Приложение. Показатели и критерии эффективности труда работников государственных учреждений, подведомственных Управлению гражданской защиты и обеспечения пожарной безопасности Ненецкого автономного округа

Приложение
к приказу Управления гражданской защиты
и обеспечения пожарной безопасности
Ненецкого автономного округа
от 20 февраля 2017 г. N 7
"Об утверждении Показателей и критериев
эффективности труда работников государственных учреждений,
подведомственных Управлению гражданской защиты
и обеспечения пожарной безопасности
Ненецкого автономного округа"

Показатели и критерии
эффективности труда работников государственных учреждений, подведомственных Управлению гражданской защиты и обеспечения пожарной безопасности Ненецкого автономного округа

С изменениями и дополнениями от:

10 марта 2017 г.

Информация об изменениях:

Приказом Управления гражданской защиты и обеспечения пожарной безопасности Ненецкого автономного округа от 10 марта 2017 г. N 11 в пункт 1 настоящего приложения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

1. Казенное учреждение Ненецкого автономного округа "Поисково-спасательная служба"

N п/п	Наименование показателя эффективности деятельности работников	Критерии оценки	Максимальное количество баллов
1.	Общие для всех работников
1.1.	Соблюдение трудовой дисциплины и надлежащее исполнение трудовых обязанностей (должностной инструкции)	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие замечаний - 5 баллов, при выявлении нарушений - 0 баллов	10
1.2.	Своевременное и качественное выполнение поручений и распоряжений руководителя	Выполнение поручений без замечаний - 5 баллов, при наличии замечаний - 3 балла, при невыполнении - 0 баллов	5
1.3.	Отсутствие обоснованных жалоб граждан, работников учреждения, сторонних организаций и других третьих лиц на действия (бездействие) работника	Отсутствие жалоб - 5 баллов, до двух жалоб - 3 балла, более двух жалоб - 0 баллов	5
1.4.	Соблюдение правил и норм охраны труда и техники безопасности	Отсутствие фактов нарушений - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
Количество баллов по общим показателям			25
2.	Начальник поисково-спасательного подразделения, начальник подразделения ЕДДС-112, начальник пункта управления
2.1.	Отсутствие замечаний в отношении работы подразделения в целом	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	10
2.2.	Качественное, своевременное планирование и проведение учений и тренировок	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие незначительных замечаний - 5 баллов, Наличие серьезных замечаний - 0 баллов	10
2.3.	Своевременность подачи заявок на пополнение и замену вышедшего из строя (по срокам, по причине износа) имущества подразделений	Отсутствие замечаний - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
2.4.	Качественное ведение документации, своевременное предоставление информации и отчетности	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
3.	Спасатель
3.1.	Выполнение работы в качестве старшего поисково-спасательной группы	Отсутствие замечаний - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
3.2.	Выполнение работы в качестве старшего смены	2 балла за каждую смену, но не более 7 смен -14 баллов	14
3.3.	Выполнение работы в качестве командира отделения (водолазное, газоспасательное, СУР, высотное)	Отсутствие замечаний - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
3.4.	Наличие допусков к видам работ (СУР, газоспасательные работы, работы на высоте, водолазные работы, работа с грузоподъемными механизмами)	1 балл за каждый допуск к видам работ	5
3.5.	Наличие удостоверений: тракторист- машинист (категория АП, В, D), водительское удостоверение (категория С, С1Е), катера особой конструкции (МАРС, АРГО)	1 балл за наличие удостоверения по каждой категории	6
Количество баллов по показателям			35 баллов
4.	Оперативный дежурный поисково-спасательной службы, оперативный дежурный единой дежурно-диспетчерской службы-112
