Постановление Администрации муниципального района "Заполярный район" от 6 апреля 2017 г. N 56п "Об утверждении Порядка проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Заполярного района, и руководителями муниципальных учреждений" (с изменениями и дополнениями)

Постановление Администрации муниципального района "Заполярный район" от 6 апреля 2017 г. N 56п
"Об утверждении Порядка проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Заполярного района, и руководителями муниципальных учреждений"

В соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", пунктом 7 Положения о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Заполярного района, и руководителями муниципальных учреждений Заполярного района сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденного решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 19 февраля 2013 года N 366-р, Администрация Заполярного района постановляет:

1. Утвердить Порядок проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Заполярного района, и руководителями муниципальных учреждений (прилагается).

2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы Администрации муниципального района "Заполярный район" по общим вопросам Мухина А.Ю.

3. Настоящее постановление подлежит размещению на официальном сайте органов местного самоуправления Заполярного района в разделе "Противодействие коррупции".

4. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.

Глава Администрации Заполярного района

О.Е. Холодов

Порядок
проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Заполярного района, и руководителями муниципальных учреждений
(утв. постановлением Администрации муниципального района "Заполярный район" от 6 апреля 2017 г. N 56п)

1. Настоящий Порядок проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Заполярного района, и руководителями муниципальных учреждений (далее - Порядок) устанавливает правила осуществления проверки (далее - проверка) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых обязанными лицами в соответствии с Положением о предоставлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Заполярного района, и руководителями муниципальных учреждений Заполярного района сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, утвержденным решением Совета муниципального района "Заполярный район" от 19 февраля 2013 года N 366-р.

2. Проверка осуществляется по решению главы Администрации Заполярного района и оформляется распоряжением Администрации Заполярного района.

Решение принимается отдельно в отношении каждого гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, и руководителя муниципального учреждения не позднее 3 рабочих дней со дня возникновения оснований для осуществления проверки, определенных пунктом 4 настоящего Порядка.

3. Проверку осуществляют сотрудники организационно-правового отдела Администрации Заполярного района, ответственные за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.

4. Основанием для осуществления проверки является информация, представленная в письменном виде в адрес главы Администрации Заполярного района в установленном порядке:

4.1. Правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

4.2. Сотрудниками организационно-правового отдела Администрации Заполярного района, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

4.3. Постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законодательством Российской Федерации иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

4.4. Общественной палатой Российской Федерации;

4.5. Региональными и местными средствами массовой информации.

5. Информация анонимного характера не может служить основанием для проведения проверки.

6. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней главой Администрации Заполярного района.

7. При осуществлении проверки сотрудники организационно-правового отдела Администрации Заполярного района, ответственные за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений вправе:

7.1. Проводить беседу с гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, и (или) руководителем муниципального учреждения;

7.2. Изучать представленные гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, и руководителем муниципального учреждения сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

7.3. Получать от гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, и руководителя муниципального учреждения пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительным материалам.

8. Сотрудники организационно-правового отдела Администрации Заполярного района, ответственные за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, обеспечивают:

8.1. Уведомление в письменной форме гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, руководителя муниципального учреждения о начале в отношении него проверки - в течение двух рабочих дней со дня принятия соответствующего распоряжения о проведении проверки;

8.2. Информирование граждан о том, какие сведения, представленные обязанными лицами подлежат проверке - в случае письменного обращения гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, руководителя муниципального учреждения.

Информирование в письменной форме осуществляется в течение семи рабочих дней со дня поступления в адрес главы Администрации Заполярного района письменного обращения, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с гражданином, претендующим на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, руководителя муниципального учреждения.

9. Гражданин, претендующий на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, руководитель муниципального учреждения вправе:

9.1. Давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;

9.2. Представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме.

10. Пояснения и представленные дополнительные материалы, указанные в пункте 10 настоящего Порядка, приобщаются к материалам проверки.

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Следует читать как "в пункте 9"

11. По результатам проверки главе Администрации Заполярного района не позднее двух рабочих дней с момента ее завершения представляется письменный доклад. При этом в докладе должно содержаться одно из следующих предложений:

11.1. О возможности назначения в установленном порядке гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, на соответствующую должность;

11.2. О необходимости отказа гражданину, претендующему на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, в назначении на соответствующую должность;

11.3. О необходимости применить к руководителю муниципального учреждения меру дисциплинарной ответственности или отсутствии таковой.

12. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.

13. Рассмотрев письменный доклад, глава Администрации Заполярного района принимает одно из следующих решений:

13.1. Назначить гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, на должность руководителя учреждения;

13.2. Отказать гражданину, претендующему на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, в назначении на такую должность;

13.3. Применить к руководителю муниципального учреждения меру дисциплинарной ответственности.

14. После рассмотрения доклада главой Администрации Заполярного района сотрудники организационно-правового отдела Администрации Заполярного района, ответственные за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, обязаны ознакомить гражданина, претендующего на замещение должности руководителя муниципального учреждения Заполярного района, руководителя муниципального учреждения с результатами проверки.

15. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также материалы проверки, поступившие в Администрацию Заполярного района, хранятся в соответствии с законодательством об архивном деле.