Приложение. Изменения в Положение об оплате труда работников казенных учреждений Ненецкого автономного округа, подведомственных Аппарату Администрации Ненецкого автономного округа

Приложение
к приказу Аппарата Администрации
Ненецкого автономного округа
от 2 февраля 2017 г. N 5
"О внесении изменений в Положение
об оплате труда работников казенных
учреждений Ненецкого автономного округа,
подведомственных Аппарату Администрации
Ненецкого автономного округа"

Изменения
в Положение об оплате труда работников казенных учреждений Ненецкого автономного округа, подведомственных Аппарату Администрации Ненецкого автономного округа

1. Предложение второе пункта 7 изложить в следующей редакции:

"Определение размеров заработной платы по основной должности (профессии), а также по должности (профессии), занимаемой в порядке совместительства, производится раздельно по каждой из должностей (профессий).".

2. Пункт 23 изложить в следующей редакции:

"23. К выплатам за стаж работы относится надбавка за стаж работы, устанавливаемая работникам учреждений в следующих размерах:

при стаже работы от 1 до 5 лет - 10%;

при стаже работы от 5 до 10 лет - 15%;

при стаже работы от 10 до 15 лет - 20%;

при стаже работы свыше 15 лет - 30%.

Надбавка за стаж работы исчисляется исходя из оклада (должностного оклада), ставки заработной платы по основному месту работы без учета доплат и надбавок.

На надбавку за стаж работы начисляются районный коэффициент и процентная надбавка за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

Стаж работы, дающий право на установление работникам учреждений надбавки за стаж работы, устанавливается комиссией, состав и порядок деятельности которой определяется в соответствии с положением, утвержденным учреждением.

Периоды работы (службы), включаемые в стаж работы, дающий право на установление работникам учреждений надбавки за стаж работы, определяются в соответствии с Положением об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений Ненецкого автономного округа, утвержденным постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 11.08.2016 N 260-п.

Основным документом для установления стажа работы, дающего право на получение надбавки за стаж работы, является трудовая книжка.

Надбавка за стаж работы начисляется с момента возникновения права на ее получение и выплачивается ежемесячно с заработной платой по основному месту работы.".

3. В пункте 24:

абзац девятый изложить в следующей редакции:

"Максимальный размер надбавки за интенсивность и высокие результаты работы, устанавливаемой работникам, за исключением водителей автомобилей, рабочие места которых расположены не на территории Ненецкого автономного округа, не может превышать 200 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы.".

дополнить абзацами следующего содержания:

"Максимальный размер надбавки за интенсивность и высокие результаты работы, устанавливаемой водителям автомобилей, рабочие места которых расположены не на территории Ненецкого автономного округа, не может превышать:

270 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы - для работников, рабочие места которых расположены в городе Архангельске;

480 процентов оклада (должностного оклада), ставки заработной платы - для работников, рабочие места которых расположены в городах Москве и Санкт-Петербурге.".

4. В абзаце втором пункта 32 слова "Порядка отнесения государственных учреждений Ненецкого автономного округа к группам по оплате труда руководителей учреждений" заменить словами "Положения об установлении систем оплаты труда работников государственных учреждений Ненецкого автономного округа".

5. Пункт 33 изложить в следующей редакции:

"33. Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы работников государственного учреждения Ненецкого автономного округа, осуществляющего материально-техническое обеспечение деятельности государственных органов и государственных учреждений Ненецкого автономного округа, (без учета заработной платы руководителя учреждения, заместителей руководителя учреждения, главного бухгалтера) устанавливается в кратности, не превышающей 4,5 к среднемесячной заработной плате руководителя учреждения и 4 - к среднемесячной заработной плате заместителя руководителя, главного бухгалтера, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы работников государственного учреждения Ненецкого автономного округа, осуществляющего деятельность по внедрению, обслуживанию и сопровождению информационных систем и деятельность по созданию и использованию баз данных и информационных ресурсов, (без учета заработной платы руководителя учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера) устанавливается в кратности, не превышающей 3,5 к среднемесячной заработной плате руководителя учреждения и 2,5 - к среднемесячной заработной плате заместителя руководителя, главного бухгалтера, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год.

Предельный уровень соотношения среднемесячной заработной платы работников государственного учреждения Ненецкого автономного округа, осуществляющего деятельность в сфере оказания юридических услуг, (без учета заработной платы руководителя учреждения, заместителей руководителя, главного бухгалтера) устанавливается в кратности, не превышающей 2,5 к среднемесячной заработной плате руководителя учреждения и 2 - к средней заработной плате заместителя руководителя, главного бухгалтера, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год.