4.1.	Своевременное доведение сигналов (распоряжений) при возникновении аварий, катастроф, стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций	Отсутствие фактов несвоевременного доведения сигналов - 10 баллов, наличие фактов - 0 баллов	10
4.2.	Уровень оперативности и качества реагирования и взаимодействия с экстренными оперативными и дежурными службами при вызовах (сообщениях о происшествиях) по телефонному номеру "112"	На высоком уровне - 10 баллов, на среднем уровне - 5 баллов, на низком уровне - 0 баллов	10
4.3.	Своевременная передача информации вышестоящему руководству	Отсутствие фактов нарушений - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
4.4.	Своевременное ведение учета и регистрации поступающих вызовов, сообщений о происшествиях и сигналов	Выполнение без замечаний - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
4.5.	Участие в учебно-тренировочных мероприятиях, тактико-специальных учениях, командно- штабных учениях	Успешное участие - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
5.	Инженер, инженер II категории
5.1.	Обеспечение бесперебойного, безаварийного и безотказного функционирования информационных систем, средств вычислительной техники и оргтехники, принятие оперативных мер по устранению возникающих в процессе работы сбоев	Выполнение без замечаний - 10 баллов, наличие незначительных замечаний - 5 баллов, наличие серьезных замечаний - 0 баллов	10
5.2.	Консультации сотрудников учреждения по вопросам информатизации, содействие в изучении и выполнении сложных операций при работе с оргтехникой и средствами вычислительной техники	Выполнение без замечаний - 5 баллов, наличие незначительных замечаний - 3 балла, наличие серьезных замечаний - 0 баллов	5
5.3.	Выполнение в срок заданий по внедрению, сопровождению информационных систем, созданных (создаваемых) в целях осуществления деятельности учреждения	Выполнение в срок без замечаний -10 баллов, наличие замечаний - 5 баллов, нарушение сроков - 0 баллов	10
5.4.	Ведение и обеспечение сохранности электронных баз данных и электронных каталогов (организация и осуществление резервного копирования информационных ресурсов)	Выполнение без замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
6.	Ведущий бухгалтер
6.1.	Отсутствие нарушений по результатам проверок финансово- хозяйственной деятельности учреждения, выявленных в отчетном периоде	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
6.2.	Соблюдение финансовой дисциплины и рационального использования бюджетных средств	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
6.3.	Соблюдение сроков и порядка представления установленной отчетности по направлению деятельности	Соблюдение сроков - 5 баллов, нарушение сроков - 0 баллов	5
6.4.	Качественное составление и контроль за первичной документацией по соответствующим участкам бухгалтерского учета, своевременное и правильное внесение данных хозяйственных операций в программный продукт "1C: Предприятие"	Выполнение указанных функций без нарушений - 5 баллов, наличие замечаний - 3 балла, наличие нарушений - 0 баллов	5
6.5.	Качество исполнения служебных и распорядительных документов, писем, запросов	Удовлетворительное качество - 5 баллов, наличие замечаний - 3 балла, неудовлетворительное качество - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
7.	Специалист по кадрам
7.1.	Отсутствие нарушений по результатам проверок учреждения контролирующими органами, выявленных в отчетном периоде по направлению деятельности	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
7.2.	Соблюдение трудового и пенсионного законодательства при ведении кадровой работы и делопроизводства	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
7.3.	Соблюдение сроков и порядка представления установленной отчетности по направлению деятельности	Соблюдение сроков - 5 баллов, нарушение сроков - 0 баллов	5
7.4.	Качество исполнения служебных и распорядительных документов, писем, запросов	Удовлетворительное качество - 5 баллов, наличие замечаний - 3 балла, неудовлетворительное качество - 0 баллов	5
