Приложение. Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в муниципальном районе "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Приложение
к решению Совета муниципального района "Город Краснокаменск
и Краснокаменский район" Забайкальского края
от 23 марта 2016 г. N 22

Положение
о порядке сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в муниципальном районе "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности муниципальной службы в муниципальном районе "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Лица, замещающие должности муниципальной службы в муниципальном районе "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края, обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции и муниципальной службе сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).

3. Лица, замещающие должности муниципальной службы направляют руководителю органа местного самоуправления муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края уведомление, составленное по форме согласно приложению к настоящему Положению.

4. Уведомление рассматривается комиссией по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности муниципальной службы и урегулированию конфликта интересов органа местного самоуправления муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края (далее - комиссия).

5. В ходе предварительного рассмотрения уведомления комиссия имеет право получать в установленном порядке от лица, направившего уведомление, пояснения по изложенным в нем обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти Забайкальского края, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

6. По результатам предварительного рассмотрения поступившего уведомления комиссией подготавливается мотивированное заключение.

Уведомление, заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, представляются председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению лиц, замещающих должности муниципальной службы и урегулированию конфликта интересов в органе местного самоуправления муниципального района "Город Краснокаменск и Краснокаменский район" Забайкальского края (далее - председатель комиссии) в течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления ответственному должностному лицу.

В случае направления запросов, указанных в пункте 5 настоящего Положения, уведомление, заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 календарных дней со дня поступления уведомления ответственному должностному лицу. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 календарных дней.