Соотношение среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя, главного бухгалтера учреждения и среднемесячной заработной платы работников учреждения определяется путем деления среднемесячной заработной платы соответствующего руководителя, заместителя руководителя, главного бухгалтера на среднемесячную заработную плату работников этого учреждения. Определение среднемесячной заработной платы в указанных целях осуществляется в соответствии с Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 N 922.

Информация о рассчитываемой за календарный год среднемесячной заработной плате руководителей, их заместителей, главных бухгалтеров учреждений размещается в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" в порядке, установленном Администрацией Ненецкого автономного округа.".

6. В абзаце первом пункта 43 слова "одного оклада (должностного оклада), ставки заработной платы с применением к нему районного коэффициента и процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" заменить словами ", установленном постановлением Администрации Ненецкого автономного округа от 11.08.2016 N 260-п".

7. Приложение 1 изложить в следующей редакции:

"Приложение 1
к Положению об оплате труда работников
казенных учреждений Ненецкого автономного округа,
подведомственных Аппарату Администрации
Ненецкого автономного округа, утвержденному
приказом Аппарата Администрации
Ненецкого автономного округа
от 3 ноября 2016 г. N 87

Размеры окладов (должностных окладов),
ставок заработной платы по должностям работников учреждений, не относящихся к общеотраслевым должностям руководителей, специалистов и служащих (профессиям рабочих), по профессиональным квалификационным группам

N	Наименование должности	Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы, рублей
1	Заведующий базой	11 050
2	Инженер-инспектор	12 550
3	Пресс-секретарь	12 550
4	Системный администратор	12 550
5	Системный администратор 2 категории	13 100
6	Инженер по безопасности движения 2 категории	13 100
7	Инженер по организации эксплуатации и ремонту зданий и сооружений 2 категории	13 100
8	Инженер-инспектор 2 категории	13 100
9	Инженер-инспектор 1 категории	13 700
10	Системный администратор 1 категории	13 700
11	Ведущий инженер-инспектор	14 300
12	Ведущий пресс-секретарь	14 300
13	Ведущий инженер-картограф	14 300
14	Главный инженер	16 300
15	Главный экономист	16 300

".

8. Приложение 2 изложить в следующей редакции:

"Приложение 2
к Положению об оплате труда работников
казенных учреждений Ненецкого автономного округа,
подведомственных Аппарату Администрации
Ненецкого автономного округа, утвержденному
приказом Аппарата Администрации
Ненецкого автономного округа
от 3 ноября 2016 г. N 87

Перечень
должностей, относимых к административно-управленческому и вспомогательному персоналу

Казенное учреждение Ненецкого автономного округа "Служба материально-технического обеспечения деятельности органов государственной власти Ненецкого автономного округа"
Административно-управленческий персонал:
1	Директор
2	Заместитель директора
3	Главный бухгалтер
4	Главный экономист
5	Главный эксперт
6	Главный инженер
7	Инженер по охране труда 2 категории
8	Начальник отдела кадров
9	Специалист по кадрам
10	Юрисконсульт 2 категории
11	Аналитик 2 категории
12	Экономист 2 категории
13	Заместитель главного бухгалтера
14	Ведущий бухгалтер
15	Бухгалтер 1 категории
16	Бухгалтер 2 категории
17	Бухгалтер
18	Заведующий базой
Вспомогательный персонал:
1	Секретарь руководителя
2	Сторож (вахтер) 1 разряда 1
3	Уборщик производственных и служебных помещений 1 разряда 1
4	Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий 2 разряда 1
Казенное учреждение Ненецкого автономного округа "Государственное юридическое бюро"
Административно-управленческий персонал:
1	Директор
2	Заместитель директора 2
3	Ведущий бухгалтер
Казенное учреждение Ненецкого автономного округа "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг"
Административно-управленческий персонал:
1	Директор
2	Заместитель директора
3	Заместитель директора - руководитель филиала
4	Главный бухгалтер
5	Бухгалтер 1 категории
6	Бухгалтер 2 категории
7	Системный администратор 1 категории
Вспомогательный персонал:
1	Делопроизводитель
2	Экспедитор
3	Водитель автомобиля
4	Уборщик служебных помещений
Казенное учреждение Ненецкого автономного округа "Ненецкий информационно-аналитический центр"
Административно-управленческий персонал:
1	Директор
2	Заместитель директора
3	Главный бухгалтер
4	Ведущий экономист
5	Ведущий бухгалтер
6	Ведущий юрисконсульт
7	Юрисконсульт 1 категории
8	Бухгалтер 1 категории
9	Инженер по охране труда 1 категории
10	Специалист по кадрам
Вспомогательный персонал:
1	Делопроизводитель
2	Водитель автомобиля
3	Уборщик служебных помещений

-------------------------------------------

1 За исключением работников, обслуживающих административные здания органов государственной власти Ненецкого автономного округа.

2 Не учитывается при формировании фонда оплаты труда в случае оказания услуг по основному виду деятельности.".