7.5.	Обеспечение сохранности служебных документов, соблюдение требований по хранению кадровой и служебной документации в соответствии с требованиями законодательства РФ	Отсутствие нарушений - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
8.	Юрисконсульт 11 категории
8.1.	Отсутствие нарушений по результатам проверок учреждения контролирующими органами, выявленных в отчетном периоде по направлению деятельности	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
8.2.	Соблюдение сроков выполнения работ, поручений и распоряжений руководителя, подготовки документов	Отсутствие нарушений - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
8.3.	Отсутствие фактов нарушений законодательства РФ о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ и услуг для обеспечения государственных нужд	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие замечаний - 3 балла, наличие нарушений - 0 баллов	10
8.4.	Качество и своевременность разработки и согласования локальных нормативных актов, соглашений, договоров и иных правовых документов	Выполняется удовлетворительно - 5 баллов, имеются замечания - 3 балла, неудовлетворительно выполняется - 0 баллов	5
8.5.	Оказание качественной правовой помощи работникам и структурным подразделениям учреждения в подготовке и оформлении правовых документов	Удовлетворительное - 5 баллов, наличие замечаний - 3 балла, неудовлетворительное - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
9.	Инженер по охране труда, специалист по охране труда
9.1.	Отсутствие предписаний проверяющих органов по соответствующему направлению деятельности	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
9.2.	Соблюдение сроков выполнения работ, поручений и распоряжений руководителя, подготовки документов	Отсутствие нарушений - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
9.3.	Отсутствие фактов нарушения норм охраны труда в учреждении	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
9.4.	Отсутствие случаев производственного травматизма в учреждении	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
10.	Начальник хозяйственного отдела
10.1.	Отсутствие нарушений по результатам проверок учреждения контролирующими органами, выявленных в отчетном периоде по направлению деятельности	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
10.2.	Своевременное и качественное составление отчетности по остаткам материалов на складе	Отсутствие нарушений по срокам и качеству -10 баллов, наличие замечаний - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
10.3.	Отсутствие недостач и излишков при инвентаризации имущества	Отсутствие - 5 баллов, наличие излишков и недостач - 0 баллов	5
10.4.	Соблюдение финансовой дисциплины и рационального использования материальных ценностей	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
11.	Механик
11.1.	Организация проведения своевременного и качественного ремонта транспортных средств учреждений	Удовлетворительное выполнение -10 баллов, наличие замечаний - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
11.2.	Осуществление контроля за техническим состоянием транспортных средств, выпускаемых на линию	Отсутствие фактов выпуска на линию автотранспортного средства в техническом неисправном состоянии - 10 баллов, наличие фактов - 0 баллов	10
11.3.	Отсутствие фактов использования транспортных средств не по назначению	Отсутствие фактов - 5 баллов, наличие фактов - 0 баллов	5
11.4.	Своевременное и качественное составление отчетности по остаткам материалов на складе (ГСМ, запасные части и расходные материалы для ТС)	Отсутствие нарушений по срокам и качеству - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
11.5.	Отсутствие недостач и излишков при инвентаризации имущества	Отсутствие - 5 баллов, наличие излишков и недостач - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
12.	Водитель
