Раздел II. Служебное время

Раздел II
Служебное время

5. Служебное время - время, в течение которого гражданский служащий в соответствии со Служебным распорядком или с графиком службы либо условиями служебного контракта должен исполнять свои должностные обязанности, а также иные периоды, которые в соответствии с федеральными законами и иными нормативными правовыми актами относятся к служебному времени.

6. Для гражданских служащих Департамента устанавливается пятидневная служебная неделя с двумя выходными днями. Нормальная продолжительность служебного времени составляет 40 часов в неделю, для гражданских служащих - женщин, проходящих службу в структурных подразделениях Департамента, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, - 36 часов в неделю. При этом денежное содержание указанных гражданских служащих выплачивается в том же размере, что и при полной, 40-часовой служебной неделе.

7. Гражданским служащим устанавливается следующий режим служебного времени:

время начала службы - 8 часов 30 минут;

время окончания службы - 17 часов 30 минут;

перерыв для отдыха и питания - с 12 часов 30 минут до 13 часов 30 минут;

выходные дни - суббота и воскресенье.

8. Режим работы гражданских служащих-женщин, проходящих службу в структурных подразделениях Департамента, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, определяется начальниками (руководителями) этих подразделений с учетом необходимости обеспечения нормальной деятельности указанных подразделений и благоприятных условий для отдыха женщин. Копии графиков служебного времени указанных гражданских служащих направляются в отдел документационного обеспечения и работы с обращениями граждан организационно-правового управления Департамента.

9. Перерыв для отдыха и питания в служебное время не включается.

10. В служебное время включаются два регламентированных перерыва продолжительностью 10-15 минут каждый, один из которых используется до перерыва для отдыха и питания, второй после. Регламентированные перерывы предоставляются с целью снижения нервно-эмоционального напряжения, влияния гиподинамии, утомления органов зрения.

11. В случаях, установленных законодательством Российской Федерации, допускается изменение гражданскому служащему времени начала и окончания службы, установление неполного служебного дня или неполной служебной недели.

Оплата труда при неполном служебном времени, установленном по соглашению сторон служебного контракта, производится пропорционально времени фактического исполнения служебных обязанностей.

Гражданским служащим подается заявление представителю нанимателя с предложениями о режиме служебного времени и времени отдыха в условиях неполного служебного дня, после чего издается соответствующий правовой акт представителя нанимателя.

12. Гражданским служащим Департамента устанавливается ненормированный служебный день.

Ненормированный служебный день - особый режим службы, в соответствии с которым отдельные гражданские служащие могут по распоряжению представителя нанимателя при необходимости эпизодически привлекаться к выполнению своих должностных обязанностей за пределами установленной для них продолжительности служебного времени.

13. Продолжительность служебного времени в день, непосредственно предшествующий нерабочему праздничному дню, уменьшается на 1 час.

При совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного служебный день, если иное не установлено законодательством Российской Федерации.

14. В исключительных случаях для срочного выполнения неотложных заданий производится привлечение гражданских служащих (с их письменного согласия) к исполнению должностных обязанностей в выходные и нерабочие праздничные дни.

Оплата труда в выходные и праздничные дни производится не менее чем в двойном размере, исходя из денежного содержания государственного служащего по замещаемой должности, установленног