Постановление администрации МО "Тельвисочный сельсовет" Ненецкого автономного округа от 8 апреля 2015 г. N 47 "О комиссии по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению лиц, замещающих муниципальные должности в Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО и урегулированию конфликта интересов" (утратило силу)

Постановление администрации МО "Тельвисочный сельсовет" от 8 апреля 2015 г. N 47
"О комиссии по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению лиц, замещающих муниципальные должности в Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО и урегулированию конфликта интересов"

ГАРАНТ:

Постановлением администрации МО "Тельвисочный сельсовет" от 13 ноября 2017 г. N 141 настоящее постановление признано утратившим силу с 17 ноября 2017 г.

В целях соблюдения лицами, замещающими муниципальные должности в Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО и урегулированию конфликта интересов и исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", постановляю:

1. Признать утратившим силу постановление главы Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО от 01.11.2010 г. N 92 "Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов в Администрации муниципального образования " Тельвисочный сельсовет" Ненецкого автономного округа.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

1. Утвердить прилагаемое Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению лиц, замещающих муниципальные должности в Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО и урегулированию конфликта интересов.

2. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию (обнародованию) и вступает в силу со дня его официального опубликования (обнародования).

Глава МО "Тельвисочный сельсовет" НАО

В.С. Кожевин

Утверждено
Постановлением главы
МО "Тельвисочный сельсовет" НАО
от 08.04.2015 г. N 47

Положение
о комиссии по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению лиц, замещающих муниципальные должности в Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО и урегулированию конфликта интересов

1. Положением о комиссии по соблюдению требований к служебному (должностному) поведению лиц, замещающих муниципальные должности в Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО и урегулированию конфликта интересов (далее - положение, комиссия) определяется порядок формирования и деятельности комиссии, а также определяется порядок рассмотрения комиссией:

1) вопросов, касающихся соблюдения требований к служебному (должностному) поведению лиц, замещающих муниципальные должности в Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО и урегулированию конфликта интересов, и урегулированию конфликта интересов;

2) обращения гражданина, замещавшего муниципальные должности, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) на выполнение в такой организации работы (оказание такой организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции по муниципальному управлению этой организацией входили в его служебные (должностные) обязанности, до истечения двух лет со дня освобождения от муниципальной должности МО "Тельвисочный сельсовет" НАО или увольнения с муниципальной службы МО "Тельвисочный сельсовет" НАО;

3) вопросов, связанных с предоставлением лицами, замещающими муниципальные должности, сведений о доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера.

2. Основанием для проведения заседания комиссии является:

1) решение главы МО "Тельвисочный сельсовет" НАО, принятое на основании:

материалов проверки, проведенной на основании закона Ненецкого автономного округа от 18.05.2010 N 27-ОЗ "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение государственных должностей Ненецкого автономного округа, и лицами, замещающими государственные должности Ненецкого автономного округа, и соблюдения ограничений лицами, замещающими государственные должности Ненецкого автономного округа";

иных материалов о нарушении лицом, замещающим муниципальную должность, требований к служебному (должностному) поведению, поступивших в комиссию;

2) поступившее в структурное подразделение Администрации МО "Тельвисочный сельсовет" НАО, на которое в соответствии с законодательством возложено ведение кадровой работы (далее - кадровое подразделение):

обращение гражданина о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) на выполнение в такой организации работы (оказание такой организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные обязанности, до истечения двух лет со дня освобождения от государственной;

заявление лица, замещающего муниципальную должность, о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

3. Указанное в абзаце втором подпункта 2 пункта 2 настоящего положения обращение подается гражданином на имя главы МО "Тельвисочный сельсовет" НАО в порядке, установленном для направления обращений граждан в Администрацию МО "Тельвисочный сельсовет" НАО.

В обращении указываются фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, замещаемые должности в течение последних двух лет до освобождения от государственной или муниципальной должности, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, служебные (должностные) обязанности, исполняемые гражданином во время занятия им государственной или муниципальной должности в отношении коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). В кадровом подразделении осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого составляется мотивированное заключение. Обращение, заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения представляются председателю комиссии.

4. Указанное в абзаце третьем подпункта 2 пункта 2 настоящего положения заявление подается лицом, замещающим муниципальную должность, на имя главы МО "Тельвисочный сельсовет" НАО в порядке и сроки, которые установлены для подачи данными лицами сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера. В кадровом подразделении осуществляется рассмотрение заявления, по результатам которого составляется мотивированное заключение. Заявление, заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления заявления представляются председателю комиссии.

