Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 3
к примерному Положению о выплатах
стимулирующего характера работников
областных библиотек, утвержденному приказом
министерства культуры и архивного дела
Сахалинской области от 17 ноября 2016 г. N 33
Иные основания снижения размера премии по итогам работы за месяц полностью или частично работникам областных библиотек Сахалинской области
N |
Наименование основания |
Размер снижения премии, % |
1. |
Появление работника на работе в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения. |
100 |
2. |
Применение дисциплинарного взыскания за неисполнение или ненадлежащее исполнение должностных (трудовых) обязанностей: |
|
- замечание; |
100 |
|
- выговор. |
100 |
|
3. |
Отсутствие на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены). |
100 |
4. |
Совершение по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения. |
100 |
5. |
Нарушения правил внутреннего трудового распорядка. |
50 |
6. |
Нарушение требований охраны труда (пожарной безопасности, санитарно-гигиенических условий, норм и правил техники безопасности). |
50 |
7. |
Невыполнение или ненадлежащее выполнение функциональных обязанностей, определенных трудовым договором, наличие дисциплинарного взыскания. |
100 |
8. |
Наличие обоснованных жалоб, обращений на действия (бездействия) работников Учреждения. |
100 |
9. |
Несвоевременное предоставление сведений и отчетности |
50 |
10. |
Срыв проведения мероприятий |
100 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.