Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Приказ Министерства культуры Республики Крым от 28 декабря 2017 г. N 279 "О проведении конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территориях сельских поселений, и их работниками" (утратил силу)
- Приложение N 3. Порядок проведения конкурсного отбора на получение денежного поощрения лучшими муниципальными учреждениями культуры, находящимися на территории сельских поселений, и их работниками
- Приложение N 6. Форма соответствия критериям конкурсного отбора работников муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по номинации "Лучший работник муниципального культурно-досугового учреждения культуры, находящегося на территории сельского поселения Республики Крым"
Приложение N 6. Форма соответствия критериям конкурсного отбора работников муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по номинации "Лучший работник муниципального культурно-досугового учреждения культуры, находящегося на территории сельского поселения Республики Крым"
Приложение N 6
к Порядку проведения
конкурсного отбора на получение
денежного поощрения лучшими
муниципальными учреждениями
культуры, находящимися на территории
сельских поселений Республики
Крым, и их работниками
Форма соответствия критериям конкурсного отбора работников муниципальных учреждений культуры, находящихся на территориях сельских поселений, по номинации "Лучший работник муниципального культурно-досугового учреждения культуры, находящегося на территории сельского поселения Республики Крым"
|
N |
Данные о работнике |
Показатели |
|
1. |
Фамилия, имя, отчество |
|
|
2. |
Дата рождения (число, месяц, год) |
|
|
3. |
Место работы: |
|
|
3.1. |
Полное наименование учреждения в соответствии с Уставом |
|
|
3.2. |
Служебный адрес (с индексом), телефон (с кодом города) |
|
|
4. |
Полное наименование занимаемой должности |
|
|
5. |
Общий стаж работы в культурно-досуговой сфере |
|
|
6. |
Стаж работы в указанном учреждении культуры |
|
|
7. |
Ученая степень, ученое звание |
|
|
8. |
Образование с указанием учебного заведения (ксерокопии подтверждающих документов) |
|
|
9. |
Наличие плана работы, программы по направлению деятельности конкурсанта |
|
|
10. |
Повышение квалификации и профессиональная переподготовка в отчетном году (ксерокопии подтверждающих документов и краткие сведения об участии в мероприятиях обучающего характера (без выдачи документов). |
|
|
11. |
Участие в качестве разработчика, руководителя, координатора инновационных форм работы с населением. Краткое описание. |
|
|
12. |
Наличие и качество авторских проектов, сценариев, программ, методических разработок, направленных на сохранение традиционной народной культуры, развитие жанров самодеятельного народного творчества, духовно-нравственное и патриотическое воспитание подрастающего поколения, изучение и пропаганду истории и культуры региона, краеведческой |