационных материалов, при проведении экспертизы и процедуры аттестации;

- информировать ответственного работника Министерства о проблемах, возникающих при проведении процедуры аттестации.

При очной форме оценки уровня квалификации группа специалистов:

- наблюдает за профессиональной педагогической деятельностью аттестуемых: посещает учебные занятия, уроки, воспитательные мероприятия;

- проводит всесторонний анализ профессиональной деятельности;

- проводит собеседование с аттестуемым педагогическим работником, при необходимости с руководителем образовательного учреждения.

При заочной форме оценки уровня квалификации группа специалистов:

- анализирует два проведённых урока (занятия) по видеозаписи или печатный вариант и методическую разработку темы учебной программы, включающей в себя не менее трёх уроков, занятий, мероприятий;

- анализирует результаты профессиональной педагогической деятельности по материалам портфолио.

5. Ответственность членов групп специалистов

5.1. За нарушение требований настоящего Положения специалисты несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.

5.2. Контроль за деятельностью групп специалистов осуществляет Аттестационная комиссия Министерства.

Заключение по результатам всестороннего анализа профессиональной деятельности педагогического работника, аттестуемого в целях установления квалификационной категории

Группа специалистов в составе:

Руководитель

(фамилия, имя, отчество)

(место работы, должность, квалификационная категория)

Члены группы:

(фамилия, имя, отчество)

(место работы, должность, квалификационная категория)

(фамилия, имя, отчество)

(место работы, должность, квалификационная категория)

провела "

"

20

г. всесторонний анализ профессиональной деятельности

(фамилия, имя, отчество педагогического работника)

(место работы (полное название в соответствии с Уставом образовательной организации), должность)

аттестуемого (ой) в целях установления

квалификационной

первой, высшей

категории на основе представленных документов, материалов (портфолио)

Установлено:

1. Представленные документы, материалы (портфолио) подтверждают результаты профессиональной деятельности педагогического работника.

2. Количественный показатель результатов профессиональной деятельности педагогического работника

составляет

баллов

(заполненные Перечни критериев и показателей прилагаются)

3. Оценка степени выполнения показателей, поименованных в п. 36 и п. 37 Порядка проведения аттестации педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность (утверждён приказом Министерства образования и науки РФ от 07.04.2014 г. N 276) положительная.

На основании вышеизложенного специалисты считают, что результаты профессиональной деятельности

(фамилия, имя, отчество педагогического работника)

по занимаемой должности

требованиям,

(соответствует / не соответствует)

предъявляемым к

квалификационной категории.

(первой, высшей)

Группа специалистов:

Руководитель

подпись

фамилия, имя, отчество

Члены группы:

подпись

фамилия, имя, отчество

подпись

фамилия, имя, отчество

Дата заполнения заключения "

"

20

г.

С заключением ознакомлен (а): "

"

20

г.

подпись аттестуемого