Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 18
к распоряжению Администрации
города Симферополя
от 15 декабря 2017 N 778-р
Положение
об отделе делопроизводства, обеспечения деятельности и контроля муниципального казенного учреждения Департамента развития муниципальной собственности Администрации города Симферополя
20 апреля 2018 г.
1. Общие положения
1.1. Отдел делопроизводства, обеспечения деятельности и контроля муниципального казенного учреждения Департамента развития муниципальной собственности Администрации города Симферополя Республики Крым (далее - Отдел) является структурным подразделением муниципального казенного учреждения Департамента развития муниципальной собственности Администрации города Симферополя Республики Крым (далее - Департамент).
1.2. Отдел возглавляет начальник, который назначается на должность и освобождается от должности распоряжением Администрации города Симферополя Республики Крым в соответствии с Трудовым кодексом РФ по представлению начальника Департамента.
1.3. Структура отдела состоит из:
- начальника отдела;
- главного специалиста отдела.
Специалисты отдела назначаются на должность и освобождаются от должности распоряжением Администрации города Симферополя Республики Крым в соответствии с Трудовым кодексом РФ по представлению начальника Департамента и согласованию с начальником отдела на условиях трудового договора.
Деятельность Отдела осуществляется в соответствии с Положением об отделе, утверждаемым распоряжением Администрации города Симферополя Республики Крым.
Пункт 1.4 изменен. - Распоряжение Администрации г. Симферополя Республики Крым от 20 апреля 2018 г. N 197-р
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного распоряжения
1.4. В своей деятельности Отдел руководствуется Конституцией Российской Федерации, законами Российской Федерации, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами Республики Крым, Уставом муниципального образования городской округ Симферополь Республики Крым, нормативными правовыми актами Симферопольского городского совета Республики Крым, правовыми актами Администрации города Симферополя, Положением о Департаменте развития муниципальной собственности Администрации города Симферополя Республики Крым и настоящим Положением.
1.5. Отдел в своей деятельности подотчетен и непосредственно подчинен начальнику Департамента.
1.6. Положение об отделе утверждается распоряжением Администрации города Симферополя Республики Крым, согласованным с главой администрации города Симферополя.
1.7. Положение пересматривается при изменении структурного подразделения, внедрении новых форм и методов организации труда, новой технологии обработки и подготовки документов, изменении действующего законодательства, в иных случаях, требующих пересмотра Положения.
2. Основные задачи
Основными задачами являются:
2.1. Ведение делопроизводства в бумажном и электронном видах.
2.2. Осуществление приема физических и юридических лиц
2.3. Контроль исполнительской дисциплины
2.4. Выдача результатов муниципальных услуг
2.5. Прием корреспонденции от физических и юридических лиц
2.6. Иные задачи, в пределах предоставленных полномочий.
Раздел 3 изменен. - Распоряжение Администрации г. Симферополя Республики Крым от 20 апреля 2018 г. N 197-р
Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного распоряжения
3. Функции
В соответствии с возложенными задачами Отдел осуществляет следующие функции:
3.1. Ведение делопроизводства в Департаменте.
3.2. Учет документов о необходимости участия представителей Департамента в совещаниях, семинарах, иных мероприятиях, заблаговременное доведение данной информации до начальника Департамента, его заместителя, работников Департамента.
3.3. Регистрация входящей и исходящей корреспонденции в Департаменте, отчет за использованные конверты и почтовые знаки.
3.4. Обеспечение ведения очередности граждан на получение в собственность (аренду) земельного участка для индивидуального жилищного строительства, ведения дачного хозяйства, садоводства, а также для ведения личного подсобного хозяйства.
3.5. Осуществление учета заявлений граждан, нуждающихся в получении садовых, огородных, дачных земельных участков.
3.6. Осуществление подготовки актов Администрации об утверждении списков граждан, нуждающихся в получении садовых, огородных, дачных земельных участков.
3.7. Подготовка ответов на обращения граждан, предприятий, учреждений, организаций, документы судебных и правоохранительных органов в пределах компетенции Отдела.
3.8. Обеспечение надлежащего порядка учета и хранения документов Департамента.
3.9. Осуществление приема физических и юридических лиц по вопросам, относящимся к компетенции Департамента, согласно графику, утвержденному приказом начальника Департамента.
3.10. Принятие мер по защите информации, находящейся в ведении Отдела, от незаконного распространения.
3.11. Контроль исполнительской дисциплины.
3.12. Обеспечение межведомственного и внутреннего взаимодействия."
4. Права и ответственность
Отдел имеет право:
4.1. Разрабатывать и вносить начальнику Департамента предложения о необходимости принятия проектов муниципальных правовых актов по вопросам, относящимся к компетенции отдела.
