Приложение. Положение о порядке и условиях предоставления оплачиваемых отпусков лицам, замещающим муниципальные должности в муниципальном образовании "Тенькинский городской округ" Магаданской области

Приложение
к решению Собрания представителей
Тенькинского городского округа
от 23 декабря 2015 г. N 59

Положение
о порядке и условиях предоставления оплачиваемых отпусков лицам, замещающим муниципальные должности в муниципальном образовании "Тенькинский городской округ" Магаданской области

Настоящее Положение разработано на основании Трудового кодекса Российской Федерации, Закона Магаданской области от 24 апреля 2015 г. N 1890-ОЗ "Об отдельных вопросах организации местного самоуправления в Магаданской области", Устава муниципального образования "Тенькинский городской округ" Магаданской области, и устанавливает порядок и условия предоставления оплачиваемых отпусков лицам, замещающим муниципальные должности в муниципальном образовании "Тенькинский городской округ" Магаданской области (далее - лица, замещающие муниципальные должности).

1. Лицу, замещающему муниципальную должность, предоставляется ежегодный отпуск с сохранением замещаемой муниципальной должности и денежного вознаграждения, размер которого определяется в порядке, установленном трудовым законодательством для исчисления средней заработной платы.

2. Ежегодный оплачиваемый отпуск лица, замещающего муниципальную должность, состоит из основного оплачиваемого отпуска и дополнительных оплачиваемых отпусков.

3. Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней, предоставляется лицу, замещающему муниципальную должность.

4. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет исчисляется из расчета один календарный день за каждый год замещения муниципальной должности, но не более 15 календарных дней. Стаж замещения муниципальной должности для определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет исчисляется в соответствии с требованиями, установленными статьей 14 Закона Магаданской области от 24 апреля 2015 г. N 1890-ОЗ "Об отдельных вопросах организации местного самоуправления в Магаданской области".

5. Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день предоставляется сверх ежегодного оплачиваемого отпуска:

главе Тенькинского городского округа - продолжительностью 14 календарных дней;

заместителю председателя Собрания представителей Тенькинского городского округа, председателю и аудитору Контрольно - счетной палаты Тенькинского городского округа Магаданской области, - продолжительностью 11 календарных дней.

Лицам, замещающим муниципальные должности, дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется в качестве компенсации за нагрузку и работу во внеурочное время.

Право на дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день возникает у лица, замещающего муниципальную должность, независимо от продолжительности работы в условиях ненормированного рабочего дня.

Дополнительный отпуск за ненормированный рабочий день суммируется с ежегодным основным оплачиваемым отпуском, а также другими ежегодными дополнительными оплачиваемыми отпусками.

В случае переноса либо неиспользования дополнительного отпуска за ненормированный рабочий день, а также увольнения лица, замещающего муниципальную должность, право на указанный отпуск реализуется в порядке, установленном трудовым законодательством Российской Федерации для ежегодных оплачиваемых отпусков.

6. Дополнительный отпуск в связи с работой в местности с особыми климатическими условиями предоставляется в соответствии с требованиями федерального законодательства.

7. Разделение ежегодного оплачиваемого отпуска на части, отзыв из отпуска, замена ежегодного оплачиваемого отпуска денежной компенсацией лицам, замещающим муниципальные должности, осуществляются в порядке, установленном Трудовым кодексом Российской Федерации.

8. Лицам, замещающим муниципальные должности, может предоставляться отпуск без сохранения денежного вознаграждения, продолжительностью не более одного года.