Приложение. Положение конкурса на получение денежного поощрения главы Администрации города Симферополя Республики Крым "Лучший педагог года"

Приложение
к постановлению Администрации
города Симферополя Республики Крым
от 19 октября 2016 г. N 2494

Положение
конкурса на получение денежного поощрения главы Администрации города Симферополя Республики Крым "Лучший педагог года"

1. Общие положения

1.1. Положение о проведении конкурса на получение денежного поощрения главы Администрации города Симферополя Республики Крым "Лучший педагог года" (далее - Положение) разработано в целях повышения качества дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего, дополнительного образования, путем выявления и стимулирования педагогической деятельности лучших педагогических работников, развития их творческого потенциала.

1.2. Настоящее Положение определяет порядок проведения Конкурса на получение денежного поощрения главы Администрации города Симферополя Республики Крым "Лучший педагог года" (далее - конкурс, конкурсный отбор) среди педагогов муниципальных бюджетных образовательных учреждений муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым, реализующих образовательные программы дошкольного, начального общего, основного общего, среднего общего, дополнительного образования (далее - образовательные учреждения).

1.3. Основными целями проведения конкурса являются:

- повышение качества образования муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым, направленного на достижение высоких результатов педагогической деятельности;

- повышение престижа педагогического труда.

1.4. Основными принципами проведения конкурса являются гласность, открытость, прозрачность процедур и обеспечение равных возможностей для участия в нем педагогических работников образовательных учреждений.

1.5. Конкурс "Лучший педагог года" проводится по следующим номинациям:

- Номинация "Первый учитель" (учителя начальной школы);

- Номинация "Самый творческий учитель" (учителя музыки, изобразительного искусства, технологии, ОБЖ, физической культуры, педагоги дополнительного образования данного направления работы);

- Номинация "Золотой фонд филологии" (учителя русского, украинского, крымско-татарского и др. языков и литературы, иностранных языков, педагоги дополнительного образования данного направления работы);

- Номинация "Хранитель знаний природы" (учителя физики, химии, географии, биологии, педагоги дополнительного образования данного направления работы);

- Номинация "Учитель эрудит" (учителя математики, информатики, истории, обществознания, педагоги дополнительного образования данного направления работы);

- Номинация "Планета детства" (воспитатели дошкольных учреждений).

1.6. На участие в конкурсе имеют право педагогические работники образовательных учреждений, имеющие стаж педагогической деятельности не менее трех лет (для молодых специалистов), основным местом работы которых является образовательная организация, расположенная на территории муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым.

2. Конкурсная комиссия

2.1. Конкурсная комиссия состоит из членов коллегии Управления образования Администрации города Симферополя Республики Крым, которая утверждается приказом управления ежегодно.

2.2. Конкурсная комиссия проводит регистрацию потенциальных участников конкурса, на основании поданных коллегиальными органами образовательных учреждений документов, указанных в пункте 3.2. настоящего Положения и формирует список участников.

2.3. Решение об утверждении списка участников оформляется протоколом заседания.

2.4. Заседания комиссии проводятся по мере необходимости и считаются правомочными, если на них присутствует более половины их состава.

2.5. Комиссией, по итогам проведения конкурса, обеспечивается подсчет баллов, набранных участниками по каждому критерию согласно пункту 4.1. Положения, и составляется рейтинг участников конкурса.

На основании рейтинга участников конкурса конкурсная комиссия формирует список победителей конкурса, что оформляется протоколом.

2.6. В случае, если участниками набрано равное количество баллов, решение комиссии о признании победителя по каждой номинации принимается путем голосования. Решение считается принятым, если за него проголосовало более половины списочного состава Комиссии. При равенстве голосов голос председателя комиссии является решающим.

3. Подача заявки на участие в конкурсе

3.1. Заявка на участие педагогических работников, указанных в пункте 1.5. настоящего Положения, в конкурсе подается в конкурсную комиссию коллегиальным органом управления образовательного учреждения (Совет школы, Управляющий совет) с согласия потенциального участника.

3.2. Включение кандидатов в список участников Конкурса осуществляется конкурсной комиссией на основании:

- заявки коллегиального органа управления образовательной организации о выдвижении педагогического работника;

- копии решения (выписки из решения) коллегиального органа управления образовательного учреждения о выдвижении педагогического работника;

- копии документа о соответствующем уровне профессионального образования, заверенной руководителем образовательного учреждения;

- копии трудовой книжки, заверенной руководителем образовательного учреждения;

- информации о профессиональных достижениях педагогического работника, заверенной руководителем образовательного учреждения и сформированной в соответствии с критериями конкурсного отбора, указанными в пункте 4.1. настоящего Положения, на бумажном и (или) электронном носителе;

- информации о публичной презентации общественности и профессиональному сообществу результатов педагогической деятельности, достоверность которой должна быть документально подтверждена.

4. Порядок проведения конкурса

4.1. Конкурсный отбор проводится конкурсной комиссией на основании следующих критериев:

- наличие собственной методической разработки по направлению деятельности, имеющей положительное заключение по итогам апробации в профессиональном сообществе;

- высокие результаты учебных достижений обучающихся, воспитанников при их позитивной динамике за последние три года;

- высокие результаты внеурочной деятельности обучающихся;

- создание педагогическим работником условий для приобретения обучающимися, воспитанниками позитивного социального опыта, формирования гражданской позиции;

- создание педагогическим работником условий для адресной работы с различными категориями обучающихся, воспитанников (одаренные дети, дети из социально неблагополучных семей, дети, попавшие в трудные жизненные ситуации, дети из семей мигрантов, дети-сироты и дети, оставшиеся без попечения родителей, дети-инвалиды и дети с ограниченными возможностями здоровья, дети с девиантным (общественно опасным) поведением);

- обеспечение высокого качества организации образовательного (воспитательного) процесса на основе эффективного использования различных образовательных технологий, в том числе дистанционных образовательных технологий, электронного обучения и пр.;

- непрерывность профессионального развития педагога.

4.2. Максимальный балл по каждому из критериев конкурсного отбора устанавливаются конкурсной комиссией на ее заседании (от 0 до 5 баллов).

4.3. На основании выставленных баллов конкурсная комиссия составляет рейтинг участников конкурса. На основании рейтинга участников конкурса конкурсная комиссия формирует список победителей конкурса.

4.4. Итоги подведения конкурса оформляются протоколом и направляются главе администрации города Симферополя.

4.5. Список победителей утверждается Постановлением Администрации города Симферополя Республики Крым.

4.6. По результатам конкурса победителям вручаются свидетельства о получении денежного поощрения в порядке, определенном пунктом 5.2. Положения.

5. Финансирование конкурса и награждение победителей

5.1. Финансирование расходов на выплату денежного поощрения победителям конкурса обеспечивается за счет средств бюджета муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым.

5.2. Победители конкурса, согласно списку, утвержденному Постановлением Администрации города Симферополя, награждаются свидетельствами о получении денежного поощрения, в виде премии в размере 50 тысяч рублей.

5.3. Награждение победителей осуществляется в Международный День учителя (как правило 5 октября) в торжественной обстановке.

6. Заключительные положения

6.1. Информация о победителях обнародуется на сайте Администрации города Симферополя, сайте управления образования города Симферополя Республики Крым.