Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение
к приказу Департамента
образования города Севастополя
от 19.03.2018 г. N 282-П
Приложение
к приказу Департамента
образования города
Севастополя
от 24.05.2017 N 507-П
(в редакции приказа
Департамента образования
города Севастополя
от 19.03.2018 г. N 282-П
Положение
о размерах и порядке выплаты компенсации педагогическим и иным работникам, привлекаемым к подготовке и проведению государственной итоговой аттестации обучающихся, освоивших образовательные программы основного общего или среднего общего образования, в том числе в форме единого государственного экзамена в городе Севастополе
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет размер и порядок выплаты компенсации (далее - компенсация):
- педагогическим и иным работникам за работу по подготовке и проведению всех форм государственной итоговой Аттестации в городе Севастополе;
- работникам, привлекаемым региональным центром обработки информации (далее - РЦОИ) для сканирования материалов государственной итоговой аттестации (далее - ГИА), распознание информации, внесенной в бланк, сверки распознанной информации с оригинальной информацией, внесенной в бланк.
1.2. Выплата компенсаций осуществляется:
- педагогическим работникам, привлекаемым к подготовке и проведению ГИА обучающихся, освоивших образовательные программы основного общего образования или среднего общего образования, в том числе в форме единого государственного экзамена (далее - ЕГЭ);
- работникам, привлекаемым в РЦОИ для сканирования материалов ГИА, распознание информации, внесенной в бланк, сверки распознанной информации с оригинальной информацией, внесенной в бланк, указанным в п. 3.3.
1.3. Департамент образования города Севастополя ежегодно определяет учреждение(ия) уполномоченное(ые) производить выплату компенсации педагогическим работникам, привлекаемым к проведению государственной итоговой аттестации (далее - уполномоченное учреждение).
1.4. В целях содействия проведению ГИА организации, осуществляющие образовательную деятельность:
- направляют своих работников, на основании их личных заявлений, для работы в качестве руководителей и организаторов пунктов проведения экзаменов, членов Государственной экзаменационной комиссии, предметных комиссий, конфликтной комиссии, технических специалистов и ассистентов, и осуществляют контроль за участием своих работников в проведении ГИА;
- под роспись информируют работников, привлекаемых к проведению ГИА, о сроках, местах и порядке проведения ГИА, в том числе о ведении в пунктах проведения экзамена (далее - ППЭ) и аудиториях видеозаписи, об основаниях для удаления из ППЭ, о применении мер дисциплинарного и административного воздействия в отношении лиц, привлекаемых к проведению ГИА и нарушивших установленный порядок проведения ГИА.
2. Категории работников, привлекаемых к приведению ГИА
2.1. Состав педагогических и иных работников, участвующих в подготовке, проведении и обработки результатов ГИА, утверждается приказом Департамента образования города Севастополя.
К проведению ГИА привлекаются следующие категории работников, участвующих в подготовке, проведении и обработке результатов государственного экзамена в городе Севастополе:
- руководитель пункта проведения экзамена (далее - руководитель ППЭ);
- организатор в аудитории;
- организатор вне аудитории;
- технический специалист;
- председатель предметной комиссии (далее - председатель ПК);
- заместитель председателя предметной комиссии (далее - заместитель председателя ПК);
- эксперт предметной комиссии (далее - эксперт ПК);
- ассистент;
- верификатор, сканировщик;
- член Государственной экзаменационной комиссии (далее - член ГЭК);
- председатель конфликтной комиссии (далее - председатель КК);
- эксперт конфликтной комиссии (далее - эксперт КК).
2.2. Подготовка педагогических и иных работников образовательных организаций, участвующих в проведении ГИА осуществляется:
- органами исполнительной власти города Севастополя по надзору в сфере образования - в отношении членов ГЭК;
- РЦОИ - в отношении руководителей ППЭ, верификаторов, сканировщиков, технических специалистов;
- председателями ПК - в отношении заместителя председателя ПК, экспертов ПК;
- руководителями ППЭ - в отношении организаторов (в аудитории, вне аудитории), ассистентов.
2.3. Подготовку Председателей ПК по проверке выполнения заданий с развернутым ответом экзаменационных работ государственной итоговой аттестации по образовательным программам основного и среднего общего образования, осуществляет организация, имеющая лицензию на образовательную деятельность по данному направлению.
3. Порядок предоставления компенсации
3.1. Педагогические и иные работники привлекаются к подготовке и проведению государственной итоговой аттестации, на основании личного заявления.
3.2. Педагогическим работникам, участвующим в проведении ГИА в рабочее время и освобожденным от основной работы на период проведения экзаменов заработная плата по основному месту работы, сохраняется и выплачивается компенсация в размерах, определяемых в соответствии с Таблицей 1.
3.3. Работники, привлекаемые в РЦОИ для обработки материалов ГИА (верификаторы, сканировщики, технические специалисты в РЦОИ) привлекаются в свободное от основной работы время с 18-00 до 24-00 часов в день проведения соответствующего экзамена. За ними сохраняется заработная плата по основному месту работы и выплачивается компенсация в размерах, определяемых в соответствии с Таблицей 1.
3.4. Компенсация выплачивается исходя из количества фактически отработанных дней или проверенных работ участников ГИА, в зависимости от полноты и качества выполнения возложенных функциональных обязанностей.
В случае, допущения нарушений, порядка проведения ГИА, член ГЭК и руководитель ППЭ составляют протокол о допущенном нарушении. На основании данного протокола компенсации педагогическим работникам за работу по подготовке и проведению государственной итоговой аттестации в день допущения нарушения не выплачивается.