5. Дата проведения заседания комиссии, на котором предусматривается рассмотрение вопросов, указанных в пункте 2 настоящего положения, и место его проведения определяются председателем комиссии.

6. В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии. Персональный состав комиссии утверждается распоряжением губернатора Ненецкого автономного округа.

7. Секретарь комиссии обеспечивает подготовку вопросов, выносимых на заседание комиссии, а также организует информирование членов комиссии, лица, замещающего муниципальную должность, либо гражданина о вопросах, включенных в повестку дня заседания комиссии, дате, времени и месте проведения заседания не позднее чем за семь рабочих дней до дня заседания.

8. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии.

9. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами.

10. В случае, если на заседании комиссии рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному (должностному) поведению или об урегулировании конфликта интересов в отношении одного из членов комиссии, указанный член комиссии не имеет права голоса при принятии решения, предусмотренного пунктами 15-18 настоящего положения.

11. Заседание комиссии, как правило, проводится в отсутствии лица, замещающего муниципальную должность, либо гражданина. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии лицо, замещающее муниципальную должность, либо гражданин указывают в заявлении или обращении, представляемых в соответствии с пунктом 2 настоящего положения. Без такого указания заседание комиссии проводится в отсутствие лица, замещающего муниципальную должность, либо гражданина.

12. На заседание комиссии по решению председателя комиссии могут приглашаться должностные лица федеральных государственных органов, органов государственной власти и органов местного самоуправления муниципальных образований Ненецкого автономного округа, а также представители заинтересованных организаций.

13. На заседании комиссии в порядке, определяемом председателем комиссии, заслушиваются пояснения лица, замещающего муниципальную должность, либо гражданина и рассматриваются материалы, относящиеся к вопросам, включенным в повестку дня заседания. На заседании комиссии по ходатайству членов комиссии, лица, замещающего муниципальную должность, либо гражданина могут быть заслушаны иные лица и рассмотрены представленные ими материалы.

14. Члены комиссии и лица, участвовавшие в заседании комиссии, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.

15. По итогам рассмотрения материалов в соответствии с подпунктом 1 пункта 2 настоящего положения комиссия может принять одно из следующих решений:

1) установить, что в рассматриваемом случае не содержится признаков нарушения лицом, замещающим муниципальную должность, требований к служебному (должностному) поведению;

2) установить, что в рассматриваемом случае имеются признаки нарушения лицом, замещающим муниципальную должность, требований к служебному (должностному) поведению.

16. По итогам рассмотрения обращения в соответствии с абзацем вторым подпункта 2 пункта 2 настоящего положения комиссия может принять одно из следующих решений:

1) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) на выполнение в такой организации работы (оказание такой организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные обязанности;

2) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) в выполнении в такой организации работы (в оказании такой организации услуг) на условиях гражданско-правового договора в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.

17. По итогам рассмотрения заявления в соответствии с абзацем третьим подпункта 2 пункта 2 настоящего положения комиссия может принять одно из следующих решений:

1) признать, что причина непредставления лицом, замещающим муниципальную должность, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

2) признать, что причина непредставления лицом, замещающим муниципальную должность, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует лицу, замещающему государственную должность, принять меры по представлению указанных сведений;

3) признать, что причина непредставления лицом, замещающим муниципальную должность, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений.

18. Комиссия вправе принять иное, чем предусмотрено пунктами 16-18 настоящего положения, решение. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.

19. В случае установления комиссией факта совершения лицом, замещающим муниципальную должность, действия (бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, секретарь комиссии по поручению председателя комиссии направляет информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы.

20. Решения комиссии принимаются коллегиально простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии. При равенстве голосов голос председателя комиссии является решающим.

21. Решение комиссии оформляется протоколом, который подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании.

22. В протоколе заседания комиссии указываются:

1) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

2) информация о том, что заседание комиссии осуществлялось в порядке, предусмотренном настоящим положением;

3) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности лица, замещающего муниципальную должность, либо гражданина, в отношении которых рассматривался вопрос;

4) источник информации, содержащий основания для проведения заседания комиссии, и дата поступления информации в кадровое подразделение;

5) содержание пояснений лица, замещающего муниципальную должность, либо гражданина и других лиц по существу рассматриваемых вопросов;

6) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

7) другие сведения;

8) результаты голосования;

9) решение и обоснование его принятия.

23. Член комиссии, несогласный с принятым решением, вправе в письменном виде изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии.

24. Выписка из протокола заседания комиссии направляется лицу, замещающему муниципальную должность, либо гражданину в течение трех дней после проведения соответствующего заседания комиссии.

26. Решение комиссии может быть обжаловано в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.