12.1.	Содержание автотранспортного средства в надлежащем состоянии	Выполнение -10 баллов, наличие более двух замечаний - 0 баллов	10
12.2.	Соблюдение правил дорожного движения	Отсутствие нарушений правил дорожного движения, случаев ДТП - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
12.3.	Отсутствие фактов использования транспортного средства не по назначению	Отсутствие фактов - 5 баллов, наличие фактов - 0 баллов	5
12.4.	Правильность, аккуратность и своевременность заполнения и сдачи служебной документации и отчетности	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
13.	Слесарь по ремонту автомобилей
13.1.	Соблюдение установленных сроков выполнения ремонтных работ	Отсутствие фактов - 10 баллов, наличие фактов - 0 баллов	10
13.2.	Качественное и своевременное проведение ремонта транспортных средств учреждений	Отсутствие замечаний - 15 баллов, наличие замечаний - 7 баллов, неудовлетворительное качество - 0 баллов	15
13.3.	Содержание оборудования и инструмента в исправном состоянии	Удовлетворительное состояние - 5 баллов, неудовлетворительное содержание - 0 баллов	5
13.4.	Поддержание в надлежащем санитарном состоянии и порядке своего рабочего места	Удовлетворительное состояние - 5 баллов, неудовлетворительное содержание - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
14.	Уборщик служебных помещений
14.1.	Качество мытья полов, окон и подоконников, стен, мебели	Удовлетворительное качество -15 баллов, наличие не более двух замечаний - 10 баллов, неудовлетворительное - 0 баллов	15
14.2.	Состояние мусорных урн	Удовлетворительное состояние - 5 баллов, неудовлетворительное - 0 баллов	5
14.3	Качество проведения генеральных уборок	Удовлетворительное качество - 10 баллов, неудовлетворительное - 0 баллов	10
14.4.	Содержание места хранения инвентаря	Удовлетворительное состояние - 5 баллов, неудовлетворительное - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
15.	Сторож
15.1.	Обеспечение сохранности всего наружного и внутреннего оборудования и имущества	Удовлетворительное выполнение - 15 баллов, неудовлетворительное - 0 баллов	15
15.2.	Отсутствие фактов хищения материальных ценностей в период дежурства	Отсутствие фактов хищения - 10 баллов, наличие фактов - 0 баллов	10
15.3.	Своевременное и качественное ведение журнала о приёме под охрану и сдаче объекта	Соблюдение требования - 5 баллов, несоблюдение - 0 баллов	5
15.4.	Поддержание в надлежащем санитарном состоянии и порядке своего рабочего места	Удовлетворительное состояние - 5 баллов, неудовлетворительное - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
16.	Начальник подразделения медицинской деятельности
16.1.	Отсутствие замечаний в отношении работы подразделения в целом	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	10
16.2.	Своевременность подачи заявок на	Отсутствие замечаний -	5
	пополнение и замену вышедшего из строя (по срокам, по причине износа) имущества подразделения	5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов
16.3	Качественное ведение документации, своевременное предоставление информации и отчетности	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	10
16.4.	Отсутствие нарушений по результатам проверок учреждения контролирующими органами, выявленных в отчетном периоде по направлению деятельности	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
17.	Врач-специалист
17.1.	Нарушение санитарно-эпидемиологических норм	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
17.2.	Своевременность подачи заявок на пополнение и замену вышедшего из строя (по срокам, по причине износа) имущества подразделения	Отсутствие замечаний - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
17.3.	Качественное ведение документации, своевременное предоставление информации и отчетности	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	10
17.4.	Отсутствие нарушений по результатам проверок учреждения контролирующими органами, выявленных в отчетном периоде по направлению деятельности	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов

2. Казенное учреждение Ненецкого автономного округа "Отряд государственной противопожарной службы"

N п/п	Наименование показателя эффективности деятельности работников	Критерии оценки	Максимальное количество баллов
1.	Общие показатели и критерии для всех работников
1.1.	Соблюдение трудовой дисциплины и надлежащее исполнение трудовых обязанностей (должностной инструкции)	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие замечаний - 5 баллов, при выявлении нарушений - 0 баллов	10
1.2.	Своевременное и качественное выполнение поручений и распоряжений руководителя	Выполнение поручений без замечаний - 5 баллов, при наличии замечаний - 3 балла, при невыполнении - 0 баллов	5
1.3.	Отсутствие обоснованных жалоб граждан, работников учреждения, сторонних организаций и других третьих лиц на действия (бездействие) работника	Отсутствие жалоб - 5 баллов, до двух жалоб - 3 балла, более двух жалоб - 0 баллов	5
1.4.	Соблюдение правил и норм охраны труда и техники безопасности	Отсутствие фактов нарушений - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
Количество баллов по общим показателям			25
2.	Начальник пожарной части
2.1.	Обеспечение высокого уровня оперативно-технической готовности подчиненных подразделений	Организация и участие в предупреждении и тушении пожаров, обеспечение условий для выполнения этих работ подчиненными подразделениями, отсутствие фактов неготовности к выдвижению сил и средств подразделения - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
2.2.	Выполнение требований по охране труда, пожарной и экологической безопасности подчиненным личным составом	Отсутствие замечаний и нарушений - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
2.3.	Соблюдение сроков и порядка предоставления установленной отчетности, в том числе подчиненными подразделениями	Соблюдение сроков и порядка - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
2.4.	Правильность составления отчетной документации, в том числе подчиненными подразделениями	Отсутствие замечаний - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
2.5.	Освоение программ профессиональной готовности, в том числе личным составом подчиненных подразделений	Успешное освоение - 10 баллов, наличие замечаний, неудовлетворительное освоение - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
3.	Водитель автомобиля (пожарного), пожарный Государственной противопожарной службы
3.1.	Обеспечение высокого уровня оперативно-технической готовности	Участие в предупреждении и тушении пожаров, обеспечение условий для выполнения этих работ подразделением, отсутствие замечаний по обслуживанию пожарной техники - 10 баллов, неудовлетворительная готовность - 0 баллов	10
3.2.	Выполнение требований по охране труда, пожарной и экологической безопасности	Отсутствие замечаний и нарушений - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
3.3.	Соблюдение сроков и порядка предоставления установленной отчетности	Соблюдение сроков и порядка - 5 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
3.4.	Правильность составления отчетной документации	Отсутствие замечаний - 5 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	5
3.5.	Освоение программ повышения квалификации или профессиональной готовности	Успешное освоение -10 баллов, наличие замечаний, неудовлетворительное освоение - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов
4.	Ведущий бухгалтер
4.1.	Отсутствие нарушений по результатам проверок финансово- хозяйственной деятельности учреждения, выявленных в отчетном периоде	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
4.2.	Соблюдение финансовой дисциплины и рационального использования бюджетных средств	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
4.3.	Соблюдение сроков и порядка представления установленной отчетности по направлению деятельности	Соблюдение сроков - 5 баллов, нарушение сроков - 0 баллов	5
4.4.	Качественное составление и контроль за первичной документацией по соответствующим участкам бухгалтерского учета, своевременное и правильное внесение данных хозяйственных операций в программный продукт "1C: Предприятие"	Выполнение указанных функций без нарушений - 5 баллов, наличие замечаний - 3 балла, наличие нарушений - 0 баллов	5
4.5	Качество исполнения служебных и распорядительных документов, писем, запросов	Удовлетворительное качество - 5 баллов, наличие замечаний - 3 балла, неудовлетворительное качество - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
5.	Специалист по кадрам
5.1.	Отсутствие нарушений по результатам проверок учреждения контролирующими органами, выявленных в отчетном периоде по направлению деятельности	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
5.2.	Соблюдение трудового и пенсионного законодательства при ведении кадровой работы и делопроизводства	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений 0 баллов	10
5.3.	Соблюдение сроков и порядка представления установленной отчетности по направлению деятельности	Соблюдение сроков - 5 баллов, нарушение сроков - 0 баллов	5
5.4.	Качество исполнения служебных и распорядительных документов, писем, запросов	Удовлетворительное качество - 5 баллов, наличие замечаний - 3 балла, неудовлетворительное качество - 0 баллов	5
5.5.	Обеспечение сохранности служебных документов, соблюдение требований по хранению кадровой и служебной документации в соответствии с требованиями законодательства	Отсутствие нарушений - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	5
Количество баллов по показателям			35 баллов
6.	Водитель
6.1.	Содержание автотранспортного средства в надлежащем состоянии	Выполнение - 10 баллов, наличие более двух замечаний - 0 баллов	10
6.2.	Соблюдение правил дорожного движения	Отсутствие нарушений правил дорожного движения, случаев ДТП - 10 баллов, наличие нарушений - 0 баллов	10
6.3.	Отсутствие фактов использования транспортного средства не по назначению	Отсутствие фактов - 5 баллов, наличие фактов - 0 баллов	5
6.4.	Правильность, аккуратность и своевременность заполнения и сдачи служебной документации и отчетности	Отсутствие замечаний - 10 баллов, наличие замечаний - 0 баллов	10
Количество баллов по показателям			35 баллов