В случае, допущения нарушений, работниками РЦОИ комиссия РЦОИ составляют протокол о нарушении. На основании данного протокола компенсация работникам в день допущения нарушения не выплачивается.
3.5. Сбор документов для заключения договоров гражданско-правового характера и учет сведений о фактически отработанных днях или о количестве проверенных работ участников ГИА осуществляется:
- руководителем ППЭ или лицом, назначенным образовательной организацией на базе, которой организован пункт проведения экзаменов - в отношении руководителя ППЭ, члена ГЭК, организаторов (в аудитории, вне аудитории), технических специалистов, ассистентов;
- лицом, назначенным региональным центром обработки информации - в отношении работников, привлекаемых к работе по обработке бланков ЕГЭ (технические специалисты в РЦОИ, верификаторы, сканировщики, председатели ПК);
- председателем ПК - в отношении лиц привлекаемым к проверке экзаменационных материалов (экспертов ПК).
В случае отказа руководителя ППЭ или лица назначенного образовательной организацией на базе, которой организован пункт проведения экзаменов, председателя ПК от сбора документов для заключения договоров гражданско-правового характера и учета сведений о фактически отработанных днях или о количестве проверенных работ составляется акт и снимается 50% от начисленной компенсации за все фактически отработанных дни.
3.6. Уполномоченное(ые) учреждение(ия) заключает(ют) договор гражданско-правового характера на период проведения ГИА с каждым работником, указанным в пункте 2.1.
3.7. Для заключения договора гражданско-правового характера, педагогические работники, подают следующие документы, лицу, назначенному образовательной организацией, на базе, которой организован пункт ППЭ, для дальнейшей передаче документов в уполномоченное учреждение:
- копия паспорта;
- копия свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
- копия документа о педагогическом образовании или справка с образовательной организации о том работник занимает педагогическую должность;
- согласие на обработку персональных данных;
- перечень реквизитов на перечисление денежных средств на лицевой счет, открытый в кредитной организации.
3.8. Для заключения договора гражданско-правового характера, с работниками, привлекаемыми в РЦОИ для обработки материалов ГИА, подаются следующие документы:
- копия паспорта;
- копия свидетельства обязательного пенсионного страхования;
- копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;
- согласие на обработку персональных данных;
- перечень реквизитов на перечисление денежных средств на лицевой счет, открытый в кредитной организации.
Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником
3.8. Выплата компенсации производится по окончании периода проведения экзаменов в срок, указанный в договоре после подписания актов выполненных работ по проведению ГИА путем перечисления денежных средств на лицевые счета работников. Порядок выплаты компенсации оговаривается в договоре гражданско-правового характера.
3.8.1. Выплата компенсации Председателям ПК осуществляется согласно акту выполненных работ, составленному в соответствии с табелем учета рабочего времени, и акту выполненных работ, подтверждающему сдачу отчета по анализу работы ПК.
Срок сдачи отчета по анализу работы ПК устанавливается до 01.08.2018 года.
Председатель ПК сдает отчет по анализу работы ПК в ГБУ РЦОКО.
За подготовку данного отчета Председателю ПК устанавливаются следующие дополнительные дни работы:
25 дней - предметы: математика, русский язык, обществознание, география, биология, английский язык;
15 дней - предметы: физика, история, литература, химия, информатика, французский язык, немецкий язык, испанский язык.
В случае не сдачи отчета или сдачи отчета позже установленного срока оплата за дополнительные дни не производится,
3.9. Налогообложение сумм выплаченной компенсации, в том числе в части начисления налогов на доходы физических лиц, осуществляется в соответствии с действующим законодательством.
4. Размеры компенсации
4.1. Размеры компенсации работникам, привлекаемым к проведению ГИА, представлены в Таблице 1.
Таблица 1
Размеры компенсации педагогическим и иным работникам за работу по подготовке, проведению обработки государственной итоговой аттестации, обучающихся, освоивших, образовательные программы основного общего или среднего общего образования, в том числе в форме единого государственного экзамена в городе Севастополе
п/п |
Категория работников |
Размер компенсации (руб./отработанный день) |
Размер компенсации (руб./одна проверенная работа) |
1 |
Руководитель ППЭ |
500,00 |
|
2 |
Организатор в аудитории |
220,00 |
|
3 |
Организатор вне аудитории |
140,00 |
|
4 |
Председатель ПК |
300,00 |
40,00 |
5 |
Заместитель председателя ПК |
200,0 |
40,00 |
6 |
Эксперт ПК |
|
40,00 |
7 |
Член ГЭК |
400,00 |
|
8 |
Ассистент |
140,00 |
|
9 |
Верификатор, сканировщик |
|
40,00 |
10 |
Технический специалист |
200,00 |
|
11 |
Председатель КК |
240,00 |
40,00 |
12 |
Эксперт КК |
|
40,00 |
5. Заключительные положения:
5.1. Работники из числа учебно-вспомогательного, обслуживающего и прочего персонала учреждений в период, не совпадающий с их отпуском, привлекаются для выполнения организационных работ по подготовке и проведению ГИА, с сохранением заработной платы по основному месту работы без выплаты компенсации,
5.2. Финансовое обеспечение расходов, связанных с компенсацией педагогическим работникам, участвующим в подготовке и проведении ГИА, осуществляются за счет бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете города Севастополя на соответствующий финансовый год.
<< Назад |
||
Содержание Приказ Департамента образования г. Севастополя от 19 марта 2018 г. N 282-П "О внесении изменений в приказ Департамента... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.