4.2. Вносить начальнику Департамента предложения по образованию комиссий, рабочих групп, принимать участие в служебных совещаниях, конференциях и других мероприятиях, по рассмотрению вопросов, отнесенных к компетенции Отдела.
4.3. Инициировать проведение совещаний по вопросам, входящим в компетенцию Отдела, с привлечением руководителей и специалистов структурных подразделений Департамента.
4.4. На получение и обмен информацией с заинтересованными службами, ведомствами и предприятиями города и Республики Крым.
4.5. Вносить предложения о совершенствовании деятельности Отдела, Департамента.
4.6. Отдел обладает иными правами, необходимыми для осуществления возложенных на него функций.
4.7. Ответственность за качество и своевременность выполнения возложенных настоящим Положением на Отдел задач и функций, несет начальник Отдела.
4.8. Ответственность работников Отдела устанавливается действующим законодательством и должностными инструкциями.
5. Руководство
5.1. Отдел возглавляет начальник, который является муниципальным служащим.
5.2. Квалификационные требования начальника Отдела:
по уровню образования:
- высшее образование.
Стаж муниципальной службы:
- стаж муниципальной службы (государственной службы) не менее одного года или стаж по направлению подготовки не менее двух лет.
Профессиональные знания и навыки:
знания: Конституции Российской Федерации, законодательства Российской Федерации и Республики Крым, иных нормативных правовых актов в рамках компетенции администрации города Симферополя Республики Крым, основ организации прохождения муниципальной службы, служебных документов, регулирующих соответствующую сферу деятельности применительно к исполнению конкретных должностных обязанностей; основ управления и организации труда; порядка работы со служебной информацией; возможностей использования современных информационных технологий в работе структурного подразделения; норм делового общения, правил и норм охраны труда и противопожарной безопасности;
навыки: обеспечения выполнения задач, планирования работы, контроля, анализа и прогнозирования последствий принимаемых решений; оперативного принятия и реализации управленческих решений; осуществление делопроизводства; организация работы по взаимодействию с муниципальными учреждениями и предприятиями города; стимулирования достижения результатов; подбора и расстановки кадров; ведения деловых переговоров, публичного выступления; пользовании оргтехникой и программными продуктами.
5.3. Начальник отдела в своей деятельности непосредственно подчиняется начальнику Департамента.
5.4. На период временного отсутствия начальника Отдела его обязанности возлагаются на главного специалиста этого же отдела.
5.5. На начальника Отдела возлагаются:
5.5.1. Координация деятельности отдела ведения делопроизводства в Департаменте.
5.5.2. Обеспечение и организация выполнения возложенных на Отдел задач и функций.
5.5.3. Распределение обязанностей между работниками в пределах их должностных обязанностей.
5.5.4. Представление интересов Отдела в отношениях с другими структурными подразделениями администрации города, органами местного самоуправления города Симферополя Республики Крым по вопросам, относящимся к компетенции Отдела.
5.5.5. Разработка положения об Отделе, должностных инструкций работников и других документов по вопросам, входящим в компетенцию.
5.5.6. Осуществление контроля за качеством и своевременностью выполнения должностных обязанностей работниками Отдела.
5.5.7. Обеспечение соблюдения работниками трудовой дисциплины и правил внутреннего распорядка.
5.5.8. Обеспечение соблюдения муниципальными служащими Отдела общих требований, ограничений и запретов, установленных действующим законодательством.
5.6. Начальник Отдела имеет право:
5.6.1. Вносить предложения начальнику Департамента по вопросам компетенции отдела.
5.6.2. Запрашивать и получать в установленном порядке от органов (структурных подразделений) администрации города Симферополя информацию, необходимую для выполнения задач и функций, определенных в Положении об отделе.
5.6.3. Вносить предложения о приеме (согласовании) на должности работников Отдела.
5.6.4. Вносить предложения о поощрении, применении дисциплинарных взысканий к работникам Отдела в установленном порядке.
5.7. Руководитель Отдела несет ответственность за:
- ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей;
- осуществление Отделом функций с учетом предоставленных ему прав;
- соблюдение правил внутреннего трудового распорядка;
- организацию работы, соблюдения работниками Отдела правил внутреннего трудового распорядка, трудовой дисциплины, техники безопасности, правил противопожарной безопасности и охраны труда;
- составление документации в структурном подразделении, ее соответствие нормативным требованиям;
- разглашение сведений, составляющих государственную и иную охраняемую федеральными законами тайну, а также сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;
- соблюдение ограничений и запретов, выполнения обязанностей, установленных действующим законодательством о муниципальной службе;
- соблюдение Кодекса этики и служебного поведения муниципальных служащих администрации города.
Заместитель главы администрации - |
С.С. Батова |
Начальник департамента развития |
В.С. Паринов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.